30 Ergebnisse für Tarifparteien
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12.04.2024
von Rechtsanwalt Bernd Schäfer
… als gemeinsame Einrichtungen der bauwirtschaftlichen Tarifparteien und kooperieren bereits seit 1976. Die ULAK befasst sich seit 1949 mit der Sicherung des Urlaubsentgeldes von Arbeitnehmern und verwaltet das Urlaubsgeld von Arbeitnehmern …
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23.01.2024
von Rechtsanwalt Holger Cattien
… Regelungen auch in eigener Hoheit. Sie erlassen z.B. Mitarbeitervertretungsgesetze, die die arbeitsrechtliche Mitbestimmung in den Kirchen und den sozialen Werken regeln. Die Tarifverhandlungen finden weithin nicht durch die Tarifparteien statt …
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21.09.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… betriebene Sozialkasse, sondern vielmehr eine "gemeinsame Einrichtung der Tarifparteien" gemäß § 4 Abs. 2 des Tarifvertragsgesetzes (TVG). Ihre Hauptzielsetzung ist die Kompensation der industriespezifischen Nachteile für Bauarbeiter …
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25.07.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… den Tarifparteien durchgeführt werden. Allerdings sind Warnstreiks während den Tarifverhandlungen zulässig, wenn sie dazu dienen dem gewerkschaftlichen Standpunkt Nachdruck zu verleihen. Der Streik muss verhältnismäßig sein und geeignete bzw …
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11.07.2023
von Rechtsanwalt Anselm Gehling
Für Beschäftigte im öffentlichen Dienst haben die Tarifparteien in der letzten Tarifrunde eine signifikante Tariferhöhung verbunden mit Inflationsausgleichszahlungen beschlossen. Im Einzelnen wurden folgende Zahlungen festgelegt: Steuer …
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08.06.2023
von Rechtsanwältin Birgit Raithel
… wird nicht vorgeschrieben. Möglich sind auch elektronische Schichtpläne, Fahrtenschreiber und Apps. Im Gesetz ist eine Tariföffnungsklausel vorgesehen. 2. Die Tarifparteien können auch händische Aufzeichnungen in Papierform und eine Frist …
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16.02.2022
… Wie sind Arbeitszeiten gesetzlich geregelt?
Das deutsche Arbeitszeitgesetz (ArbZG) gibt einen Rahmen vor, der allerdings durch schriftliche Vereinbarungen zwischen den Tarifparteien (Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung …
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14.12.2021
von Rechtsanwalt Patrick Baumfalk
… den Betriebs- und Tarifparteien überlassen, konkrete Voraussetzungen für die Zulässigkeit mobiler Arbeit zu schaffen. Daher gilt: Es bedarf einzig einer speziellen Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, um im Homeoffice arbeiten …
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04.05.2020
von Rechtsanwalt Matthias Wiese
… auf die Differenzierung der Vordienstzeiten beim selben oder anderen Arbeitgeber zurückgreifen können. Gleichzeitig ist zu erwarten, dass auch die Tarifparteien die gemeinschaftsrechtswidrigen Bestimmungen zeitnah anpassen müssen. Zumal …
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25.08.2019
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… und die auf ihr beruhende Startgutschrift zweimal (BGH IV ZR 74/06 und BGH IV ZR 9/15 vom 09.03.2016) für unverbindlich erklärt. Die Tarifparteien änderten daraufhin am 30.05.2011 bzw. 08.06.2017 jeweils den ATV (5. und 10. Änderungstarifvertrag …
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27.03.2020
von Rechtsanwalt Dr. Holger-C. Rohne
… und für zulässig erachtet werden. Dahinter steht die Wahrung der Tarifautonomie, die der Tarifparteien; das Gericht prüft daher die Zulässigkeit dieser Regelungen grundsätzlich nicht. Das gilt leider auch für Ausschlussklauseln …
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26.09.2018
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… der Startgutschriften werden seit September 2017 verschickt Nach den am 08.06.2017 durch die Tarifparteien vereinbarten „Eckpunkten“ zur Neuregelung der rentenfernen Startgutschriften wird nunmehr anstelle des bisherigen festen jährlichen …
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10.03.2017
