1.259 Ergebnisse für Beleidigung
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11.09.2017
von Rechtsanwalt Karsten Zobel
… Betrug, Körperverletzung, Beleidigung, Selbstbeurlaubung → dann ggf. Kündigung ohne Abmahnung. 5. Kündigung keine Begründung notwendig gesetzlicher Vertreter unterzeichnet im Original oder Beifügung einer Originalvollmacht tatsächlicher …
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08.08.2016
von Rechtsanwältin Marion Zehe
… Beispiele für eine fristlose Kündigung sind Straftaten, die im Arbeitsverhältnis ausgetragen werden, wie Diebstahl oder Unterschlagung. Auch eine Beleidigung kann dazu zählen. Ein Verstoß gegen ein Wettbewerbsverbot kann zu einer fristlosen …
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03.04.2024
von Rechtsanwalt Thomas Feil
… oder Beleidigung angesehen werden könnten . Es gibt jedoch verschiedene Strategien und rechtliche Möglichkeiten, wie Zahnärzte mit diesen Bewertungen umgehen können: Bewertungen Löschen : Das Löschen von negativen Bewertungen ist komplex …
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12.03.2024
von Rechtsanwalt Vincent Holtmann
… die nicht mehr der Auseinandersetzung mit der Sache, sondern schlichtweg der Beleidigung und Erniedrigung des bewerteten Behandlers dient. Was tun bei rechtswidrigen Bewertungen? Bewertungen, welche die Grenzen der Meinungsäußerungsfreiheit …
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11.06.2017
von Rechtsanwalt Torsten Hildebrandt
… anderem als Anti-Semiten bezeichnet. Zusätzlich hatte er mehrere beleidigende Beiträge von Dritten mit „Gefällt mir“ markiert. Unabhängig von seinen eigenen Beiträgen kann nach laut des Schweizer Gerichts auch letzteres Verhalten …
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31.05.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… werden sollten: Viele Arbeitgeber sehen das nicht so und trennen sich von Mitarbeitern, die fremdenfeindliche, beleidigende, oder andere vertrauensschädigende Inhalte im Internet verbreitet haben. Arbeitnehmertipps: Wer sich in den Sozialen …
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14.04.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… die zu einer negativen Arbeitsatmosphäre führen, kann eine Kündigung in Betracht gezogen werden, um die Arbeitsumgebung zu verbessern. Unprofessionelles Verhalten: Wenn ein Mitarbeiter sich unprofessionell verhält, z.B. durch Beleidigungen, sexuelle …
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06.05.2024
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… vor, wenn ein Arbeitnehmer gegen bestimmte Verhaltensregeln verstößt, wie zum Beispiel bei Diebstahl, Mobbing oder grober Beleidigung. In einem solchen Fall kann ein Arbeitgeber dazu berechtigt sein, dem betreffenden Arbeitnehmer zu kündigen. Auch hier muss …
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11.02.2021
von Rechtsanwältin Lena Hoffarth
… Erniedrigungen, Entwürdigungen oder Beleidigungen gekennzeichnetes Umfeld geschaffen wird.“ Ein Irrglaube ist es also, dass eine sexuelle Belästigung erst vorliegt, wenn es zu einem physischen Übergriff gekommen ist. Vielmehr kann auch verbal …
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26.10.2016
von Rechtsanwalt Henrik Thiel
… Dieser hatte in einem Eintrag auf Facebook einige seiner Arbeitskollegen als „Speckrollen & Klugscheißer“ bezeichnet. Das Arbeitsgericht sah zwar die Beleidigungen der Arbeitskollegen grundsätzlich als einen geeigneten Grund für …
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22.12.2020
von Rechtsanwalt Stephan Glaser
… Ordnung , wie z.B. Beleidigung und Tätigkeiten gegenüber Arbeitskollegen, Verstöße gegen Verhaltenspflichten wie Rauch – und Alkoholverbot, sexuelle Belästigung, unerlaubte Handlungen wie Straftaten etc. Aber auch Verletzungen …
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09.03.2020
von Rechtsanwalt Guido Kluck
… rechtswidrigen Inhalt (z. B. Beleidigung, üble Nachrede, Verleumdung) der Diensteanbieter gemäß § 14 Abs. 3 TMG Auskunft zu erteilen hat. Sollte der Plattformbetreiber nicht kooperieren, ist anwaltliche Unterstützung zu empfehlen …
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25.02.2022
