129 Ergebnisse für Direktversicherung

Suche wird geladen …

Pauschaldotierte Unterstützungskasse in Unternehmen mit hoher Fluktuation
Pauschaldotierte Unterstützungskasse in Unternehmen mit hoher Fluktuation
| 29.06.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… versicherungsförmigen Konzepten wie der Direktversicherung, Pensionskasse oder Pensionsfonds Bei Direktversicherung, Pensionskasse und Pensionsfond fließen monatlich Beiträge ab. Auch hier gelten die gleichen Unverfallbarkeitsregelungen. Scheidet …
Falsche Hoffnungen wecken mit der pauschaldotierten Unterstützungskasse
Falsche Hoffnungen wecken mit der pauschaldotierten Unterstützungskasse
| 14.07.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… und https://www.anwalt.de/rechtstipps/arbeitgeberzuschuss-entgeltumwandlung-direktzusagen-direktversicherung-pauschaldotierte-u-kasse_182216.html ). Teilweise werden aber auf dem Markt nicht nur diese beiden wesentlichen Vorteile dargestellt …
Überversorgung von Geschäftsführern und Gesellschaftergeschäftsführern GGF in der bAV
Überversorgung von Geschäftsführern und Gesellschaftergeschäftsführern GGF in der bAV
| 18.11.2020 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… gesetzliche Rente, evtl. bestehende Direktversicherung oder auch Direktzusage oder Unterstützungskassenversorgung zusammengerechnet. Kapitalzusagen sind auf Monatsbeträge umzurechnen. Werden dem Arbeitnehmer höhere Leistungen über …
Arbeitgeberzuschuss, Entgeltumwandlung: Direktzusagen, Direktversicherung, pauschaldotierte U-Kasse
Arbeitgeberzuschuss, Entgeltumwandlung: Direktzusagen, Direktversicherung, pauschaldotierte U-Kasse
| 04.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Arbeitgeberzuschuss bei versicherungsförmigen Durchführungswegen Beim Einsatz von Direktversicherungen, Pensionskassen oder auch Pensionsfonds ist der Arbeitgeber in den Fällen von Entgeltumwandlung verpflichtet, einen Betrag in Höhe …
Rückgedeckte oder Pauschaldotierte Unterstützungskasse? Unterschiede und Einsatzmöglichkeiten
Rückgedeckte oder Pauschaldotierte Unterstützungskasse? Unterschiede und Einsatzmöglichkeiten
| 04.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Die Unterstützungskasse ist neben Pensionskasse, Pensionsfond, Direktversicherung und Direktzusage (auch Pensionszusage oder unmittelbare Versorgungszusage genannt) einer der fünf Durchführungswege in der betrieblichen Altersversorgung …
Pauschaldotierte Unterstützungskasse – ist der steuerliche Betriebsausgabenabzug Nachteil/Risiko?
Pauschaldotierte Unterstützungskasse – ist der steuerliche Betriebsausgabenabzug Nachteil/Risiko?
