14.154 Ergebnisse für Kündigung
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06.08.2020
von Rechtsanwalt Daniel Loschelder
… und dass sich diese automatisch nach Ablauf dieser Frist verlängern würde, sofern das Unternehmen nicht spätestens 3 Monate vor Ablauf der Vertragslaufzeit schriftlich um eine Kündigung bat. Ihr Unternehmen hat die vertraglichen Verpflichtungen …
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07.08.2020
von Rechtsanwalt Andreas Junge
… Folgen der Fahrverbotsanordnung, die nämlich über die bloße Fahrverbotsdauer nachhaltig andauern, sind grundsätzlich unverhältnismäßig. Der konkret drohende Arbeitsplatzverlust (durch Kündigung eines abhängig Beschäftigten) und die Gefährdung …
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05.08.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… bei der Arbeit zu machen. Wann man dafür gekündigt werden darf, sagt der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Grundsätzlich gilt: In Berufen mit viel Verantwortung können selbst kleinste Fehler die Kündigung rechtfertigen. Wie bei einem Piloten …
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05.08.2020
von Fachanwalt für Arbeitsrecht Markus Schleifer
Im Arbeitsverhältnis sind beide Seiten – Arbeitgeber und Arbeitnehmer – zu gegenseitiger Rücksichtnahme verpflichtet. Ob der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer daher kündigen kann, wenn dieser mit einem „empfindlichen Übel“ droht …
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07.09.2022
von Rechts- und Fachanwalt Maximilian Bachmann
Kündigung in der Insolvenz? Aufgrund der Corona-Pandemie hat sich das gesellschaftliche und wirtschaftliche Zusammenleben erheblich verändert. Es kann derzeit nicht ausgeschlossen werden, dass es im Verlauf der Pandemie vermehrt …
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04.08.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Jeder Arbeitnehmer hat nach der Kündigung Anspruch auf eine Abfindung? Das denken viele, und auch, dass die Abfindungssumme mehr oder weniger fest steht …
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10.02.2022
von Rechtsanwalt David Stader
… der Verbraucher mit EUR 180,33 in Verzug. Im September 2019 erklärte die Volksbank sodann die fristlose Kündigung des Darlehensvertrages aufgrund der rückständigen Beträge und forderte den Verbraucher zur Rückzahlung des gesamten Darlehens …
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04.08.2020
von Rechtsanwältin Anja Bleck-Kentgens
Es ist allgemein bekannt, dass das Arbeitsverhältnis mit einer Arbeitnehmerin während der Schwangerschaft, des Mutterschutzes, als auch der Elternzeit nicht gekündigt werden kann. Eine solche Kündigung ist wegen Verstoßes gegen …
04.08.2020
von Rechtsanwältin Dr. Gabriele Sonntag
Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses bedarf nach dem Gesetz der Schriftform. Dies bedeutet, es muss noch ein Blatt Papier beschrieben werden, versehen mit der Originalunterschrift des Arbeitgebers. Dieses Blatt Papier muss dann …
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04.08.2020
von Rechtsanwalt Andreas Bucher
… eine Kündigung muss spätestens innerhalb von drei Wochen nach Erhalt (dort eingehend beim zuständigen Arbeitsgericht) Klage erhoben werden. Auch wenn Sie über keine Rechtschutzversicherung verfügen, ist dieses Vorgehen unumgänglich, um …
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03.08.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Häufig kündigen Arbeitgeber, weil sie mit der Arbeitsleistung ihrer Mitarbeiter unzufrieden sind. Soweit muss es nicht kommen. Jeder Arbeitnehmer kann etwas …
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03.08.2020
von Rechtsanwalt Patrick Baumfalk
… im Rahmen der Beendigung von Arbeitsverhältnissen wird, mit der Arbeitnehmer im Falle einer Kündigung oder sonstigen Beendigung des Arbeitsverhältnisses versuchen werden, eigene Ansprüche effektiv durchzusetzen und vorzubereiten. Ob Ihrerseits …
