90 Ergebnisse für Nachteilsausgleich
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10.03.2022
von Rechtsanwältin Stephanie Bröring
Behinderte und schwerbehinderte Menschen können als Ausgleich für die behinderungsbedingten Nachteile sogenannte „Nachteilsausgleiche“ in Anspruch nehmen, z. B. Steuervergünstigungen, Zusatzurlaub oder Kündigungsschutz am Arbeitsplatz …
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20.12.2017
von Rechtsanwältin Marianne Schörnig
… 236a SGB VI. Erst ab einem Grad der Behinderung von 50 können die Nachteilsausgleiche wie „G“ (gehbehindert), „aG“ (außergewöhnlich gehbehindert) oder „B“ (ständige Begleitung erforderlich) in Anspruch genommen werden. Im Arbeitsrecht gibt …
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14.07.2018
von Rechtsanwalt Sebastian Rudek
… eine Schwerbehinderung vor (§ 2 Abs. 2 SGB IX) und es kann ein Schwerbehindertenausweis ausgestellt werden. Dieser berechtigt zur Inanspruchnahme wichtiger Nachteilsausgleiche, wie z. B. Altersrente für schwerbehinderte Menschen, Kündigungsschutz …
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05.05.2020
von Rechtsanwältin Marianne Schörnig
… oder schon eine Schwerbehinderung, vielleicht sogar mit Nachteilsausgleichen? M. a. W.: Wie groß sind die qualitativen Beeinträchtigungen, vor allem in den Bereichen Interaktion, Kommunikation und Interessen. Vorschnell als „Sonderlinge …
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22.04.2020
von Rechtsanwalt Sebastian Rudek
… den Betroffenen der Verlust der Schwerbehinderteneigenschaft und der damit verbundenen Nachteilsausgleiche droht. Schwerbehindertenausweis verteidigen! Nicht immer muss der Eintritt von Heilungsbewährung den Verlust der Schwerbehinderten-eigenschaft …
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22.02.2018
von anwalt.de-Redaktion
… der Behinderung (GdB). Der Staat kann damit zwar keine Heilung bieten, aber zumindest einen rechtlichen Nachteilsausgleich beispielsweise durch Steuervergünstigungen oder einen besonderen Kündigungsschutz im Arbeitsrecht. Schädigungsfolgen …
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01.10.2021
von Rechtsanwalt Tobias Blume
… erhoben werden. Das Gericht kann in einem solchen Verfahren schließlich einen gerichtlichen, neutralen Sachverständigen bestellen, um medizinische Details auf- und endgültig zu klären. Nachteilsausgleiche nach dem Grad der Behinderung …
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29.09.2020
von Rechtsanwalt Dr. Robert Heimbach
… Vorteile und Nachteilsausgleiche mit sich. Die wichtigsten: Steuervergünstigung , arbeitsrechtlich der qualifizierte Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen, und in der Regel 5 Tage zusätzlicher Urlaub sowie rentenversicherungsrechtliche …
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22.02.2022
von Rechtsanwalt Felix Kirk
Behinderte Menschen haben aufgrund ihrer körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen oft mit zahlreichen Problemen im Alltag zu kämpfen. Um diese auszugleichen, können Betroffene daher sog. Nachteilsausgleiche in Anspruch nehmen …
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26.06.2020
von Rechtsanwältin Dr. Anne-Christine Paul
… und kann immer weniger von sich aus am Leben teilhaben. Als Ausgleich für die behinderungsbedingten Nachteile können Menschen mit Behinderungen Nachteilsausgleiche erhalten, die im Schwerbehindertenausweis eingetragen werden. Zu den Nachteilsausgleichen …
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06.07.2020
von Rechtsanwalt Bernhard Maurer
… Wie die Formulierung „in der Regel“ bereits hergibt, ist die Altersgrenze eine Regel für die die HmbLVO Ausnahmen und den sog. Nachteilsausgleich gem. §9 HmbLVO vorsieht. Der Nachteilsausgleich bietet u. a. die Möglichkeit die Betreuungszeit …
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14.11.2019
von Alison Jones anwalt.de-Redaktion
… wenn die Einstufung zu niedrig erscheint. Ab einem Behindertengrad von 50 gilt man als schwerbehindert und kann Nachteilsausgleiche geltend machen. Eine Schwerbehinderung wird aber nur bei gravierenden Beeinträchtigungen der Lebensführung anerkannt …
