Rechtstipps zu "Vertragsstrafe Arbeitsvertrag" | Seite 2
-
19.02.2019 Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.„Unwirksame Verlängerung der Kündigungsfrist in Arbeitsverträgen – Anmerkung zu BAG, Urteil vom 26.10.2017, 6 AZR 158/16 Von RA Heiko Effelsberg, LL.M., Düsseldorf In Zeiten des Fachkräftemangels …“ Weiterlesen
-
10.09.2018 Rechtsanwältin Melanie Knoll„In Arbeitsverträgen liest man oft, dass der Arbeitnehmer zur Zahlung von Vertragsstrafen verpflichtet wird, wenn er gegen eine vertragliche Pflicht verstößt. Doch welche Pflichten hat …“ Weiterlesen
-
30.07.2018 Rechtsanwalt Pascal Murczak„… , wenn sie sich auf nicht schuldhaftes Verhalten des Arbeitnehmers bezieht. Sollten Sie mit einer Vertragsstrafe konfrontiert werden oder eine solche in einen Arbeitsvertrag aufnehmen wollen, helfen wir Ihnen gerne weiter. Klemm & Murczak Rechtsanwälte Murczak Rechtsanwalt“ Weiterlesen
-
15.02.2018 Christian Günther, anwalt.de-Redaktion„… , Betriebsgeheimnisse ausgeplaudert oder Grund für eine außerordentliche Kündigung geliefert. Für derartiges und weiteres Fehlverhalten sehen Arbeitsverträge nicht selten eine Vertragsstrafe vor. Wegen …“ Weiterlesen
-
24.08.2017 Rechtsanwalt Florian Brödel„Wenn man einen neuen Job anfangen möchte, ist man in der Regel nicht in der Position, dass man den Arbeitsvertrag verhandeln kann. Im Normalfall bekommt man einen Arbeitsvertrag vorgelegt …“ Weiterlesen
-
15.08.2017 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… eines Zuschauers auf YouTube dreht sich um das Kündigungsrecht von Arbeitnehmern und die Frage, ob man seinen Arbeitsvertrag eigentlich schon vor Arbeitsbeginn wieder fristlos kündigen …“ Weiterlesen
-
21.02.2019 Ferdinand Mang, anwalt.de-Redaktion„… Selbstständigen hängt der finanzielle Erfolg nicht vom einzelnen Auftraggeber ab. Auch spielt die Ausgestaltung des Vertrages eine wichtige Rolle. Allerdings kommt es nicht darauf an, wie der Arbeitsvertrag …“ Weiterlesen
-
26.02.2020 Ferdinand Mang, anwalt.de-Redaktion„… ? Der Arbeitsvertrag bestimmt, wie viele Arbeitsstunden vom Arbeitnehmer zu leisten sind. Wenn mit dem Arbeitsvertrag keine Regelung zur Leistung von Überstunden getroffen wurde, ist der Arbeitnehmer daher …“ Weiterlesen
-
29.03.2017 Rechtsanwalt Dr. Boris Jan Schiemzik„… . Dabei sind hinreichende Schutzmaßnahmen gegen die unbefugte Weitergabe von internen Daten entgegen der Ansicht vieler Unternehmer kein Hexenwerk. Wer schon im Arbeitsvertrag eine Vertragsstrafe …“ Weiterlesen
-
07.04.2017 Rechtsanwalt Martin Klein„… im Arbeitsvertrag vereinbart und für jeden Fall des Verstoßes gegen das Wettbewerbsverbot eine Vertragsstrafe in Höhe von 10.000 Euro geregelt. Bestimmungen über eine Karenzentschädigung waren in der Regelung …“ Weiterlesen
-
23.03.2017 Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.„… der Zuwiderhandlung war eine Vertragsstrafe i.H.v. 10.000,00 Euro vorgesehen. Eine Karenzentschädigung sieht der Arbeitsvertrag nicht vor. Die „Nebenbestimmungen“ des Arbeitsvertrags enthalten eine sogenannte …“ Weiterlesen
-
24.03.2017 Christian Günther, anwalt.de-Redaktion„Damit Ex-Kollegen nicht von heute auf morgen zu Konkurrenten werden, beinhalten viele Arbeitsverträge Wettbewerbsverbote. Endet ein Arbeitsverhältnis, dürfen Arbeitnehmer danach nicht gleich für …“ Weiterlesen
