478 Ergebnisse für Änderungskündigung
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22.12.2021
von Rechtsanwalt Jens-Arne Former
… in Betriebsvereinbarungen. Ist der Arbeitnehmer mit der Verringerung der Arbeitszeit mit entsprechender Kürzung des Entgelts hingegen nicht einverstanden, ist eine Änderungskündigung denkbar. Wie im Arbeitsrecht üblich, kommt es letztlich jedoch …
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18.12.2021
von Rechtsanwältin Ellen Rohring
… Mitteln, etwa einer Versetzung oder Änderungskündigung, beseitigen lässt. Darüber hinaus ist immer eine Abwägung der Interessen beider Vertragsparteien notwendig. Arbeitgeber müssen nicht Arbeitsverhältnisse fortführen, in denen dauerhaft keine …
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08.12.2021
von Rechtsanwältin Sabine Hermann
… Köln (Urteil vom 20. Mai 2021) hatte der Arbeitgeber eine Änderungskündigung ausgesprochen und zwar wegen Betriebsverlagerung. D. h., er wollte den Arbeitsort verändern. Der Arbeitnehmer hat geltend gemacht, statt Veränderung …
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07.12.2021
von Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer
Die betriebsbedingte Änderungskündigung stellt Arbeitnehmer vor die Qual der Wahl: Entweder zu schlechteren Bedingungen weiterarbeiten oder den Arbeitsplatz verlieren. Änderungskündigungen unterliegen allerdings zahlreichen Anforderungen …
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27.11.2021
von Fachanwältin für Arbeitsrecht Regina Manz ,MM
… Kundenkontakt- zurückzuziehen. Als worst case Szenario kann einem nicht geimpften Arbeitnehmer sogar eine betriebsbedingte Kündigung drohen, wenn es keinen anderen freien Arbeitsplatz gibt. (Grundsatz: Änderungskündigung …
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05.11.2021
von Rechtsanwalt Johannes von Rüden
Mithilfe einer Änderungskündigung kann der Arbeitgeber arbeitsvertragliche Änderungen durchsetzen. In der Regel sind diese Änderungen für den Arbeitnehmer eher von Nachteil. So kann die Änderung beispielsweise eine Versetzung …
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27.10.2021
von Rechtsanwalt Reimer Asmus
… eine einvernehmliche Änderung der Arbeitsbedingungen herbeiführen. Hier muss jedoch beachtet werden, dass die Änderungen nicht dem zwingenden Recht oder den Rechtsnormen eines Tarifvertrages widersprechen. Lösung: Änderungskündigung Besteht …
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24.01.2022
von Rechtsanwältin Mirja Haake
… positiven Veränderung. Viele sind aber auch überrascht und überrumpelt, wenn Ihnen plötzlich eine Änderungskündigung oder ein Aufhebungsvertrag vorgelegt werden. Oder Ihr Arbeitgeber will plötzlich Ihre Vertragsbedingungen ändern. Ihr Arbeitgeber …
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12.10.2021
von Rechtsanwalt Dietmar Schnitzmeier
… erhoben werden? gegen ordentliche bzw. fristgemäße Kündigungen, gegen außerordentliche Kündigungen, die mit einer Auslauffrist verbunden sind, und gegen außerordentliche fristlose Kündigungen, gegen Änderungskündigungen gemäß § 4 Satz 2 …
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17.08.2021
von Rechtsanwalt Dipl. Verwaltungswirt (FH), Janus Galka LL.M. Eur.
… einen Zuschlag zum Kurzarbeitergeld zu zahlen. Insoweit liegt kein Verstoß gegen das Maßregelungsverbot vor, eine eventuelle damit einhergehende Lohnkürzung ist hinzunehmen. Deshalb ist vor der Weigerung des Übergangs in Kurzarbeit durchaus Vorsicht geboten, denn eine Kündigung oder Änderungskündigung können dabei durchaus drohen.
