2.435 Ergebnisse für Arbeitszeit
Suche wird geladen …
Arbeitsrecht: “Arbeitszeitbetrug” rechtfertigt nicht ohne Weiteres eine verhaltensbedingte Kündigung
|
21.09.2012
von Rechtsanwalt Martin J. Warm
… ist und das vereinbarte Kontingent nicht ausgeschöpft wird, dem Arbeitgeber also kein Schaden entstanden ist. Der Kläger ist Fertigungsleiter im Produktionsbetrieb der Beklagten. Die Arbeitszeit wird elektronisch erfasst. Anfang November 2011 …
|
12.09.2012
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Was sollte man bei Kurzarbeit beachten? 1. Durch Einführung von Kurzarbeit versuchen die Unternehmen, Personalkosten zu senken, indem die Arbeitszeit der Arbeitnehmer abgesenkt wird. Der Lohn wird entsprechend gekürzt. 2. Seit Anfang 2009 …
|
10.09.2012
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… bei der Arbeitszeit, dem kollektivem Arbeitsrecht sowie im Kündigungsschutzrecht: 4. Leitende Angestellte sind von den Beschränkungen des Arbeitszeitgesetzes befreit. Sie haben nur Anspruch auf Bezahlung von Überstunden, wenn sie tariflich oder nur …
|
07.09.2012
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
Ab mehr als 14 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit wird man rentenversicherungspflichtig. Das kann auch Pflegende naher Angehöriger betreffen, wobei die Hilfe anderer jedoch die Stundenzahl mindert. Ein erwerbsloser Kläger, der seine kranke …
|
04.09.2012
von GKS Rechtsanwälte
… bestimmte Touren zugewiesen bekommen hatte, die nicht in der regulären, vertraglich vereinbarten, Arbeitszeit zu leisten gewesen wären. Die hieraus resultierenden Überstunden wollte er vergütet bekommen. Der Arbeitgeber wehrte sich unter Berufung …
|
30.08.2012
von Rechtsanwalt Thomas Pfeiffer
… die vor ihrem 25. Lebensjahr im Betreib angefangen haben zu arbeiten. Im Gesetz ist geregelt, dass die Kündigungsfrist sich verlängert wenn ein Arbeitnehmer bestimmte Arbeitszeiten zurückgelegt hat. Nicht zu berücksichtigen - so das Gesetz …
|
23.08.2012
von Rechtsanwalt Gereon Temme
… Anwesenheit über die vereinbarte Arbeitszeit hinaus zu vergüten ist, gibt es nicht. Eine objektive Vergütungserwartung ist nach Auffassung des Bundesarbeitsgerichts aber regelmäßig gegeben, wenn der betreffende Arbeitnehmer kein herausgehobenes …
|
21.08.2012
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… sei. Sie könne ihre Arbeitszeit flexibel gestalten. Außerdem habe sie sich bis zur Trennung hauptsächlich um ihre Kinder gekümmert, sodass sie die Hauptbezugsperson für das Mädchen sei. Tochter kann zunächst bei der Mutter bleiben …
|
08.10.2017
von Rechtsanwalt Martin Walzer LL.M.
