13.921 Ergebnisse für Kündigung
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22.07.2019
von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
… gesetzlichen Kündigungsfristen auch auf die Kündigung durch den Arbeitnehmer erstrecken, sehr wohl zulässig sein kann. Das Problem: kurze Kündigungsfrist für Arbeitnehmer Normalerweise kann ein Arbeitnehmer sein Arbeitsverhältnis …
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03.04.2018
von HEE Rechtsanwälte
… mit dem Erben fortgesetzt. Sowohl der Erbe als auch der Vermieter sind dann berechtigt, das Mietverhältnis innerhalb eines Monats außerordentlich mit der gesetzlichen Frist zu kündigen, nachdem sie vom Tod des Mieters und davon Kenntnis erlangt haben …
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21.09.2012
von Rechtsanwalt Dr. Roger Blum
… Urheberrecht, Wettbewerbsrecht), Bank- und Kapitalmarktrechts sowie des Miet- und Wohnungseigentumsrechts (Mieterhöhung, Kündigung, Räumung, Schönheitsreparaturen, Betriebskosten usw.). Zu seinem Aufgabenbereich gehört auch die Bearbeitung …
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24.03.2011
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… 15 S 56/04) . Ergeben sich die Streitigkeiten nach dem Einzug, kann er das Mietverhältnis kündigen. Behinderung und Gesundheit Fragen zu Behinderungen sind in aller Regel diskriminierend und daher unzulässig. Wie schnell die Grenze …
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16.09.2014
von Rechtsanwalt Thomas Hockauf
… vom 12.10.2011 – 8 Sa 218/11) . Eine Klausel ist unwirksam, wenn sie beinhaltet, dass die Rückzahlung bei jeder Art von Kündigung durch den Arbeitnehmer fällig wird, ohne Rücksicht darauf, ob die Gründe der Beendigung in der Sphäre des Arbeitgebers …
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18.11.2016
von Rechtsanwalt Gerd Klier
… vermutet wird, also der Verdacht besteht, dass der Arbeitnehmer Diebstahlshandlungen begangen hat. Ein solcher Verdacht einer schwerwiegenden Pflichtverletzung kann einen wichtigen Grund darstellten. Eine solche Kündigung nennt man …
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22.10.2021
von Rechtsanwalt Philipp Kranz
… des Grundrechtes auf körperliche Unversehrtheit, in welches der Arbeitgeber nicht einseitig eingreifen kann. 3. Droht ungeimpften Arbeitnehmer*innen die Kündigung? Hier kommt es zunächst auf die ausgeübte Tätigkeit an. Kann die vertraglich geschuldete …
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09.04.2009
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… dann – auch wenn das Mieterhöhungsverlangen rechtmäßig ist – zwei Monate nach Zugang des Mieterhöhungsschreibens außerordentlich zum Ablauf des übernächsten Monats kündigen. (WEL)
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07.12.2021
von Rechtsanwalt Marek van Hattem
… GmbH erreichen, dass sie aus den teuren und ungewollten Verträgen herauskommen und sich von den hohen Abschlagszahlungen lösen können. In vielen Streitfällen mit der Voxenergie GmbH ist ein Widerruf, eine Kündigung oder eine Anfechtung …
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04.02.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Die zehn wichtigsten Fragen mit Antworten von Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Frage 1: Was ist nach Erhalt der Kündigung als erstes zu tun? Der Vermieter kann Wohnraum nicht einfach …
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24.02.2010
von Kanzlei Recht und Recht
Vorzeitige Beendigung des Pachtvertrages eines gewerblich genutzten Grundstückes, Gastronomie, Gewerbebetriebes, Firma - fristlose Kündigung des Pachtvertrages, Pachtaufhebungsvertrag Viele Pächter stellen sich die Frage …
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11.07.2022
… Umstände des Einzelfalls das Festhalten an der Fortführung des Abonnements nicht zugemutet werden kann. Ist eine Anpassung nicht möglich, kann man auch vom Vertrag zurücktreten bzw. bei Dauerschuldverhältnissen kündigen . Allerdings …
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02.03.2022
