242 Ergebnisse für Betriebliche Altersversorgung
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16.02.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Rechtsnatur einer Unterstützungskasse Eine Unterstützungskasse ist ein Durchführungsweg der betrieblichen Altersversorgung, die ihre Legaldefinition in § 1 Abs. 4 BetrAVG hat. Demnach handelt es sich bei einer Unterstützungskasse um …
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04.01.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… versagt wird. Betriebliche Altersversorgung ist ohnehin rückwirkend nicht gestaltbar. Aufwand für ein arbeitgeberfinanziertes Versorgungswerk verlangt bereits entsprechende Entscheidungen und Dokumentationen im alten Jahr. Mit anderen Worten …
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30.10.2023
von Rechtsanwalt Dr. Sven H. Jürgens Experte für BAV
… Hintergrund ist die gesetzliche Regelung in § 16 BetrAVG. Danach hat der Arbeitgeber alle drei Jahre eine Anpassung der laufenden Leistungen der betrieblichen Altersversorgung zu prüfen und hierüber nach billigem Ermessen zu entscheiden …
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02.01.2024
von Rechtsanwalt Jan Zülch
… die nach dem 31.12.1998 erteilt wurden. Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne – telefonisch, per E-Mail oder über anwalt.de. Wir unterstützen Sie in allen Fragen der betrieblichen Altersversorgung.
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01.07.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Derzeitige Situation in der bAV Der bAV-Liquiditätsrechner des Bundesverbands pauschaldotierte Unterstützungskasse e.V. wird seit der Einrichtung des kostenlosen Zugangs umfangreich genutzt; dies zeigt das große Interesse an diesem …
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15.07.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Während das Auffüllungsrisiko vielen Steuerberatern und Unternehmern bekannt und bewusst ist, wird das Auflösungsrisiko meistens übersehen. Doch gerade hier ist die mögliche Wirkung besonders dramatisch! Als Auffüllungsrisiko versteht man …
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12.04.2022
von Rechtsanwalt Dr. Thomas Storch
Neue Urteile für Ausstieg aus Rentenversicherungen Die nach dem früheren Wirtschaftsweisen Bernd Rürup benannte Rente sollte vor allem Selbständigen die private Rentenvorsorge erleichtern. Statt der Erwartung auf eine sichere und ausgiebige …
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11.09.2020
von Rechtsanwalt Guido Lenné
… ein Arbeitgeber den Arbeitnehmer kündigen oder abmahnen, wenn dieser wissentlich in ein Risikogebiet eingereist ist? Zunächst einmal genießt ein Arbeitnehmer Kündigungsschutz, wenn er in einem Betrieb mit mehr als zehn Arbeitnehmern und länger …
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05.04.2020
von Rechtsanwältin Cornelia Oster
… betriebliche Altersvorsorge Verschwiegenheit Forderungen Betriebsmittel Aber: Der Aufhebungsvertrag kann dazu führen, dass die Agentur für Arbeit eine Sperrzeit verhängt. Diese beträgt in der Regel 3 Monate, aber mindestens ¼ der Bezugszeit …
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04.02.2022
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Unter einem eigenen Versorgungswerk versteht man im weiteren Sinn ein arbeitsrechtlich klar definiertes und geregeltes System zur Festlegung aller Spieregeln für die betriebliche Altersversorgung im Unternehmen. Ein eigenes Versorgungswerk …
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29.06.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… einer-pauschaldotierten-unterstuetzungskasse_182733.html ) Mein Tipp Die pauschaldotierte Unterstützungskasse ist kein Steuersparmodell, sondern ein versicherungsfreies Modell der betrieblichen Altersversorgung, das typische Probleme von Versicherungen …
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20.07.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… gewollt war. Im dem vom BAG zu entscheidenden Fall sah eine betriebliche Versorgung Leistungen für den Fall des „Eintritts einer voraussichtlich dauernden völligen Erwerbsunfähigkeit im Sinne des Sozialversicherungsrechts“ vor. Bereits …
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25.05.2020
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… zum Tarifvertrag Altersversorgung vom 08.06.2017. Die Beklagte fasste mit der 23. Satzungsänderung vom 08.11.2017 , inhaltlich mit den genannten tarifvertraglichen Regelungen übereinstimmend, ihre Satzung neu. Wirksamkeit der Neuregelung der VBL …
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31.05.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… Unternehmer auf versicherungsfreie betriebliche Altersversorgung und suchen nach bAV-Lösungen ohne Versicherung. Wenn die Zinsen nicht mehr in der Lage sind, die meist erheblichen Kosten zu kompensieren, die in einem versicherungsförmigen …
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01.03.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
In der betrieblichen Altersversorgung ergibt sich bei allen fünf Durchführungswegen eine große Gemeinsamkeit: Immer erteilt der Arbeitgeber dem Mitarbeiter eine Zusage auf betriebliche Altersversorgung. Dies gilt unabhängig davon, ob …
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18.03.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… rechtstipps/die-25-groessten-bav-fehler-und-maengel-der-betrieblichen-altersversorgung-in-versorgungswerken_185712.html 2. Rechtlicher Hintergrund der Vertragsübernahme Die Übernahme eines bestehenden alten Vertrags …
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03.09.2021
von Rechtsanwalt Dr. Sven H. Jürgens Experte für BAV
… Altersversorgung. Dann gelten die Vorschriften des Betriebsrentengesetzes (kurz: BetrAVG). Die Durchführung der betrieblichen Altersversorgung kann dabei unmittelbar über den Arbeitgeber oder über einen der in § 1b Abs. 2 bis 4 BetrAVG genannten …
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02.11.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Funktion und Prinzip der pauschaldotierten Unterstützungskasse Die pauschaldotierte Unterstützungskasse gehört zu den internen Durchführungswegen der betrieblichen Altersversorgung. Soweit die Mittel aus Entgeltumwandlung …
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27.09.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Problematik und aktuelle Rechtslage In einem Urteil des 12. Senats vom 23.02.2021 hat das Bundessozialgericht (BSG) entschieden, dass Tankgutscheine über einen bestimmten Euro-Betrag und Einnahmen aus der Vermietung von Werbeflächen auf …
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18.03.2022
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Zunehmende Haftung der Steuerberater Nicht nur die Anforderungen an Bilanzierung und Rechnungslegung und die Risiken aus unserer gesamtwirtschaftlichen Situation werden immer größer, auch von vielen Steuerberatern wenig beachtete …
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14.10.2023
von Rechtsanwalt Jan Zülch
… vom 31.05.2022 zur Zahlung einer höheren betrieblichen Altersrente an einen ehemaligen Mitarbeiter verurteilt. Gesamtversorgungszusage mit Nettolohnlimitierung Bei der streitgegenständlichen Pensionsordnung handelt es sich um …
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25.06.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Bisherige Entwicklung Betriebliche Altersversorgung ohne Versicherung als Versorgungsversprechen ist die Urform der betrieblichen Altersversorgung. Sie erfolgte aufgrund der sozialen Verantwortung der damaligen Arbeitgeber. Im Laufe …
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01.07.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Betriebliche Altersversorgung gerade bei mittelständischen Unternehmen ist in der Vergangenheit häufig versicherungsförmig dominiert. Direktversicherungen und Pensionskassen sind als gewählte Durchführungswege häufig anzutreffen …
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25.06.2021
von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… sparen, Kosten reduzieren oder aus eigener Kraft Themen zu lösen, ist für Unternehmer wieder ein sehr Interessanter Aspekt. 5. Betriebliche Altersversorgung als Innenfinanzierungschance mit erheblichem Volumen Das Thema betriebliche …