| 11.11.2020 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… eine entsprechende Liquidität entstehen im Vergleich zu einer Versicherungslösung. Der Effekt zeigt und erklärt sich leicht an diesem Beispiel - pauschaldotierte Unterstützungskasse im Vergleich mit Direktversicherung Direktversicherung
Steuerliche Behandlung der Unterstützungskasse beim Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Steuerliche Behandlung der Unterstützungskasse beim Arbeitgeber und Arbeitnehmer
| 04.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
1. Grundsätzlich und allgemein Viele, die bei der betrieblichen Altersversorgung bisher im wesentlich mit versicherungsförmigen Systemen nach § 3 Nr. 63 EStG zu tun hatten, bei denen der an eine Direktversicherung, an eine Pensionskasse …
Pauschaldotierte Unterstützungskasse und Unternehmensverkauf/ Betriebsveräußerung
Pauschaldotierte Unterstützungskasse und Unternehmensverkauf/ Betriebsveräußerung
| 06.11.2020 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… eines Unternehmenserwerbs auch diese Verpflichtungen aus betrieblicher Altersversorgung. Selbst eine bAV in der Form von Direktversicherungen ist dabei nicht unproblematisch und führt bei Käufern, die sich damit auskennen, nicht selten …
Pauschaldotierte Unterstützungskasse-  Funktion, Vorteile, Nachteile, Gestaltungsmöglichkeit, Steuer
Pauschaldotierte Unterstützungskasse- Funktion, Vorteile, Nachteile, Gestaltungsmöglichkeit, Steuer
| 02.02.2022 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfond und Direktzusage, einer der fünf Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung (bAV), die im BetrAVG geregelt ist. Die Unterstützungskasse ist nach der gesetzlichen Definition des § 1b Abs. 4 …
Übernahme der Kosten der betrieblichen Altersversorgung durch den Arbeitgeber
Übernahme der Kosten der betrieblichen Altersversorgung durch den Arbeitgeber
| 29.06.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Direktversicherung etc.? Bei Versicherungen entfallen teilweise 30 % bis 35 % des Versicherungsbeitrags auf die Kosten. Dies führt dazu, dass die Leistungen von Versicherungen für die Mitarbeiter regelmäßig sehr niedrig sind. Wenn demgegenüber …
Direktversicherung "stilllegen"/beitragsfrei stellen - ja oder nein?
Direktversicherung "stilllegen"/beitragsfrei stellen - ja oder nein?
| 09.07.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Die Direktversicherung ist einer der fünf Durchführungswege für die betriebliche Altersversorgung und in vielen Unternehmen anzutreffen. Mit den immer stärker werdenden Problemen der Versicherungswirtschaft und der möglicherweise damit …
Nachteile und Risiken der Entgeltumwandlung für Mitarbeiter
Nachteile und Risiken der Entgeltumwandlung für Mitarbeiter
| 09.07.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Direktversicherung, Pensionsfonds, Unterstützungskasse, Direktzusage) einigen. Erfolgt keine Einigung, haben Arbeitnehmer zumindest Anspruch auf den Durchführungsweg der Direktversicherung. Viele Arbeitnehmer stellen sich hier die Frage, welche …
Die wichtigsten Risiken und Nachteile der pauschaldotierten Unterstützungskasse
Die wichtigsten Risiken und Nachteile der pauschaldotierten Unterstützungskasse
| 04.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… da es auf diesem Zinsversprechen die Zusage abbildet. „Pay & Forget“ ist eben bei Pensionskasse, Direktversicherung, Pensionsfonds und rückgedeckter Unterstützungskasse nicht vorgesehen, was viele Unternehmen schon schmerzlich festgestellt haben …
Die Direktzusage/Pensionszusage im Vergleich zur pauschaldotierten Unterstützungskasse
Die Direktzusage/Pensionszusage im Vergleich zur pauschaldotierten Unterstützungskasse
| 03.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
Das Betriebsrentenrecht kennt mit der Pensionskasse, der Direktversicherung und dem Pensionsfond drei versicherungsförmige Durchführungswege und mit der Unterstützungskasse und der Direktzusage zwei interne Durchführungswege …
Zielprämisse 7: Arbeitgeberhaftung in der bAV nach § 1 Abs. 1 Satz 3 BetrAVG
Zielprämisse 7: Arbeitgeberhaftung in der bAV nach § 1 Abs. 1 Satz 3 BetrAVG
| 07.04.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… und-kontraeren-versicherungsvermittlerinteressen-in-der-betrieblichen-altersversorgung_185885.html https://www.anwalt.de/rechtstipps/arbeitgeberhaftung-bei-direktversicherung-mit-berufsunfaehigkeit-in-der-bav_186565.html https://www.anwalt.de …
Zielprämisse 6: Absicherung des biometrischen Risikos Berufsunfähigkeit in der bAV
Zielprämisse 6: Absicherung des biometrischen Risikos Berufsunfähigkeit in der bAV
| 01.03.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… von einer Berufsunfähigkeitsabsicherung abzuraten ist. Dies gilt für alle Durchführungswege. Während es bei unternehmerischen Systemen (Direktversicherung und pauschaldotierte Unterstützungskasse) für die betriebliche Altersversorgung wegen des nahezu in jedem Fall …
Zielprämisse 1: Liquidität und Aufbau von Liquiditätsreserven durch bAV
Zielprämisse 1: Liquidität und Aufbau von Liquiditätsreserven durch bAV
| 29.06.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… bis zu unmittelbaren Konzepten. Zur Erreichung und Schaffung von Liquidität bzw. zur Innenfinanzierung sind grundsätzlich drei Durchführungswege geeignet: a) Direktversicherung Eine betriebliche Direktversicherung führt zwar grundsätzlich …
Freie Kapitalanlage in der pauschaldotierten Unterstützungskasse
Freie Kapitalanlage in der pauschaldotierten Unterstützungskasse
| 25.06.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… mit der ein Unternehmen die betriebliche Altersversorgung seiner Mitarbeiter/innen gestalten kann. Anders als bei Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfond und rückgedeckter Unterstützungskasse, bei der der Produktgeber über die Kapitalanlage …
Rente oder Kapital in der pauschaldotierten Unterstützungskasse?
