480 Ergebnisse für Änderungskündigung
Suche wird geladen …
|
07.06.2022
von Rechtsanwältin Viola Stadler
… kann der Arbeitgeber eine Änderungskündigung aussprechen. Eine Änderungskündigung ist eine Kündigung des gesamten Arbeitsverhältnisses mit dem Angebot, das Arbeitsverhältnis zu veränderten Vertragsbedingungen fortzusetzen …
|
03.09.2009
von Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer
Regelmäßig sehen sich Arbeitnehmer verunsichert einer Änderungskündigung gegenüber. Der Arbeitgeber beabsichtigt die Arbeitsbedingungen, sei es Arbeitszeit, Vergütung oder Arbeitsort einseitig zu ändern. Für eine Änderung …
|
09.06.2023
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… schriftliche ordentliche, außerordentliche Kündigung oder Änderungskündigung mittels Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht angreifen. Die Kündigungsschutzklage ist darauf gerichtet festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis durch eine bestimmte …
|
24.03.2020
von Rechtsanwalt Dr. Alexander Pleh
… Änderungskündigung aussprechen (z. B. von 100 % auf 50 %). Dann allerdings nur mit den gesetzlichen Kündigungsfristen und unter Beachtung sämtlicher geltenden Gesetze zum Kündigungsschutz. Hier muss er in vielen Fällen zudem eine Sozialauswahl …
|
07.05.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Jahren Arbeitnehmer und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, Aufhebungsverträgen, Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug. Im Mietrecht ist Fachanwalt Bredereck spezialisiert auf Kündigung wegen Zahlungsverzugs und anderer Vertragsverletzungen, und Eigenbedarfskündigung.
|
23.06.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Arbeitnehmer und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, im Zusammenhang mit dem Abschluss von Aufhebungsverträgen und Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug. Alles zum Arbeitsrecht finden Sie auf der Kanzleihomepage.
|
18.12.2021
von Rechtsanwältin Ellen Rohring
… Mitteln, etwa einer Versetzung oder Änderungskündigung, beseitigen lässt. Darüber hinaus ist immer eine Abwägung der Interessen beider Vertragsparteien notwendig. Arbeitgeber müssen nicht Arbeitsverhältnisse fortführen, in denen dauerhaft keine …
|
30.04.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Änderungskündigungen, im Zusammenhang mit dem Abschluss von Aufhebungsverträgen und Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug. Alles zum Arbeitsrecht finden Sie auf der Kanzleihomepage.
|
12.10.2022
von Rechtsanwalt Klaus Uhl
Ihnen wurde von Ihrem Arbeitgeber eine Änderungskündigung ausgesprochen und Sie wollen gegen diese vorgehen? Hier gilt es, seiner individuellen Situation entsprechend zu reagieren. Doch zunächst bedarf es etwas Grundwissen …
|
17.06.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… in einer telefonischen Ersteinschätzung. Bundesweite Vertretung Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck vertritt seit über 20 Jahren Arbeitnehmer und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, im Zusammenhang mit dem Abschluss …
|
23.10.2017
von Rechtsanwalt Timur C. Cebesoy
1. Allgemein Die Kündigung beendet das Arbeitsverhältnis durch einseitige Erklärung. Hierbei ist zu differenzieren zwischen der ordentlichen Kündigung, der fristlosen Kündigung und der Änderungskündigung. Die ordentliche Kündigung …
|
01.04.2020
von Rechtsanwalt Dino Kolar
… der Corona-Krise nicht möglich ist und der Arbeitnehmer seine Zustimmung zur Kurzarbeit verweigert, muss er zumindest mit einer Änderungskündigung zur Herabsetzung der Arbeitszeit oder mit einer betriebsbedingten Kündigung rechnen. Letztere …
|
01.12.2021
von Rechtsanwältin Anne Lachmund LL.M.