-
26.08.2016 LKS Rechtsanwälte Lentzsch Kopp Schick PartG mbB„Hin und wieder fragen Mandanten vor Abschluss eines Arbeitsvertrages nach, ob sie denn einen bereits unterzeichneten Arbeitsvertrag vor Dienstantritt kündigen können, wenn sie zwischenzeitlich …“ Weiterlesen
-
10.05.2016 Rechtsanwalt Bertram Petzoldt„… aufnehmen möchte. In meinem Arbeitsvertrag ist jedoch ein Passus enthalten, wonach ich eine Vertragsstrafe zahlen soll, wenn das Arbeitsverhältnis fristlos gekündigt wird. Ich weiß natürlich nicht, ob …“ Weiterlesen
-
28.12.2015 Rechtsanwälte Brandt, Weinreich & Abel„Eine Vertragsstrafe liegt gemäß § 339 BGB vor, wenn der Schuldner (bei Arbeitsverträgen regelmäßig der Arbeitnehmer) das Versprechen leistet, an den Gläubiger (Arbeitgeber) für den Fall …“ Weiterlesen
-
15.12.2015 Rechtsanwältin Sandra Flämig„… am 5.6.2015 (10Sa 67/15) entschieden und damit seine eigene Rechtsprechung bestätigt. Ein Arbeitgeber verwendete Formverträge, die anwaltlich geprüft waren. Diese enthielten WV, Vertragsstrafen …“ Weiterlesen
-
13.10.2015 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… Arbeitsverträge Regelungen über Vertragsstrafen, sind diese nicht selten unwirksam. Oftmals scheitern sie daran, dass sie nicht bestimmt genug sind. Die Bestimmtheit als Wirksamkeitsvoraussetzung …“ Weiterlesen
-
07.09.2015 Rechtsanwalt Philipp Spoth„Mit seinem Urteil vom 23.09.2010 (Aktenzeichen: 8 AZR 897/08) hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass eine Vertragsstrafenabrede wegen vorzeitiger Beendigung eines Arbeitsvertrags unwirksam …“ Weiterlesen
-
06.05.2013 Rechtsanwalt Torsten Klose„Sie stehen im Arbeitsvertrag, meist für den Fall, dass das Arbeitsverhältnis nicht aufgenommen wird oder vertragswidrig vorzeitig beendet wird. Allerdings sind die meisten Vertragsstrafenversprechen …“ Weiterlesen
-
19.01.2012 Rechtsanwalt Ulli Herbert Boldt„Im zunehmenden Maße sind in Arbeitsverträgen Regelungen enthalten, welche Vertragsstrafen für den Arbeitnehmer vorsehen, wenn dieser fristlos kündigt oder schlicht der Arbeit fernbleibt. Ob jedoch …“ Weiterlesen
-
08.03.2024 Rechtsanwalt Hermann Kulzer M.B.A.„Die Gesellschaft sollte mit dem Geschäftsführer einen Arbeitsvertrag abschließen, der alle wesentlichen Rechte und Pflichten exakt regelt. Je besser der Vertrag, umso weniger Streit. I. Welches …“ Weiterlesen
-
06.09.2011 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… Kautionsrückforderung Prüfung (unwirksamer) Klauseln im Arbeitsvertrag (Schönheitsreparaturklausel, Kleinreparaturklausel, Aufrechnungsverbote etc.) Schadensersatzprozesse nach Wasserhavarie oder Feuerkatastrophen …“ Weiterlesen
-
12.08.2011 GKS Rechtsanwälte„Ein Arbeitgeber darf in den mit einem Arbeitnehmer geschlossenen Arbeitsvertrag eine Vertragsstrafe für den Fall aufnehmen, dass der Arbeitnehmer die Arbeit nicht antritt. Dies hat …“ Weiterlesen
-
07.12.2010 Glatzel & Partner | Rechtsanwälte in Partnerschaft„… dann Einigkeit, wird der Arbeitsvertrag unterschrieben und dann zumeist unbesehen abgeheftet. Sehr viele Angestellte übersehen dabei aber Fallen in ihren Arbeitsverträgen, die später zu erheblichen …“ Weiterlesen