Rente oder Kapital in der pauschaldotierten Unterstützungskasse?
| 04.11.2021 von Rechtsanwältin Bettina Glaab
… kann und mit denen er seine arbeitsrechtlichen Zusagen letztendlich abwickeln kann. Neben drei versicherungsförmigen Lösungen wie der Direktversicherung, der Pensionskasse oder dem Pensionsfond, gibt es mit der Direktzusage …
Warum sollten Arbeitgeber eine Versorgungsordnung haben?
Warum sollten Arbeitgeber eine Versorgungsordnung haben?
| 18.02.2020 von Rechtsanwalt Jan Zülch
… von einem Außendienstmitarbeiter eines Lebensversicherungsunternehmens oder von einem Versicherungsmakler ein Angebot über eine Direktversicherung unterbreiten. Dieses Angebot gibt der Arbeitnehmer dann an seinen Arbeitgeber weiter – mit der Bitte, es anzunehmen …
Wann kann ich die Rückzahlung meiner Beiträge an eine Unterstützungskasse verlangen?
Wann kann ich die Rückzahlung meiner Beiträge an eine Unterstützungskasse verlangen?
| 30.01.2020 von Rechtsanwalt Christoph Lindner
… Möglichkeit, den Abzug von Beiträgen an die Unterstützungskasse im Gegensatz zur Direktversicherung lohnsteuerlich geltend machen zu können. Im Laufe der Zeit entsteht aber bei Arbeitnehmern öfters aus finanziellen Gründen der Wunsch …
BAG zur Anpassung von Betriebsrenten
BAG zur Anpassung von Betriebsrenten
| 18.02.2020 von Rechtsanwalt Dr. Sven H. Jürgens Experte für BAV
… soll die Verpflichtung zur Anpassungsprüfung entfallen, wenn die betriebliche Altersversorgung über eine Direktversicherung im Sinne des §§ 1b Abs. 2 oder über eine Pensionskasse im Sinne des §§ 1b Abs. 3 durchgeführt wird und ab Rentenbeginn sämtliche …
Versorgungsausgleich oder: Was wird aus meiner Rente? – Teil III
Versorgungsausgleich oder: Was wird aus meiner Rente? – Teil III
| 06.09.2019 von Rechtsanwalt Lothar Wegener
… bei diesen Versorgungseinrichtungen eine Pflichtmitgliedschaft besteht. Die betriebliche Altersversorgung. Die Organisationsformen betriebliche Altersversorgungen sind vielfältig. In Betracht kommen Direktzusagen, Unterstützungskassen, Direktversicherungen
Betriebliche Altersversorgung – Haftungsfalle für Arbeitgeber bei Direktversicherungen
Betriebliche Altersversorgung – Haftungsfalle für Arbeitgeber bei Direktversicherungen
| 01.08.2019 von Rechtsanwalt Martin Rolke
Scheidet ein Mitarbeiter aus dem Arbeitsverhältnis aus, zu dessen Gunsten eine Direktversicherung oder Pensionskassenversorgung abgeschlossen wurde, hat der Arbeitgeber eine vielfach nicht bekannte Dreimonatsfrist zu beachten, um eine über …