356 Ergebnisse für Erholungsurlaub
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23.06.2022
von Rechtsanwalt Stephan Beume
Worum geht´s? In der Zeit vom 30.11. bis 12.12.2020 hatte die Klägerin Erholungsurlaub beantragt, der ihr gewährt wurde. Am 27.11.2020 verfügte die Stadt E die Absonderung bzw. häusliche Isolierung der Mitarbeiterin als Kontaktperson …
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15.06.2022
… Prämien und Sonderzahlungen sowie anderer Bestandteile des Arbeitsentgelts und deren Fälligkeit die vereinbarte Arbeitszeit die Dauer des jährlichen Erholungsurlaubs die Fristen für die Kündigung des Arbeitsverhältnisses ein in allgemeiner …
14.06.2022
von Rechtsanwalt Ulrich Kerner
… Unterbrechungen auf Grund einer COVID-19-Erkrankung, 3. Unterbrechungen auf Grund von Quarantänemaßnahmen, 4. Unterbrechungen auf Grund eines Arbeitsunfalls oder 5. Unterbrechungen wegen Erholungsurlaubs. Unklar war anhand …
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19.07.2022
von Rechtsanwalt Clemens Maximilian Schneegans
… Schichtänderungen bereits am ersten Tag der Arbeitsleistung auszuhändigen . Mit Ausnahme der Angaben des jährlichen Erholungsurlaubs, des Fortbildungsanspruchs, der Altersversorgung, dem Hinweis auf anwendbare Tarifverträge, Betriebs …
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25.05.2022
von Rechtsanwalt Jan Paul Seiter
… zu unterscheiden. Gesetzlicher Mindesturlaub Gemäß § 1 des Bundesurlaubsgesetzes (BUrlG) hat jeder Arbeitnehmer einen Anspruch auf Erholungsurlaub. Dieser beträgt bei einer fünf-Tage-Woche mindestens 20 Werktage jährlich. Ein Anspruch …
17.05.2022
von Rechtsanwalt Norbert Hartmann
… ist (BAG, Urteil v. 30.11.2921 – 9 AZR 225/21). Der Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub nach § 1 BUrlG sowie der durch Art. 7 Abs. 1 der Richtlinie 2003/88/EG unionsrechtlich gewährleistete Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub …
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16.05.2022
von Rechtsanwalt Christian Seidel
… im vom Arbeitgeber gewährten Erholungsurlaub. Wegen einer Corona – Erkrankung ihrer Tochter musste sie in Quarantäne. Kurz darauf war die Klägerin ebenfalls positiv getestet und musste auf Anordnung des Gesundheitsamtes bis zum 23.12.2020 …
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01.05.2022
von Rechtsanwalt Simon Bürgler
… eines Beschäftigungsverbots? Während eines Beschäftigungsverbots wird der Erholungsurlaub nicht angerechnet. Der Erholungszweck von Urlaub kann während eines Beschäftigungsverbots nicht erfüllt werden. Welche Pflichten hat der Arbeitgeber, sobald …
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27.04.2022
Die wichtigsten Fakten Der Sonderurlaub ist eine Form des Urlaubs, der einem Arbeitnehmer aus besonderen Gründen gewährt wird. Sonderurlaub ist nicht mit dem Begriff Erholungsurlaub gleichzusetzen. Beispiele für bezahlten Sonderurlaub …
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15.06.2022
von Rechtsanwalt Marco Rath
… den es zeitlebens hätte verdienen können, oder dass ihm quasi die Kosten einer Vollzeit-Haushaltshilfe lebenslang zustehen, ist nicht im Bewusstsein der Eltern. Sogar Erholungsurlaube müssen mindestens einmal im Jahr finanziert werden …
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09.01.2024
von anwalt.de-Redaktion
… Minijobber haben Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub Gewährt ein Arbeitgeber seinen Minijobbern keinen bezahlten Urlaub, handelt er rechtswidrig. Denn auch für Minijobber gilt das Bundesurlaubsgesetz (BUrlG). Daher steht auch geringfügigen …
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09.04.2022
von Rechtsanwalt Marco Rath
… als Einkommen bei Sozialleistungen und bei Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz unberücksichtigt. Verhinderungspflege Ist eine Pflegeperson wegen Erholungsurlaubs, Krankheit oder aus anderen Gründen an der Pflege gehindert …
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30.03.2022