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24.02.2022
… auf verschiedene Nachteilsausgleiche. So genießen sie z. B. besonderen Kündigungsschutz und erhalten Zusatzurlaub. Außerdem können sie Parkerleichterungen, besondere Steuerfreibeträge, Rundfunkbeitrag-Ermäßigungen und weitere Preisnachlässe …
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23.03.2022
von Rechtsanwalt Marco Rath
… wie Bluthochdruck, Bronchialasthma, Tinnitus oder Rheuma unter bestimmten Voraussetzungen eine Schwerbehinderung darstellen. Damit entgehen Ihnen Nachteilsausgleiche. Eine Behinderung liegt vor, wenn jemand eine oder mehrere Beeinträchtigungen …
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23.02.2022
… Der Schwerbehindertenausweis dient als Nachweis der anerkannten Schwerbehinderung. Um die Nachteile durch die Behinderung auszugleichen, gibt es unterschiedliche Nachteilsausgleiche. Schwerbehinderte und gleichgestellte Personen profitieren …
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17.01.2017
von Rechtsanwalt Gerd Klier
… die Nachteilsausgleiche, wie auch beispielsweise der Zusatzurlaub für Schwerbehinderte noch nicht genutzt werden. Ausnahmsweise längere Bearbeitungszeiten Wenn beispielsweise die Behörde mitteilt, welche konkreten Ermittlungen noch notwendig …
Behindertenparkplatz: Wer darf ihn nutzen, was kostet ein Verstoß und wann darf abgeschleppt werden?
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18.02.2022
… unternehmen nicht genug, um Ihre Rechte durchzusetzen, wenden Sie sich an einen Rechtsanwalt.
Schwerbehinderung und Nachteilsausgleiche
Jeder, der einen Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 hat, gilt laut Gesetz als schwerbehindert. Unter …
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28.06.2010
von MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR
… Betriebsrat, also kann mir nichts passieren." Für Arbeitgeber ist der Vorteil des betriebsratslosen Betriebes im Rahmen einer Massenentlassung enorm. Ohne Betriebsrat besteht keine Pflicht zu Nachteilsausgleich, Interessenausgleich …
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06.04.2010
von Rechtsanwalt Prof. Dr. Jürgen Samland
Die Anerkennung des rechtlichen Status der Schwerbehinderung mit den gesetzlichen Nachteilsausgleichen ist an den Grad der Behinderung von mindestens 50 gebunden. Mit verschiedenen gesundheitlichen Einschränkungen ist der Weg dahin oft …
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04.04.2022
von Rechtsanwältin Kerstin Jeschke
… Warum sollte man seinen Grad der Behinderung überhaupt feststellen lassen? Menschen mit einer Behinderung haben einen Anspruch auf bestimmte Nachteilsausgleiche. Diese richten sich nach Art und Grad der Behinderung. Ab einem Grad der Behinderung …
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29.07.2015
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… zwischen sogenanntem Notenschutz und Nachteilsausgleich zu unterscheiden. Beim Notenschutz kommt es zu einer unterschiedlichen Leistungsbewertung. Er führt zu einer Privilegierung gegenüber anderen Schülern. Auf die unterschiedlichen Maßstäbe …
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11.05.2023
von Rechtsanwalt Manuel Krätschmer
Gegenüber nichtbehinderten Beschäftigten haben Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung im Arbeitsverhältnis in mehreren Bereichen Anspruch auf einen Nachteilsausgleich. Wann liegt eine anerkannte Schwerbehinderung vor? Um den Anspruch …
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17.06.2013
von Rechtsanwalt Martin Bechert
… des Beendigungszeitpunktes: In der Regel (Ausnahme: z.B. Trotzkündigung/en) die Entgeltdifferenz zwischen den verschiedenen Beendigungszeitpunkten, maximal jedoch die Vergütung für ein Vierteljahr für jede Folgekündigung. 16. Nachteilsausgleich (§ 113 BetrVG …
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02.01.2017
von ASRA - Kanzlei für Generationen
… ist. Es sollte Schluss sein mit dem Bitten der Betroffenen um die Fürsorge des Staats und ein echter Anspruch auf Nachteilsausgleich geschaffen werden. Leider ist dies nicht gelungen. Menschen mit Behinderungen werden im Einzelfall ihr Recht …