… dass ein Mitarbeiter mit eigenem E-Mail-Konto in einem mittelständischen Unternehmen jeden Tag nur rund 5 Minuten seiner Arbeitszeit mit dem Sichten und Aussortieren von unerwünschten Werbe-E-Mails verbringt, addiert sich diese Zeit bei angenommenen 200 …
|
27.07.2012
von Dollinger Partnerschaft mbB
… Kindern muss außerdem die Arbeitszeit und Fahrzeit innerhalb der Betreuungszeit der Kinder leistbar sein. Zu überprüfen ist aber auch, ob die zu leistende Betreuung und Erziehung der Kinder zusammen mit der Erwerbstätigkeit …
|
18.07.2012
von Pia Löffler anwalt.de-Redaktion
… die Arbeitszeiten übrigens für die Bemessung der maximal zulässigen Arbeitszeiten zusammengerechnet. Außer in bestimmten Branchen, für die Ausnahmen gelten (z. B. Gastronomie, Krankenhäuser), dürfen Schüler nicht nachts (zwischen 20 Uhr und 6 Uhr …
|
06.10.2017
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
… am Arbeitsplatz wirklich erlaubt? Grundsatz: Keine Privatnutzung erlaubt Während der Arbeitszeit hat der Angestellte seine vertraglichen Pflichten zu erfüllen. Schließlich gibt es „ohne Arbeit kein Lohn". Er hat daher in der Regel alles zu unterlassen …
|
09.07.2012
von Rechtsanwalt Peter Koch
… hintereinander zumutbar. Unter Berücksichtigung dieser qualitativen Einschränkungen sei in quantitativer Hinsicht aber noch eine achtstündige Arbeitszeit täglich zumutbar. Um welche Tätigkeiten es sich dabei handeln soll, ließ er offen …
|
25.06.2012
von Rechtsanwalt Holger Hesterberg
Die Arbeitszeit beginne bis auf wenige Ausnahmen an der Arbeitsstelle und nicht am Parkplatz, so der Sprecher des Bundesarbeitsgerichtes . Arbeitnehmer können die Parkplatzsuche nicht wiederholt der Arbeitszeit zurechnen, da ansonsten …
|
21.06.2012
von Glatzel & Partner | Rechtsanwälte in Partnerschaft
Von vielen Arbeitgebern der Transportbranche werden die Anwesenheitszeiten der Beifahrer nicht bezahlt, weil sie diese nicht als Arbeitszeit ansehen. Dieser Ansicht hat sich das Bundesarbeitsgericht (Az.: 5 AZR 200/10) nicht angeschlossen …
|
21.06.2012
von Rechtsanwalt Peter Koch
… die eigene Arbeitskraft und die im Wesentlichen frei gestaltete Tätigkeit und Arbeitszeit gekennzeichnet. Ob jemand abhängig beschäftigt oder selbstständig tätig ist, hängt davon ab, welche Merkmale überwiegen. Maßgebend ist stets das Gesamtbild …
|
18.06.2012
von Rechtsanwalt Peter Koch
… und eigener Betriebsmittel, die Verfügungsmöglichkeit über die eigene Arbeitskraft und die im Wesentlichen frei gestaltete Tätigkeit und Arbeitszeit gekennzeichnet. Ob jemand abhängig beschäftigt oder selbstständig tätig ist, hängt davon ab, welche …
|
14.06.2012
von Sandra Voigt anwalt.de-Redaktion
Entstehen zusätzliche Kosten für die Kinderbetreuung durch nicht qualifizierte Betreuungspersonen, können Eltern diesen Aufwand nicht erstattet verlangen. Gerade Alleinerziehende stehen häufig vor dem Problem, dass ihre Arbeitszeiten …
|
18.07.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… um die Konkretisierung der Hauptleistungspflicht, d.h. um den Arbeitsort die Arbeitszeit die Art der Arbeitsleistung (z.B. die Ausführung einer bestimmten Tätigkeit) etc. hat der Arbeitnehmer an dem Personalgespräch teilzunehmen. Denn dann …
|
12.06.2012
von Glatzel & Partner | Rechtsanwälte in Partnerschaft
Diese Frage stellen mir häufig meine Mandanten, mit steigender Tendenz. Denn Arbeitnehmer leisten zunehmend mehr Überstunden. Ihre Arbeitszeit weicht häufig von den vertraglich vereinbarten Stunden ab. In meiner Praxis sind Überstunden …
|
24.05.2012
von Rechtsanwalt Fatih Bektas
… zu tragen, dass die einzel- oder tarifvertraglich vereinbarten Arbeitszeiten der ärztlichen und nichtärztlichen Mitarbeiter seiner Abteilung eingehalten werden. Diese Verpflichtung bezog sich unter anderem auf die Bereitschaftsdienste für …
|
15.05.2012
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… Der Kläger war vom 1. Juli 1977 bis zum 31. Mai 2008 bei der Beklagten beschäftigt. In der Zeit vom 1. Juni 2002 bis zum 31. Mai 2008 nahm er Altersteilzeit in Anspruch und reduzierte seine Arbeitszeit auf 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit …
|
14.05.2012
von Dr. Gaupp & Coll. Rechtsanwälte
… diese Beiträge verfügen kann und die Höhe der Beiträge als monatlicher Festbetrag allein von der vereinbarten Arbeitszeit, nicht jedoch von der Arbeitsvergütung abhängt („vermögenswirksame Leistungen")?
|
26.04.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… von knapp 6.000 Euro, später von rund 6.700 Euro. Als Wochenarbeitszeit wurden 40 Stunden vereinbart, die tatsächliche Arbeitszeit des Anwalts wurde auf einem entsprechenden Formular festgehalten. In seinem Arbeitsvertrag war festgelegt …