3.163 Ergebnisse für Kündigungsschutzklage

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Abfindung nach einer Kündigung ​- Q&A
Abfindung nach einer Kündigung ​- Q&A
| 16.08.2023 von Rechtsanwalt Pascal Croset
… oder gerichtlich durch einen Prozess vor dem Arbeitsgericht passieren. Für einen gerichtlichen Vergleich muss der Arbeitnehmer eine Kündigungsschutzklage erheben. Voraussetzung dafür ist, dass der Arbeitnehmer dem Kündigungsschutz unterliegt, welcher …
Nutzen Sie DIESEN Fehler Ihres Arbeitgebers für eine höhere Abfindung (Tipps für Arbeitnehmer)
Nutzen Sie DIESEN Fehler Ihres Arbeitgebers für eine höhere Abfindung (Tipps für Arbeitnehmer)
| 15.08.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Kündigungsschutzklagen beendet beziehungsweise alle Aufhebungsverträge unterschrieben sind. Das sorgt beim Arbeitgeber für Zeitdruck - und für einen Verhandlungsvorteil beim Arbeitnehmer. Holen Sie sich für die Kündigungsschutzklage
Kündigung: DIESE Einstellung steht einer hohen Abfindung im Weg (Tipps für Arbeitnehmer)
Kündigung: DIESE Einstellung steht einer hohen Abfindung im Weg (Tipps für Arbeitnehmer)
| 14.08.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… mit, dass sie die Frist für die Kündigungsschutzklage verpassen. Oder sie vergreifen sich gegenüber dem Chef und Kollegen im Ton, oder tun etwas Unüberlegtes, das Anlass für einen Kündigungsgrund bietet oder aus anderen Gründen die Chancen …
Wann muss eine Abfindung nach Kündigung des Jobs gezahlt werden?
Wann muss eine Abfindung nach Kündigung des Jobs gezahlt werden?
| 14.08.2023 von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… stehenden Beschäftigten loswerden, wird es mit einer Kündigungsschutzklage, das heißt einer Klage zur Feststellung der Unwirksamkeit der Kündigung, rechnen müssen. Beim Urteil kommt dabei dem Kündigungsschutz enormes Gewicht zu. Die Entlassung …
Videoüberwachung am Arbeitsplatz: Datenschutz begründet keinen Täterschutz
Videoüberwachung am Arbeitsplatz: Datenschutz begründet keinen Täterschutz
| 14.08.2023 von Rechtsanwalt André Hüpsel
… gearbeitet zu haben, kündigte der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis außerordentlich (fristlos) und hilfsweise ordentlich. Im Rahmen der erhobenen Kündigungsschutzklage berief sich der Arbeitnehmer darauf, dass die Aufzeichnungen …
Ist eine Kündigung wegen oder während der Krankheit möglich?
Ist eine Kündigung wegen oder während der Krankheit möglich?
| 10.08.2023 von Rechtsanwalt Robert Apitzsch
… die Kündigung vorgehen. Beachten müssen Sie dabei vor allem die Drei-Wochen-Frist nach dem Kündigungsschutzgesetz - nur in dieser Frist können Sie die Kündigungsschutzklage erheben. Sollte diese Frist ungenutzt verstreichen, gilt …
Kündigung eines Schwerbehinderten in der Probezeit - Q&A
Kündigung eines Schwerbehinderten in der Probezeit - Q&A
| 08.08.2023 von Rechtsanwältin Anja Schmidt-Bohm
… zu lassen, eine Kündigungsschutzklage einreichen, da Kündigungen nach Ablauf der Frist als wirksam gelten. Falls der Arbeitgeber Formfehler bei der Aussprache der Kündigung begangen hat, kann er diese nur korrigieren, indem er sie nachholt …
Wichtig für Arbeitnehmer: Abfindung bei Betriebsschließung
Wichtig für Arbeitnehmer: Abfindung bei Betriebsschließung
| 08.08.2023 von Rechtsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung
Bei einer Betriebsschließung sind Kündigungen häufig nicht wirksam. Daher lohnt es sich in vielen Fällen, gegen die Kündigung mit einer Kündigungsschutzklage vorzugehen, um aufgrund des bestehenden Kündigungsschutzes eine Abfindung …
Arbeitszeitbetrug
Arbeitszeitbetrug
| 07.08.2023 von Rechtsanwältin Kathrin Roller