von anwalt.de-Redaktion
… Urlaubstage. In § 3 BUrlG ist geregelt, dass jeder Arbeitnehmer Anspruch auf mindestens 24 Werktage – dazu gehört auch der Samstag, nicht jedoch Sonn- und Feiertage –Erholungsurlaub hat. Folglich haben alle Arbeitnehmer mit einer Sechs-Tage …
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29.03.2022
von Rechtsanwalt Hauke Schulz
… vom 13.12.2021 (Az. 2 Sa 488/21) entschieden. Der Klägerin war für den Zeitraum vom 30.11.2020 bis zum 12.12.2020 Erholungsurlaub bewilligt worden. Am 27.11.2020 verfügte das Gesundheitsamt gegen sie die Absonderung bzw. häusliche Isolierung …
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24.03.2022
von Rechtsanwalt Marcel Seifert
… beschäftigt. Vereinbarungsgemäß standen ihr pro Jahr 28 Tage Urlaub zu, umgerechnet auf die Drei-Tage-Woche betrug der jährliche Anspruch auf Erholungsurlaub 14 Tage. Als der Arbeitgeber aufgrund der Corona-Pandemie Kurzarbeit einführte, arbeitete …
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21.04.2024
von Rechtsanwalt Martin Stier
… Eingliederungsmanagements (BEM) Erklärung nach § 17 Abs. 1 BEEG wegen Kürzung des Erholungsurlaubs während der Elternzeit Ablehnung des Antrags eines Arbeitnehmers auf Arbeitszeitreduzierung. Auf die rechtssichere Zustellung kommt es im Arbeitsrecht an, in allen …
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25.02.2022
… des Beschäftigungsverbotes Das Beschäftigungsverbot hat keine Auswirkungen auf die regulären Urlaubsansprüche der schwangeren oder stillenden Arbeitnehmerin. Das Kürzen des Erholungsurlaubs ist unzulässig. Wenn die werdende Mutter ihren Urlaub vor dem Beginn …
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31.03.2020
Jeder Arbeitnehmer hat Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub. Dies ist im Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) geregelt. Laut § 3 Abs. 1 BUrlG beträgt der Mindesturlaubsanspruch für eine 6-Tage-Woche 24 Werktage. Werktage sind alle Kalendertage …
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21.02.2022
von Rechtsanwalt Christian Seidel
… bei der Beklagten einen fünfwöchigen Erholungsurlaub. Die Beklagte genehmigte den beantragten Urlaub des Klägers unter der Voraussetzung, dass er in den beiden Wochen vor Urlaubsantritt zwei neu eingestellte Mitarbeiter vor Ort im Betrieb …
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20.02.2022
von Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert
… gibt oder von anderen Mitarbeitern bereits Erholungsurlaub nach dem Bundesurlaubsgesetz beantragt wurde und die Verlegung des Urlaubs nicht zumutbar ist oder aber andere Mitarbeiter zeitgleich einen Bildungsurlaub beantragt haben …
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18.02.2022
… sorgen, dass sowohl am Arbeitsplatz als auch durch Arbeitsmittel wie Maschinen keine Gefahr für Leib und Leben der Beschäftigten besteht. Geregelt ist dies in § 618 BGB. Gewährung von Erholungsurlaub: Arbeitgeber müssen laut § 1 …
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17.02.2022
von Rechtsanwalt Jörn Zimmermann
… auf Erholungsurlaub hat der Arbeitgeber den Arbeitnehmer von der Arbeit freizustellen. Der Urlaubsanspruch ergibt sich einerseits zwingend aus § 1 BUrlG, andererseits – sofern er über den gesetzlichen Mindesturlaub von 20 Arbeitstagen hinausgeht …
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16.02.2022
… Urlaubsanspruch – welche grundsätzlichen Regelungen gibt es?
Gemäß dem Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer (Bundesurlaubsgesetz / BUrlG) hat jeder Arbeitnehmer Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub. Das sind mindestens 20 Werktage für eine Fünf …
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16.02.2022
… im öffentlichen Dienst
Im öffentlichen Dienst haben Beschäftigte bis zum 30. Lebensjahr einen Anspruch auf 26 Arbeitstage Erholungsurlaub, zwischen dem 30. und 40. Lebensjahr sind es 29 Arbeitstage, ab dem 40. Lebensjahr sind es 30 Arbeitstage …