von Rechtsanwalt Guido Lenné
… Vorschriften, welche die Grenze grundsätzlich bei einer Befristung von zwei Jahren ziehen, sind nicht zwingend, sondern zu Gunsten der Tarifvertragsfreiheit abdingbar. Grundsätzlich ist es den Tarifparteien überlassen, hier eine soziale …
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14.02.2017
von Rechtsanwalt Roosbeh Karimi
… Grundsatz ohne Ausnahme? Dies scheint jedenfalls für die Soka-Bau zu gelten. 1. Hintergrund Die Soka-Bau ist eine gemeinsame Einrichtung der Tarifparteien der Bauwirtschaft. Hierzu gehören der Hauptverband der Deutschen Bauindustrie (HDB …
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09.06.2016
von Rechtsanwältin Kathja Sauer
… sind. Dieser kann sich nicht einmal bei Regelungen, die von den Tarifparteien ausgehandelt wurden, sicher sein, dass sie unbedenklich sind. Für jüngere Arbeitnehmer bedeutet die Entscheidung, dass sie einen Blick in den auf ihr Arbeitsverhältnis …
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11.02.2016
von Rechtsanwalt Dr. Bert Howald
… vorgeschrieben und vom Arbeitgeber zu stellen ist. Gehört das Anlegen der Kleidung zum Arbeitsschutz, muss der Arbeitgeber die hierfür aufzuwendende Zeit vergüten, selbst wenn die Tarifparteien dies explizit ausgeschlossen haben. Dr. Bert Howald Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Anwaltskanzlei Gaßmann & Seidel, Stuttgart
10.12.2015
von Rechtsanwaltskanzlei Sabine Hermann
… wird es bundeseinheitlich höhere Mindestlöhne geben. Ab Januar 2017 steigen sie auf 12,25 €. Die 7. Mindestlohnverordnung für das Dachdeckerhandwerk läuft zum 31.12.2015 aus. Bis dahin beträgt der Mindeststundenlohn 11,85 €. Die Tarifparteien …
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09.09.2015
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… klar als zulässiges Mittel im Rahmen kollektiver Vertragsverhandlungen zwischen Tarifparteien. Die Ausübung ist allerdings nicht grenzenlos. So wird das Streikrecht nur rechtmäßig ausgeübt, wenn es im Streik um ein tarifvertraglich …
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07.03.2019
von Rechtsanwalt Jonas Bartlomiejczyk
… Anwendung findet. Allgemeinverbindliche Tarifverträge finden sich auch im Internet. Notfalls kann man bei dem Arbeitgeber oder bei dem Betriebsrat nachfragen. Sofern ein Tarifvertrag Anwendung findet, können die Tarifparteien dennoch keine …
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19.12.2014
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… dass nach einer höchstrichterlichen Entscheidung eine erneute Neuregelung der rentenfernen Startgutschriften durch die Tarifparteien erfolgen muss. Für jeden Betroffenen ist es aber wichtig, seine Zusatzversorgung bei der VBL zu prüfen …
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09.04.2014
von Esther Wellhöfer anwalt.de-Redaktion
… das Bundesverfassungsgericht (BVerfG). Die Redaktion von anwalt.de erläutert diese für Tarifparteien und Arbeitnehmer gleichfalls wichtige Entscheidung. Flugblatt mit Flashmob-Aufruf „Hast Du Lust, Dich an Flashmob-Aktionen zu beteiligen?“, wurde …
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14.03.2014
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… Zu den betroffenen Beschäftigten gehören insbesondere auch Mitarbeiter öffentlicher Krankenhäuser und Feuerwehren. In derart lebenswichtigen Bereichen müssen Tarifparteien sich über die Organisation eines Notdienstes verständigen. Die zum Notdienst …
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06.02.2014
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… dass nach einer höchstrichterlichen Entscheidung eine erneute Neuregelung der rentenfernen Startgutschriften durch die Tarifparteien erfolgen muss. Für jeden Betroffenen ist es aber wichtig, seine Zusatzversorgung bei der VBL zu prüfen und entsprechend …
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07.11.2013
von Christian Günther anwalt.de-Redaktion
… Tarifparteien diese bewusst als Lohnerhöhung, also als Gegenleistung für die erbrachte Arbeit, vereinbart haben. Anders bei vermögenswirksamen Leistungen Keinen Lohn stellten in diesem Sinne jedoch vermögenswirksame Leistungen dar. Das liege …