von Rechtsanwalt Daniel Baumgärtner
… bieten. Wann werden jameda Bewertungen gelöscht? Laut jameda gibt es eine Qualitätssicherung und Nutzungsrichtlinien welche in Folgenden Fällen, eine Veröffentlichung von Bewertungen bereits verhindern sollen: bei Beleidigungen, üble Nachrede …
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10.03.2021
von Rechtsanwalt Uwe Herber
… wenn Verhaltensweisen bezwecken, dass die Würde eines Arbeitnehmers verletzt und ein durch Einschüchterungen, Anfeindungen, Erniedrigungen, Entwürdigungen oder Beleidigungen gekennzeichnetes Umfeld geschaffen wird. Hierbei wird immer eine Gesamtschau …
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04.03.2024
von Rechtsanwalt Michael Rainer
… mit Urteil vom 25. Januar 2024 entschieden (Az.: 16 U 65/22). Demnach müssen die Host-Provider solche Posts löschen, wenn sie Kenntnis davon haben. Beleidigende, diskriminierende und falsche Posts in sozialen Medien sind ein viel diskutiertes …
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11.11.2015
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Verpflichtungen darstellen. Entsprechende Verstöße stellen, jedenfalls nach einer Abmahnung, einen Grund für eine Kündigung dar. In besonders extremen Fällen, wenn zum Beispiel Beleidigungen und strafrechtlich relevante Inhalte gepostet werden …
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12.04.2024
von Rechtsanwalt Thomas Feil
… entfernen muss. Strafrechtlich relevante Inhalte wie bedrohende oder beleidigende Aussagen sind verboten. Auch falsches Verdächtigen oder üble Nachrede und Verleumdung sind unzulässig. Weitere rechtliche Fallkonstellationen sind denkbar. Gern …
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22.03.2024
von Rechtsanwalt Sören Grigutsch
… kann auch unter den Tatbestand der Beleidigung gem. § 185 StGB fallen und ist nicht immer zugleich eine Nötigung. Die Nötigung ist auch von anderen Verkehrsdelikten zu unterscheiden. Nicht jeder, der eine Gefährdung des Straßenverkehrs …
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15.08.2023
von Rechtsanwalt Christian Radermacher - KANZLEI 441
… geworden sein, zögern Sie nicht, sich von einem im Medien- und Äußerungsrecht kompetenten Anwalt beraten und ggf. vertreten zu lassen! KANZLEI 441 Rechtsanwalt Christian Radermacher Nimrodstr. 10 90441 Nürnberg www.kanzlei441.de #Medienrecht #Äußerungsrecht #Abmahnung #Beleidigung #hhc #cbd #cannabissocialclub
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14.02.2021
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… als Pflichtverstöße bisher u.a. Arbeitsverweigerung Beleidigung des Arbeitgebers Geschäftsschädigende Äußerungen Straftaten (Betrug, Diebstahl, Veruntreuung, sexuelle Belästigung) Eigenmäßiger Urlaubsantritt Mobbing Konkurrenztätigkeit Arbeitszeitbetrug …
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13.04.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… fallen folgende: • die beharrliche Arbeitsverweigerung • die Begehung von Straftaten (so z.B. Arbeitszeitbetrug, Unterschlagung, Beleidigungen des Arbeitgebers) • der Verdacht einer Straftat • eigenmächtiger Urlaub santritt • ein Verstoß …
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24.07.2023
von Rechtsanwalt Dr. Marc Laukemann
… vorgegangen werden oder kommt auch ein strafrechtliches Vorgehen nach §§ 185 bis 187 StGB (Beleidigung, Verleumdung, üble Nachrede) in Betracht? Im 1. Teil dieser Beitragsreihe gehen wir auf die Reaktionsmöglichkeiten und Strategien im Umgang …
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24.10.2018
von Rechtsanwalt Martin J. Warm
… Verhaltensbedingte Kündigung Eine verhaltensbedingte Kündigung kommt in Betracht, wenn der Arbeitnehmer mit seinem Verhalten eine arbeitsvertragliche Pflicht schuldhaft verletzt. Beispiele sind Arbeitsverweigerung oder Beleidigung …
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19.02.2020
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… gefährdet werden. Auch darf es nicht zu Exzessen mit Beleidigungen oder geschäftsschädigendem Verhalten kommen. Dann droht eine Kündigung. „Bützchen“ (kleine Küsschen auf die Wange) und Abschneiden von Krawatten Beim Bützen und Abschneiden …