10.01.2022
von Rechtsanwalt Nils Wigger
… Arbeitsort, sodass „für die betriebliche Änderungskündigung (…) sachliche Gründe [vorliegen].“ Zweitens sei für die Klägerin keine Tätigkeit im Homeoffice vorgesehen, sodass „ein Arbeitsplatz im Homeoffice (…) unter Berücksichtigung …
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20.09.2021
von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
… Ist das Weisungsrecht zu sehr eingeschränkt, arbeitet der Arbeitgeber sehr häufig zur Abhilfe mit einer Änderungskündigung. Um diese abzuwehren, muss der Arbeitnehmer die Kündigungsschutzklage innerhalb von 3 Wochen erheben. Um solche Verfahren …
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19.07.2021
von Rechtsanwalt Heiko Posiege
… deshalb unverhältnismäßig sei, weil ihr nach Ablehnung des Vertragsänderungsangebotes keine vorrangige Änderungskündigung ausgesprochen wurde. Dem schloss sich das Arbeitsgericht (Halle) in rechtlicher Hinsicht voll umfänglich …
14.07.2021
von Rechtsanwältin Tülay Koçer
… wie die Einführung von Kurzarbeit, die Einführung von Überstundenabbau oder mittels einer Änderungskündigung beispielsweise die Reduzierung der Arbeitszeit zur Verfügung, so hat er diese Mittel vorrangig einzusetzen. Der Arbeitsplatz muss dauerhaft …
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26.06.2021
von Rechtsanwalt Christian Steffgen
… Betriebsrat durch Änderungskündigung zulässig ist (Urt. v. 22.10.2020, Az. 11 Ca 2950/20). Im entschiedenen Fall hat das Arbeitsgericht eine fristlose Änderungskündigung für rechtswirksam erklärt. Die Einhaltung von Kündigungsfristen …
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24.06.2021
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… entschieden, dass eine Änderungskündigung dennoch wirksam ist, wenn nicht der im Arbeitsvertrag vereinbarte Arbeitsort als wegfallender Arbeitsort benannt ist; außerdem ist eine fehlerhafte Massenentlassungsanzeige nicht unwirksam …
18.06.2021
von Rechtsanwalt Dr. Rudolf Hahn
Homeoffice statt Änderungskündigung Ist die Möglichkeit, von zuhause aus im Home office zu arbeiten, ein milderes Mittel, um eine Änderungskündigung zu einer anderen, weit entfernten Niederlassung zu vermeiden? Damit hatte …
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08.06.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… mit einer Änderungskündigung möglich, die aber nach derzeitigem Stand regelmäßig unwirksam wäre. Eine wirksame Änderungskündigung, mit der Verpflichtung sich impfen zu lassen, wäre allenfalls in den sensiblen Arbeitsbereichen der Pflege …
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27.05.2021
von Rechtsanwältin Ellen Rohring
… betreffen den Lohnanspruch, wenn ein gekündigter Arbeitnehmer aus dem Kurzarbeitergeld-Bezug fällt, die Möglichkeit einer betriebsbedingten Kündigung während Kurzarbeit, die Einführung von Kurzarbeit per Änderungskündigung oder Betriebsvereinbarung und die Auswirkung von Kurzarbeitergeld auf die betriebliche Altersvorsorge. Ich berate und vertrete Sie hier gerne!
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10.05.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… oder eine Änderungskündigung auszusprechen, die unter ganz bestimmen Voraussetzungen den Vertrag auf einen anderen Posten umschreibt. Sie benötigen eine professionelle Beratung zum Thema "Aufhebungsvertrag während der Elternzeit" ? Dann kontaktieren Sie uns …
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10.05.2021
von Rechtsanwalt Christian Seidel
… Änderungskündigung, zu denken. Erste Entscheidungen hierzu sind bereits ergangen. Der Arbeitgeber sollte jedoch vorher versuchen, die Impfbereitschaft seiner Mitarbeiter zu erhöhen, beispielsweise dadurch, dass er Impftermine auch während der Arbeitszeit …
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22.04.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… davon profitieren, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Das Arbeitsgericht Berlin hat eine auf die Corona-Lage gestützte Änderungskündigung – Versetzung an einen anderen Arbeitsort – für unwirksam erklärt, weil der Arbeitgeber …
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21.04.2021
von Rechtsanwältin Tülay Koçer
… betriebsbedingt zu kündigen. Als weitere Optionen stehen dem Arbeitgeber vor Ausspruch der Kündigung ein Überstundenabbau oder aber eine Reduzierung der Arbeitszeit mittels einer Änderungskündigung zur Verfügung. Alle diese Möglichkeiten …
14.04.2021
von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
… verständlich. Hier ist geregelt wer grundsätzlich Kündigungsschutz genießen könnte, was eine sozial gerechtfertigte Kündigung ist (§1 KSchG), ein Abfindungsanspruch bei betriebsbedingter Kündigung (§1a KSchG), die Änderungskündigung (§2 …