von Rechtsanwalt Dr. Michael Tillmann
… in irgendeiner Form die Initiative ergreifen. Er wird entweder Abmahnungen oder eine Kündigung aussprechen oder auch einen Aufhebungsvertrag anbieten. Denn wenn Unruhe im Betrieb herrscht, weil Mitarbeiter untereinander oder mit Vorgesetzten …
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12.08.2010
von LEGALIS. Anwälte
… erfordert regelmäßig unaufschiebbare Maßnahmen, sei es z.B. die Entmietung oder Kündigung bzw. die vorläufige Wahrnehmung von Rechten in Eigentümergemeinschaften und dergleichen. Bei diesen Spezialmaterien sind besondere Kenntnisse und Erfahrungen …
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25.05.2022
von Rechtsanwalt Philipp Kranz
… unwirksam. Verweigert der Mitarbeiter die Rückkehr, muss er somit grundsätzlich auch keine arbeitsrechtlichen Konsequenzen, wie beispielsweise eine Abmahnung oder Kündigung, fürchten. Nur in seltenen Ausnahmefällen hat der Arbeitgeber …
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13.09.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Weigert sich ein Mitarbeiter trotz Abmahnung, die Maske zu tragen, könnte der Arbeitgeber unter Umständen sogar zur Kündigung berechtigt sein. Was aber, wenn der Mitarbeiter ein ärztliches Attest vorlegt, das bescheinigt, die Maske sei für …
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24.09.2018
von Rechtsanwältin Hülya Senol
… Sie wissen, was auf Sie zukommt. 1. Zustellung der Klageschrift Wenn der Arbeitnehmer gegen eine Kündigung des Arbeitgebers vorgehen möchte, muss er sich mit einer Kündigungsschutzklage zur Wehr setzen. Anderenfalls nämlich verliert …
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03.05.2022
… mit einer Abmahnung oder sogar Kündigung sanktionieren kann. Personen, die unter Fieber, Gliederschmerzen, Husten, Schnupfen und/oder Durchfall leiden und in den letzten 14 Tagen Kontakt zu einem bestätigten Corona-Patienten hatten …
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26.08.2019
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… die Kündigung wegen Krankheit mit einer Kündigungsschutzklage gewehrt. Mitarbeiter mit einer Depression, die sich am Arbeitsplatz nicht wohl beziehungsweise nicht ausreichend unterstützt fühlen, sollten sich beraten lassen, nicht nur anwaltlich …
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02.10.2013
von MWW Rechtsanwälte | Dr. Psczolla - Zimmermann PartG mbB
von RA Johannes Zimmermann Sie haben von Ihrem Arbeitgeber die Kündigung erhalten, und wissen nicht, wie Sie sich am besten verhalten sollen. Mit dem Wichtigsten haben Sie bereits begonnen: Sie informieren sich. Der zweite und wichtigste …
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11.06.2021
von Rechtsanwältin Katja Werner
Wegen der Corona-Pandemie sind bundesweit die Fitnessstudios geschlossen. Die Kunden können seit Monaten nicht trainieren. In vielen Fällen werden trotzdem die Mitgliedsbeiträge weiter abgebucht und die Verträge trotz Kündigung um …
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10.03.2020
von Rechtsanwalt Thomas Walter
… kann, wenn er eine Gehaltserhöhung durchsetzen will, mit Kündigung drohen. Dieses Recht hat der Vermieter dagegen nicht. Das BGB verbietet ihm, zu kündigen, um die Miete erhöhen zu können. Damit aber, gerade in den vielen, über Jahrzehnte laufenden …
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16.11.2020
von Rechtsanwalt Dr. Christian Hoffmann
… von Kündigungsfristen – gekündigt werden. Die Julie GmbH Freizeittreffpunkt geht dagegen von einem Dienstleistungsvertrag aus, bei dem dies nicht der Fall wäre. Neben einer ordentlichen Kündigung zum Ende der vereinbarten Laufzeit …
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08.05.2017
von Gerold und Partner - Rechtsanwälte und Notar
… Sie auch deshalb handeln, weil im Arbeitsrecht kurze Fristen laufen. Wenn Sie zu spät handeln, kann es sein, dass Sie gegen die Kündigung nichts mehr ausrichten können. Ihre Kündigung sollte unbedingt von einem Rechtsanwalt überprüft werden …