93 Ergebnisse für Betriebsrat
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22.05.2020
von Rechtsanwalt Dr. Martin Kupka
… wird. Ist die Kündigung offensichtlich rechtswidrig, so kann sich dieser Faktor durchaus bis 1,0 oder sogar deutlich darüber nach oben verschieben. Sind Sie zudem Betriebsrat oder haben einen anderen besonderen Kündigungsschutz , so kann dieser Faktor noch …
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18.05.2020
von Rechtsanwältin Isabel Aumer
… möglich sein sollen. Der neue § 129 BetrVG lautet im Entwurf: „Sonderregelungen aus Anlass der Covid-19-Pandemie (1) Die Teilnahme an Sitzungen des Betriebsrats, Gesamtbetriebsrats, Konzernbetriebsrats, der Jugend …
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08.05.2020
von Rechtsanwältin Isabel Aumer
BAG-Entscheidung letztes Jahr Am 07.05.2019 (Az.: 1 ABR 53/17) hat das Bundesarbeitsgericht das Einsichtsrecht des Betriebsrats in die Listen der Bruttolöhne und -gehälter bestätigt. Einsichtsrecht „ja“ Das Landesarbeitsgericht (LAG …
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06.04.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… die Unterzeichnung der Kündigung durch eine kündigungsberechtigte Person, die ordnungsgemäße Anhörung des Betriebsrats, und ggf. auch die vorherige Zustimmung des Inklusionsamtes oder anderer Behörden. Insofern gilt für Kündigungen, die aus Anlass …
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27.03.2020
von Rechtsanwalt Jens-Arne Former
… Betriebsrat und/oder keine Betriebsvereinbarung zur Kurzarbeit hat und sich die Einführung auch nicht im Arbeitsvertrag (wirksam) vorbehalten hat, der muss auf seine Mitarbeiter zugehen und sie um ihre Zustimmung zur Einführung …
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24.03.2020
von Rechtsanwalt Franz X. Bette
… Bruttoentgelts betroffen sein. Existiert ein Betriebsrat, muss dieser in die Entscheidung über Kurzarbeit mit einbezogen werden. Sofern kein Betriebsrat besteht, muss die Kurzarbeit bereits im Arbeitsvertrag ermöglicht …
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16.03.2020
von Rechtsanwältin Andrea Hellmann
… beruhen, es muss vorübergehend sein, es muss unvermeidbar sein. Einseitige Anordnung von Kurzarbeit Der Arbeitgeber kann eine Kurzarbeit nicht einseitig anordnen . Existiert ein Betriebsrat , muss dieser der Kurzarbeit zugestimmt haben …
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13.02.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… Sie telefonisch, per E-Mail, via Chat oder auf unseren sozialen Netzwerken. Wir legen den Fokus auf eine lösungsorientierte Beratung. Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsräte sollen sich auf Dauer in die Augen schauen können. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten wir auf arbeitsrechtlich höchstem Niveau. Wir machen nichts anderes!
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31.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… Beratung. Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsräte sollen sich auf Dauer in die Augen schauen können. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten wir auf arbeitsrechtlich höchstem Niveau. Wir machen nichts anderes!
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14.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… und Betriebsräte sollen sich auf Dauer in die Augen schauen können. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten wir auf arbeitsrechtlich höchstem Niveau. Wir machen nichts anderes!
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08.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
Fortsetzung Teil 2: die Tipps 1 – 6 zur ordnungsgemäßen Betriebsratsanhörung finden Sie HIER ! 7) Welche Reaktionsmöglichkeiten hat der Betriebsrat bei der ordnungsgemäßen Betriebsratsanhörung? Der Betriebsrat kann einer Kündigung …
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08.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… Warum ist es so wichtig den Betriebsrat ordnungsgemäß anzuhören? Besteht im Betrieb ein Betriebsrat und möchte der Arbeitgeber einem Mitarbeiter kündigen, muss der Arbeitgeber verpflichtend vorher den Betriebsrat zur geplanten Kündigung …
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03.01.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… Sie nicht im Wartezimmer Platz nehmen. Wir agieren schnell & online und beraten Sie telefonisch, per E-Mail, via Chat oder auf unseren sozialen Netzwerken. Wir legen den Fokus auf eine lösungsorientierte Beratung. Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsräte sollen sich auf Dauer in die Augen schauen können. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten wir auf arbeitsrechtlich höchstem Niveau.
