480 Ergebnisse für Änderungskündigung
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07.11.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… nicht ordnungsgemäß angehört Suchen Sie das Gespräch mit dem Betriebsrat. Vor jeder Kündigung muss der Arbeitgeber den Betriebsrat anhören. Dies gilt nicht nur für fristlose und ordentliche Kündigungen, sondern auch für Änderungskündigungen …
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30.10.2023
von Rechtsanwalt Dr. Frank Zander
… sind diese oft weniger schutzwürdig als Sie und hätten vorher gekündigt werden müssen. Aber auch ein anderer Faktor wird oft nicht berücksichtigt, nämlich die Möglichkeit der Änderungskündigung. Hier kann der Arbeitgeber z.B. eine Teilzeitstelle statt …
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22.09.2023
von Rechtsanwältin und Mediatorin Trixi Hoferichter
… diese vom Arbeitgeber nicht einseitig abgeändert werden. Er benötigt daher entweder die Zustimmung der betroffenen Arbeitnehmer zu einem Änderungsvertrag oder er muss Änderungskündigungen aussprechen. Im ersten Jahr nach dem Zeitpunkt des Betriebsübergangs …
12.04.2024
von Rechtsanwalt Wolfram Krautheim LL.M.
… Auch die Umgestaltung einer Arbeitststelle in eine "Beförderungsstelle" ist hiernach für die soziale Rechtfertigung einer Änderungskündigung i.S.v. § 1 Abs. 2 Satz 1 i.V.m. § 2 KSchG nicht ohne weiteres ausreichend. Der Arbeitgeber ist in der Pflicht …
19.09.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Sie am Jahresende erreicht. Anwalt anrufen bei Kündigung, Änderungskündigung oder Aufhebungsvertrag Rufen Sie am selben Tag, an dem Sie das Kündigungsschreiben oder den Aufhebungsvertrag bekommen haben, bei einem auf Kündigung und Abfindung …
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18.09.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… Änderungsmöglichkeiten durch Änderungskündigung und neue Verträge Ohne eine vorherige Vereinbarung kann der Vermieter eine Mieterhöhung nur durch eine Änderung des Mietvertrags oder durch den Abschluss eines neuen Vertrags in Einvernehmen …
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08.09.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… durchzusetzen.“ Keine Verpflichtung zur betriebsbedingten Änderungskündigung Bundesarbeitsgericht, a.a.O: „Die Bekl. musste dem Kl. einen Arbeitsplatz als Filialleiter in der Türkei auch nicht im Wege der Änderungskündigung anbieten …
22.04.2024
von Rechtsanwältin Irina Christiane Jansen LL.M.
Was ist eine Änderungskündigung? 1. Inhalt der Änderungskündigung Mit einer Änderungskündigung kann der Arbeitgeber eine Änderung der arbeitsvertraglichen Bedingungen herbeiführen. Eine Änderungskündigung besteht gem. § 2 KSchG aus zwei …
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03.09.2023
von Rechtsanwalt Henry Bach
Kann eine Versetzung nicht im Wege der Arbeitsanweisung erreicht werden, gibt es auch die Möglichkeit einer Änderungskündigung . Die Änderungskündigung ist eine Beendigungskündigung mit dem gleichzeitigen Angebot zu veränderten …
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27.12.2023
von Rechtsanwältin Hülya Dalkilic
… erfolgt keine Herabstufung der Gehaltsklasse oder des Lohns. Sie arbeitet weiterhin in ihrem etablierten Aufgabenfeld. Degradierung und/oder Änderungskündigung Eine Degradierung kann tatsächlich eine Änderungskündigung darstellen …
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27.08.2023
von Rechtsanwalt Uwe Herber
… Der Kläger, der seit 2018 als Chief Technology Officer bei der Beklagten beschäftigt war, erhielt 2019 zunächst eine fristlose Änderungskündigung. Die Beklagte bot ihm eine andere Tätigkeit zu geringeren Bezügen an. Der Kläger lehnte …
21.08.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Änderungskündigung oder unberechtigten Arbeitsanweisung oder Unterlassung vorgehen möchte, muss neben dem Kündigungsschreiben gegebenenfalls weitere Unterlagen einreichen, aus denen sich die Rechte und Pflichten des Arbeitnehmers im Zusammenhang …
19.08.2023