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02.08.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… ist. Gilt das Kündigungsschutzgesetz, sind die meisten Kündigungen mit einer Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht juristisch angreifbar. Hat die Klage Aussichten auf Erfolg, bieten Arbeitgeber regelmäßig hohe Abfindungen an, um …
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31.07.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Manche Arbeitgeber lösen Teamkonflikte, indem sie einem Mitarbeiter kündigen. Ob das klug ist, sei dahingestellt. Hier soll es darum gehen, ob Kündigungen …
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30.07.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Manche Chefs kündigen, weil ihr Arbeitnehmer ihnen auf die Nerven geht. Ganz offen wird die Kündigung dann so erklärt: „Es ging mit ihm nicht mehr …
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29.07.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Warum klagen die meisten Arbeitnehmer gegen ihre Kündigung? Um eine möglichst hohe Abfindung herauszuholen, das ist wohl der wichtigste Grund. Daneben gibt …
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29.07.2020
von Rechtsanwalt Atila Tasli
… zum Arbeitsverhältnis, so ist der Arbeitgeber berechtigt, mit einer fristlosen Kündigung gem. § 626 BGB zu reagieren. Wie ist es aber, wenn der Arbeitnehmer solche Äußerungen in seiner Freizeit tätigt, ohne dass ein Zusammenhang …
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28.07.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Mit welchen Kosten muss der Arbeitnehmer rechnen, wenn er gegen die Kündigung vor dem Arbeitsgericht klagt? Was sind die Kosten des Gerichtsverfahrens …
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28.07.2020
von Rechtsanwalt Ulrich Kerner
… vor als auch nach einer Kündigung verwehrt. Den detaillierten Beitrag finden Sie unter https://kanzlei-kerner.de/freistellung-fuer-verhandlungen-oder-arbeitnehmer-muerbe-machen-fuer-fortgeschrittene/ .
28.07.2020
von Rechtsanwalt Johann-Friedrich v. Stein
Nach dem erstrittenen und am 13.08.2019 verkündeten Urteil des Landgerichts Berlin zum AZ: 24 O 152/18 ist eine fristlose Kündigung des privaten Krankenversicherungsvertrages durch den Krankenversicherer auch dann unzulässig …
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27.07.2020
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Arbeitnehmer, die beim Chef als „Lowperformer“ und „Minderleister“ gelten, riskieren regelmäßig die Kündigung ihres Arbeitsverhältnisses. Nur: Darf man …
Abo+Fake-Chat-Profile der Mincom Enterprises Ltd. vormals Mazomedia SIA wie flamando.com, momaily.de
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13.04.2021
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Dipl.-Kfm. Sebastian Günnewig , DSB (TÜV)
… unrechtmäßig geltend gemacht werden. Ursache ist häufig, dass die Gebührenpflichtigkeit der Plattform (oder die Verlängerung einer Probemitgliedschaft) nicht ausreichend ausgewiesen oder eine Kündigung – zu Unrecht – ignoriert wurde. Reagieren …
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27.07.2020
von Rechtsanwalt Matthias Baring LL.M.
… Kündigungen zu rechtfertigen. Hier rückt die Kündigung als Reaktion auf eine dem Arbeitgeber unliebe, aber korrekte Rechtausübung des Arbeitnehmers besonders in den Fokus. A. Anwendungsbereich des Maßregelverbots 1. Persönlich Als Arbeitgeber kommt …
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13.04.2021
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Dipl.-Kfm. Sebastian Günnewig , DSB (TÜV)
… ist die Entrichtung der Entgelte nur mit Flirtcoins möglich, die der Teilnehmer zuvor zahlungspflichtig erwerben kann.“ Auffällig ist, dass die AGB als Bild angezeigt werden, was die Suche nach Schlagwörtern, wie „Kündigung“ „Kosten“ unmöglich …