354 Ergebnisse für Urlaubsabgeltung
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08.02.2019
von Rechtsanwalt Dr. Jan Kracht
… kann, ist vom Arbeitgeber ein finanzieller Ausgleich in Höhe des auf die Urlaubstage entfallenden Verdienstes zu leisten (Urlaubsabgeltung). Nach einer aktuellen Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts ( Aktenzeichen: 9 AZR 45/16 ) gilt dies auch für den Fall …
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07.02.2019
von Rechtsanwältin Nadine Wild
… zu leisten hat, entschieden. Es kann ferner eine angemessene Abfindung erstritten werden. Dann sind Urlaubsabgeltung, Überstundenvergütung, Gratifikationen oder auch ein Arbeitszeugnis in einem Kündigungsschutzprozess einzuklagen. Für Arbeitnehmer …
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31.01.2019
von Rechtsanwalt Jens Höer
… hinsichtlich der Urlaubsabgeltung) leer aus. Etwas anderes galt bisher nur für bereits vor dem Tod des Arbeitnehmers entstandene Abgeltungsansprüche für nicht gewährten Urlaub (z. B. aufgrund von Kündigung). Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat …
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28.01.2019
von Rechtsanwältin Hülya Senol
… zu nehmen. Ist dies zeitlich nicht mehr möglich, muss der Arbeitgeber eine Urlaubsabgeltung zahlen. Nicht zu verwechseln ist diese Auszahlung des Erholungsurlaubs mit dem sogenannten Urlaubsgeld! Besonderes Augenmerk ist noch auf den Zeitpunkt …
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24.01.2019
von Rechtsanwalt Claus Centorbi
… auf die Erben über. Tod im laufenden Arbeitsverhältnis In dem Fall vor dem EuGH, geht es um die Ansprüche einer Ehefrau, deren Mann während seines laufenden Arbeitsverhältnisses verstorben ist. Die Witwe fordert Urlaubsabgeltung für nicht genommene …
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23.01.2019
von Rechtsanwalt Frank Hartmann
… des Arbeitsverhältnisses bereits ein Urlaubsabgeltungsanspruch entstanden war, konnte dieser vererbt werden. Begründet wurde diese neue Rechtsprechung damit, dass der Anspruch auf bezahlten Urlaub und damit der Urlaubsabgeltung für den Fall …
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03.12.2018
von Fachanwalt Arbeitsrecht Carsten Fleischer
… und insofern nicht klar und verständlich sei. Die Klausel könne deshalb auch nicht für den Anspruch auf Urlaubsabgeltung aufrechterhalten werden (§ 306 BGB). Es wären daher arbeitgeberseitig die derzeit verwandten arbeitsvertraglichen …
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22.11.2018
von Rechtsanwalt Stephan Grün
… dem Übertragungszeitraum nicht verfallen und kann noch eingefordert werden. Ist das Arbeitsverhältnis bereits beendet, kann der Arbeitnehmer hierfür Urlaubsabgeltung verlangen. Allerdings sind hier gegebenenfalls Ausschlussfristen …
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07.11.2018
von Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel
… eine entgegenstehende nationale Regelung unangewendet zu lassen. Das nationale (hier: deutsche) Gericht hat insoweit dafür Sorge zu tragen, dass der Arbeitnehmer seinen Anspruch auf Urlaub bzw. Urlaubsabgeltung nicht verliert …
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07.11.2018
von Rechtsanwalt Stefan Riedel
… Es spielt daher keine Rolle, dass selbstverständlich mit dem Tod keine Erholung mehr eintreten kann. Da nach deutschem Recht der Anspruch auf Urlaubsabgeltung nicht Teil der Erbmasse wird, entschied der EuGH, dass insoweit das deutsche Recht …
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30.10.2018
von Rechtsanwältin Gabriele Lippert
… den ab dem 1. Januar 2015 zu zahlenden gesetzlichen Mindestlohn nicht ausnimmt. Hat ein Arbeitnehmer also vergessen, innerhalb der Frist Ansprüche, beispielsweise auf Urlaubsabgeltung, geltend zu machen und tut es erst später …
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22.10.2018
von Rechtsanwältin Sabine Breustedt Enger
… Die Abrechnung für August 2016 wies jedoch keine Urlaubsabgeltung aus. In dem vom Kläger am 17.01.2017 anhängig gemachten Verfahren berief sich die Beklagte darauf, dass der Anspruch verfallen sei, da er nicht innerhalb der Ausschlussfrist geltend …
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28.09.2018
von Rechtsanwalt und Notar Ralf Buerger