… Der Mitarbeiter wehrte sich mit einer Kündigungsschutzklage, u.a. mit dem Argument, er hätte vor der Kündigung abgemahnt werden müssen. Kündigungsschutzprozess Wie zuvor bereits das Arbeitsgericht Stralsund sah …
Arbeitsrecht für Arbeitgeber: Zehn Minuten Arbeitszeitbetrug rechtfertigt fristlose Kündigung
Arbeitsrecht für Arbeitgeber: Zehn Minuten Arbeitszeitbetrug rechtfertigt fristlose Kündigung
| 07.08.2023 von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… einen einmaligen Vorfall gehandelt haben sollte, hinnehmen würde“, so argumentierte der Arbeitgeber bei Gericht. Das LAG Hamm mit Urteil vom 27.01.2023 - 13 Sa 1007/22 gab dem Arbeitgeber recht und wies die Kündigungsschutzklage als unbegründet …
Anwalt fürs Arbeitsrecht in Stuttgart, Kündigungsschutz in Stuttgart und Hilfe bei Aufhebungsverträgen
Anwalt fürs Arbeitsrecht in Stuttgart, Kündigungsschutz in Stuttgart und Hilfe bei Aufhebungsverträgen
| 04.08.2023 von Rechtsanwalt Kemal Eser
… im Kündigungsschutzrecht spezialisiert. Welche Frist gilt bei Erhalt einer Kündigung? Die Arbeitnehmer wollen vor allem wissen, ob ausgeprochene Kündigungen rechtswirksam sind und welche Fristen im Zusammenhang mit einer Kündigungsschutzklage
Schwimmen im Rhein
Schwimmen im Rhein
| 03.08.2023 von Rechtsanwalt Ansgar Dittmar
… die Kündigungsschutzklage Erfolg. Dennoch landete der Fall vor dem Landesarbeitsgericht Düsseldorf (Vergleich vom 18.07.2023 - 3 Sa 211/23) . Entscheidung Das Arbeitsgericht Düsseldorf hatte die Kündigung wegen einer fehlerhaften …
Die Kündigung im Arbeitsrecht aus Sicht des Arbeitnehmers und des Arbeitgebers
Die Kündigung im Arbeitsrecht aus Sicht des Arbeitnehmers und des Arbeitgebers
| 02.08.2023 von Rechtsanwalt Daniel Tobias Ostermann
… Wirksamkeitsvoraussetzungen zu beachten, es gibt grds. keine weitergehenden besonderen Voraussetzungen. Bedeutung der Kündigungsschutzklage Um gegen die Kündigung vorzugehen bleibt dem Arbeitnehmer nur die Erhebung einer Kündigungsschutzklage innerhalb …
Widerspruch des Betriebsrates bei ordentlichen Kündigungen. Was gibt es zu beachten?
Widerspruch des Betriebsrates bei ordentlichen Kündigungen. Was gibt es zu beachten?
| 01.08.2023 von Rechtsanwalt Andreas Jakobs
… keine Kündigungsschutzklage ein, hat der Widerspruch des Betriebsrates keine Auswirkungen. Es geht hierbei um den Zeitraum nach Ablauf der Kündigungsfrist aber noch vor rechtskräftigen Abschluss des Kündigungsschutzprozesses. Hierzu folgendes …
Kündigung nach kurzer Pause
Kündigung nach kurzer Pause
| 31.07.2023 von Rechtsanwalt Uwe Herber
Kündigungsschutzklage erhoben. Sie hat vorgetragen, dass es sich nur um ein einmaliges und nicht schwerwiegendes Vergehen handelt, dass weder eine fristlose, noch eine fristgerechte Kündigung rechtfertigen könne. Sie habe sich nur kurz …
BAG: Kameraaufnahmen dürfen ggfs. im Kündigungsschutzprozess als Beweis verwendet werden
BAG: Kameraaufnahmen dürfen ggfs. im Kündigungsschutzprozess als Beweis verwendet werden
| 21.02.2024 von Rechtsanwältin und Mediatorin Trixi Hoferichter
… eine Kündigungsschutzklage, um sich gegen die erhaltene Kündigung zu wehren. Was war die tatsächliche bzw. rechtliche Besonderheit des Verfahrens? Am Eingang des Tores zum Werksgelände des Arbeitgebers befindet sich eine durch ein Piktogramm ausgewiesene …
Arbeitsrecht: Abfindung mit Kündigungsschutzklage erhalten
Arbeitsrecht: Abfindung mit Kündigungsschutzklage erhalten
| 25.07.2023 von Rechtsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung
Wer gekündigt wird, kann durch eine Kündigungsschutzklage häufig eine finanzielle Kompensation erhalten. Diese liegt in der Regel bei einem halben Bruttomonatsgehalt pro Beschäftigungsjahr. Wird ein Arbeitnehmer gekündigt, ist das für …
Arbeitsrecht: Arbeitnehmer müssen keine Personalvermittlungsprovision erstatten!