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… Außerordentliche, fristlose Kündigung Verdachtskündigung Änderungskündigung Fristlose, außerordentliche Kündigung Eine außerordentliche Kündigung wird auch als fristlose Kündigung bezeichnet. Das Arbeitsverhältnis wird bei dieser Kündigungs …
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15.08.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… der Grundsatz des Vorrangs der Änderungskündigung vor der Beendigungskündigung. Das bedeutet: Kann der Arbeitgeber eine Arbeitnehmerin oder einen Arbeitnehmer anderweitig im Unternehmen einsetzen, muss er das grundsätzlich vorrangig tun, notfalls …
06.08.2023
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… Das Arbeitsrecht kennt verschiedene Arten von Kündigungen: Ordentliche Kündigung Betriebsbedingte Kündigung Verhaltensbedingte Kündigung Personenbedingte Kündigung Außerordentliche, fristlose Kündigung Verdachtskündigung Änderungskündigung …
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19.07.2023
von Rechtsanwalt Tim Varlemann
… der Kläger vor dem Bundesarbeitsgericht in einem Rechtsstreit, in dem die beklagte Arbeitgeberin einen Fehler nach dem anderen gemacht hatte. Der Sachverhalt Der Kläger erhielt eine außerordentliche fristlose Änderungskündigung. Ihm wurde …
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04.07.2023
von Rechtsanwalt Aaron Albrecht
… Sonderkündigungsschutz, bei Unkenntnis zum obigen Zeitpunkt plus 1-2 Wochen. 3 Wochen nach Zustellung der Kündigung: Kündigungsschutzklage. Annahme einer Änderungskündigung unter Vorbehalt. 3 Wochen nach vereinbartem Ende …
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03.07.2023
von Rechtsanwalt Anselm Gehling
… und Anspruch auf Elterngeld hat (§ 18 Absatz 1 Satz 1 Nr. 2 BEEG). Das Kündigungsverbot vor und während der Elternzeit schließt jedwede Kündigung, d.h. die ordentliche, außerordentliche oder auch die arbeitskampfbedingte Beendigungs- oder Änderungskündigung. Eine dennoch ausgesprochene Kündigung ist gemäß § 134 BGB nichtig. Ausnahmen hiervon sind im Einzelfall zu prüfen.
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16.06.2023
… das Arbeitsverhältnis wie gewohnt oder mindestens bis zum Ende einer ordentlichen Kündigungsfrist in einer Weise fortzusetzen, die für den Arbeitgeber zumutbar ist. Denkbare Maßnahmen wären etwa eine Abmahnung, eine Änderungskündigung …
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31.05.2023
von Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel
… der folgende verkürzte Sachverhalt zugrunde: Der Arbeitnehmer war seit 2018 bei der Arbeitgeberin als technischer Leiter beschäftigt und verdiente 5.250,00 Euro brutto monatlich. Mit Schreiben vom 2.12.2019 erhielt er eine fristlose Änderungskündigung …
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10.05.2023
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… Zu beachten ist jedoch, dass einseitige Weisungen in Form von arbeitsvertraglichen Veränderungen grundsätzlich unzulässig sind. Sie bedürfen einer Änderungskündigung. Die Höhe des Arbeitsentgelts oder der Umfang der geschuldeten Arbeitsleistung …
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01.06.2023
… einer Änderungskündigung angeboten werden. Eine Änderungskündigung gegenüber der beschäftigten Person kommt also immer dann zum Ausspruch, wenn ein Unternehmen im Arbeitsvertrag geregelte Arbeitsbedingungen über den Ort der Arbeit, die Höhe des Einkommens …
07.05.2023
von Rechtsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung
… Dezember 2019 sprach die Beklagte eine fristlose Änderungskündigung aus, mit der sie dem Kläger einen neuen Arbeitsvertrag als Softwareentwickler gegen eine auf 3.750 Euro brutto monatlich verminderte Vergütung anbot. Nachdem die Beklagte …
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15.04.2023
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… eine bessere Vereinbarung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber getroffen werden. Lohnkürzungen Wenn der Arbeitgeber ankündigt, die Löhne zu kürzen und dazu Änderungsverträge mit der Drohung einer Änderungskündigung , kann es für …