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19.12.2019
von Rechtsanwalt Christian Becker
… die Nichtbestellung auch gerechtfertigt wäre. Fazit & Bemerkung: Dieser Beschluss des LAG Köln stellt noch einmal klar, dass der wahllosen Positionierung des Gegenkandidaten Einhalt zu gebieten ist. Schlägt insbesondere der Betriebsrat …
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16.12.2019
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… der Arbeitgeber nämlich sogar für leichte Fahrlässigkeit bei der Beschädigung oder dem Verlust von Paketen. Was gilt in Betrieben mit einem Betriebsrat? Besteht ein Betriebsrat, muss der Arbeitgeber zusätzlich diesen beteiligen. Denn die Art und Weise …
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09.12.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… Sie nicht im Wartezimmer Platz nehmen. Wir agieren schnell & online und beraten Sie telefonisch, per Email, via Chat oder auf unseren sozialen Netzwerken. Wir legen den Fokus auf eine lösungsorientierte Beratung. Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Betriebsräte …
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10.12.2019
von Fachanwalt für Arbeitsrecht - Rechtsanwalt Dominic Hauenstein - Fachanwalt
… können die betroffenen Kollegen / Vorgesetzte die Unterlassung und Löschung sowie Schadensersatz fordern. 12. Hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht bei der Weihnachtsfeier in der Firma? Der Betriebsrat kann nicht mitbestimmen, ob …
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13.09.2019
von Rechtsanwältin Isabel Aumer
… Da ist es doch gut, dass das Bundesarbeitsgericht (BAG) wieder die Rechte des Betriebsrats stärkt. In seinem Beschluss vom 07.05.2019 (Az.: 1 ABR 53/17) wird das Einsichtsrecht des Betriebsrats in die Listen der Bruttolöhne und -gehälter bestätigt …
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21.08.2019
von Rechtsanwältin Lina Goldbach
… Arbeitszeit § 3 AZG hinausgehen, aufzuzeichnen vgl. § 16 AZG. Wie die Zeiterfassung auszusehen hat und welche Rolle dabei die Betriebsräte spielen, ist dagegen häufig Streitthema. 1. Überwachungsaufgaben des Betriebsrates Der Betriebsrat hat gem …
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02.05.2021
von Rechtsanwalt Dr. Christopher von Harbou
… mit Betriebsrat, die ihre Firmenfahrzeuge mittels GPS orten, sollten die Fahrzeugortung in einer Betriebsvereinbarung mit dem Betriebsrat regeln. Damit wird eine verlässliche Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der Positionsdaten …
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15.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Nils Bronhofer
Die Kündigung schwerbehinderter Menschen erfordert die vorherige Zustimmung des Inklusionsamtes . Außerdem muss wie bei jeder anderen Kündigung auch der Betriebsrat gemäß § 102 Betriebsverfassungsgesetz beteiligt werden. Außerdem hat …
Ordnung am Arbeitsplatz: Wann kann der Betriebsrat über Gummibaum, Toaster u Hundekorb mitbestimmen?
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08.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Nils Bronhofer
Ich vertrete viele Betriebsräte als Gremien im Großraum München. Häufig stellt sich die Frage, inwieweit das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrates gemäß § 87 Abs. 1 Ziffer 1 Betriebsverfassungsgesetz („Ordnung und Verhalten im Betrieb …
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07.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Nils Bronhofer
… ist, die Zustimmung des Betriebsrates nach § 99 Absatz 1 Satz 1 Betriebsverfassungsgesetz einzuholen. Das Düsseldorfer Gericht hat auch daraus abgeleitet, dass die Verletzung der kollektivrechtlichen Mitbestimmung dem Arbeitnehmer selbst …
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03.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Nils Bronhofer
… zu seiner Tätigkeit das Ehrenamt des Betriebsrats an, so ist auch hier ein berechtigtes Interesse zu sehen. Gleiches gilt für die Eröffnung eines Insolvenzverfahrens, wo der Arbeitnehmer einen entsprechenden Anspruch hat, vergleiche Bundesarbeitsgericht …