Arbeitsrecht: Arbeitnehmer müssen keine Personalvermittlungsprovision erstatten!
24.07.2023 von Rechtsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung
… und die Vertretung von Betroffenen bei Kündigungsschutzklagen und anderen arbeitsrechtlichen Streitigkeiten spezialisiert. Dabei bezieht sich das Bundesarbeitsgericht auf die Regelungen aus § 307 Abs. 1 Satz 1 BGB, wo es wörtlich heißt …
Kündigungen durch den Arbeitgeber sind oft angreifbar
Kündigungen durch den Arbeitgeber sind oft angreifbar
| 24.07.2023 von Rechtsanwalt Guido Lenné
… ist es wichtig, schnell zu handeln. Die Erhebung einer Kündigungsschutzklage muss innerhalb von drei Wochen erfolgen. Mit einem gerichtlichen Vorgehen gegen die Kündigung kann sehr oft eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses oder die Zahlung …
Kündigung einer Referentin (Tätigkeit in KZ-Gedenkstätte) wegen Faschismusvergleich wirksam!
Kündigung einer Referentin (Tätigkeit in KZ-Gedenkstätte) wegen Faschismusvergleich wirksam!
22.07.2023 von Rechtsanwalt Martin Loibl
… ihr anschließend ordentlich zum 30.06.2022. Die klagende Ex-Referentin erhob gegen die Kündigung Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht München. Die von der Klägerin hiergegen erhobene Kündigungsschutzklage hatte das Arbeitsgericht …
Befristeten Arbeitsvertrag kündigen – das gilt rechtlich
Befristeten Arbeitsvertrag kündigen – das gilt rechtlich
| 22.07.2023 von Rechtsanwalt Marius Eichfelder
… Arbeitslosengeld, wenn der Vertrag nicht sauber formuliert ist. Auch verzichten Sie auf die Möglichkeit einer Kündigungsschutzklage und damit häufig auf die Möglichkeit einer (hohen) Abfindung . Aus diesem Grund sollten Sie vor der Unterzeichnung …
Wichtige Themen im Arbeitsrecht – Unsere TOP 5
Wichtige Themen im Arbeitsrecht – Unsere TOP 5
| 16.08.2023 von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… besteht (z. B. Betriebsratszugehörigkeit, Schwangerschaft). Frist Kündigungsschutzklage Die Kündigungsschutzklage muss spätestens 3 Wochen nach Zugang der Kündigung bei dem Arbeitsgericht eingehen. Wird diese Frist nicht eingehalten …
Die falsche Taktik ist teuer!
Die falsche Taktik ist teuer!
| 19.07.2023 von Rechtsanwalt Tim Varlemann
… fristlos. Der Kläger erhob daraufhin eine Kündigungsschutzklage und beantragte unter anderem die Beklagte zur Zahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung wegen Annahmeverzuges zu verurteilen. Das Urteil Das Arbeitsgericht Leipzig hatte …
Habe ich Anspruch auf eine Abfindung? Fragen und Antworten rund um das Thema Abfindung.
Habe ich Anspruch auf eine Abfindung? Fragen und Antworten rund um das Thema Abfindung.
| 18.07.2023 von Rechtsanwalt Dr. Lenas Tilman Götz DSB zert. (TÜV)
Sie haben eine Kündigung von Ihrem Arbeitgeber erhalten und befinden sich vielleicht sogar bereits mit einer Kündigungsschutzklage vor dem zuständigen Arbeitsgericht? Viele betroffene Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer fragen sich dann …