… Ca 13189/19) zum Recht auf Homeoffice veröffentlicht: In dem entschiedenen Fall hatte der Arbeitgeber versucht, dem Mitarbeiter durch Änderungskündigung einen weiter entfernten Arbeitsort zuzuweisen. Die Änderungskündigung …
|
17.06.2013
von Rechtsanwalt Martin Bechert
… Eine Änderungskündigung - bei Annahme unter Vorbehalt: Mit Vergütungsänderung: 36-fache Monatsdifferenz, maximal die Vergütung für ein Vierteljahr und ohne Vergütungsänderung: In der Regel 1 Monatsvergütung. Bei besonders schwerwiegenden …
|
01.10.2020
von Rechtsanwalt Uwe Lehr
… Eine Rückstufung ist nur mit gegenseitigem Einvernehmen möglich. Dafür ist eine Änderungskündigung erforderlich." ergänzt Rechtsanwalt Uwe Lehr, er ist spezialisiert und nicht nur ein erfahrener Rechtsanwalt, sondern auch versierter Fachanwalt für Arbeitsrecht. Vom Großunternehmen bis zum kleinen Betrieb – er kennt sich aus.
|
14.05.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, im Zusammenhang mit dem Abschluss von Aufhebungsverträgen und Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug. Alles zum Arbeitsrecht finden Sie auf der Kanzleihomepage.
|
09.07.2016
von Rechtsanwalt Dr. Louis Rönsberg
… nicht im Handelsvertretervertrag ausdrücklich vereinbart wurde. Zulässig ist dagegen eine Kündigung die mit einem neuen Angebot zu geänderten Konditionen verbunden wird (Änderungskündigung). Schweigt der Handelsvertreter …
|
17.03.2020
von Rechtsanwalt Dr. Frank Zander
… sein muss. Wenn die Kündigung beispielsweise durch Kurzarbeit oder eine Änderungskündigung und der damit verbundenen Reduzierung der Arbeitszeit vermieden werden könnte, muss der Arbeitgeber zunächst dieses mildere Mittel wählen, ansonsten …
|
10.05.2021
von Rechtsanwalt Christian Seidel
… Änderungskündigung, zu denken. Erste Entscheidungen hierzu sind bereits ergangen. Der Arbeitgeber sollte jedoch vorher versuchen, die Impfbereitschaft seiner Mitarbeiter zu erhöhen, beispielsweise dadurch, dass er Impftermine auch während der Arbeitszeit …
|
23.11.2020
von Rechtsanwalt Dr. Wolfgang Gottwald
… der betriebsbedingten Kündigung anzustellenden Sozialauswahl (unter vergleichbaren Mitarbeitern) also in der Regel die besseren Karten haben. d) Vorrang der Änderungskündigung Zu den oben genannten Problemen kommt häufig auch noch das Gebot …
|
23.04.2007
von Rechtsanwältin Simone Weber
… Beendigung auch die Änderungskündigung. Nur ausnahmsweise kann der Arbeitgeber mit Zustimmung der nach Landesrecht für den Arbeitsschutz zuständigen obersten Behörde in besonderen Fällen eine Kündigung aussprechen, § 9 Abs. 3 MuSchG …
|
30.03.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Alexander Bredereck vertritt seit über 20 Jahren Arbeitnehmer und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, Aufhebungsverträgen, Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug …
|
20.05.2010
von Rechtsanwältin Olivia Holik
… sein, kann der Arbeitgeber versuchen, einvernehmlich mit dem Arbeitnehmer eine Vertragsänderung zu vereinbaren. Sollte eine solche einvernehmliche Vertragsänderung scheitern, ist der Arbeitgeber gehalten, eine Änderungskündigung auszusprechen. 4 …
|
15.05.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Arbeitsrecht Alexander Bredereck vertritt seit über 20 Jahren Arbeitnehmer und Arbeitgeber bundesweit bei Kündigungen, Änderungskündigungen, im Zusammenhang mit dem Abschluss von Aufhebungsverträgen und Abwicklungsverträgen, und in strafrechtlichen Belangen mit arbeitsrechtlichem Bezug. Alles zum Arbeitsrecht finden Sie auf der Kanzleihomepage.