… vom 06. Oktober 2016 wies keine Urlaubsabgeltung aus. Diesen Anspruch machte der Kläger am 17. Januar 2017 und damit nach Ablauf der dreimonatigen Ausschlussfrist geltend. Das BAG entschied, dass der Fußbodenleger dennoch Anspruch …
Unwirksamkeit arbeitsvertraglicher Ausschlussfristen, wenn keine Einschränkung bezüglich Mindestlohn
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25.09.2018
von Rechtsanwältin Kerstin Fleissner
… eine, von dem Mindestlohn unabhängige Urlaubsabgeltung für 19 Urlaubstage), die mangels Geltendmachung innerhalb der Frist eigentlich verfallen wären, auch noch nach Fristablauf geltend machen kann. Fazit: Da die meisten vertraglichen …
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30.09.2018
von Rechtsanwalt Marc Traphan
… wenn sie den Mindestlohn nicht berücksichtigen. Die Unwirksamkeit gilt für alle Zahlungsansprüche, nicht nur für den Mindestlohn – im entschiedenen Fall wurde um Urlaubsabgeltung nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses gestritten. Es gilt …
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20.09.2018
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… und dem Kläger am 6. Oktober 2016 zugegangene Abrechnung für August 2016 wies keine Urlaubsabgeltung aus. In dem vom Kläger am 17. Januar 2017 anhängig gemachten Verfahren hat sich der Beklagte darauf berufen, der Anspruch auf Urlaubsabgeltung sei …
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21.08.2018
von Rechtsanwältin Dr. Caroline Hevert
… Punkte aus dem betroffenen Arbeitsverhältnis angestrebt. Aus diesem Grund sollten auf jeden Fall insbesondere folgende Punkte geregelt werden: Beendigungszeitpunkt Zeugnisnote Freistellung, sofern vorgesehen Urlaubsabgeltung sofern noch …
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25.07.2018
von Rechtsanwältin Dr. Silke Ackermann
… innerhalb derer Ansprüche geltend gemacht werden müssen, sonst sind diese verfallen. Hierunter fallen auch Lohnansprüche aus Überstunden oder Ansprüche aus Urlaubsabgeltung. Wurde zuvor noch von den Arbeitsgerichten angenommen, alle vertraglichen …
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30.06.2018
von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… daher intensive Vergleichsverhandlungen, die jedoch am 25. November 2015 scheiterten. Der Kläger, d. h. der Arbeitnehmer, erhob am 21. Januar 2016 eine Klage, mit der er seine Urlaubsabgeltungs-und Überstundenvergütungsansprüche geltend …
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26.05.2018
von Rechts- und Fachanwalt Dr. jur. Martin Strake
… seines Arbeitsverhältnisses seinen Resturlaub in natura zu nehmen. Ziel des Arbeitgebers war es, eine Urlaubsabgeltung eines noch offenen Resturlaubsanspruches auszuschließen. § 4 Abs. 10 des streitgegenständlichen Arbeitsvertrages sah daher …
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06.04.2018
von Rechtsanwalt Bertram Petzoldt
… eine Urlaubsabgeltung zu?“ Kann der Urlaub aufgrund der Beendigung des Arbeitsverhältnisses nicht mehr in natura in Anspruch genommen werden, so ist der Urlaub in Geld abzugelten. Das ergibt sich aus dem Bundesurlaubsgesetz. Das Bundesurlaubsgesetz …
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13.03.2018
von Rechtsanwalt Martin Wolter
… Urlaubsabgeltung Ansprüche aus betrieblicher Altersvorsorge Regel Nummer 1 : Halten Sie dem Druck stand! Anwalt einschalten Die vorstehenden Nachteile lassen sich durch einen auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwalt beheben …
Air Berlin – Kündigungen: Kündigungsschutzklage, Wechsel in Transfergesellschaft, Aufhebungsvertrag?
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23.10.2017
von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… eine Aufstockung der Abfindungszahlung zu erzielen. Zudem können Regelungen zum Arbeitszeugnis, zur Urlaubsabgeltung, zu Sonderzahlungen und zur betrieblichen Altersversorgung getroffen werden. Bestehen Besonderheiten aufgrund der Insolvenz …
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20.10.2017
von Rechtsanwalt Martin Wolter
… eine Sozialauswahl durchgeführt werden muss. Es besteht die Chance, eine angemessene Abfindung zu erstreiten. Mit der Kündigungsschutzklage können Ansprüche auf Urlaubsabgeltung, Überstundenvergütung, Gratifikationen und nicht zuletzt …