355 Ergebnisse für Lohnfortzahlung
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02.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Lohnfortzahlung bei Arbeits- und Wegeunfällen Arbeitgeber sind gemäß Sozialgesetzbuch VII zur Abgabe von Beiträgen an die gesetzliche Unfall-Versicherung verpflichtet. Daher haben Arbeitnehmer bei einem Unfall auf dem Weg zur Arbeit …
Streit über Entgeltfortzahlung bei Krankheit– Arbeitnehmer muss seinen Gesundheitszustand offenlegen
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15.06.2023
von Rechtsanwältin Anja Richter
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit Urteil vom 18.01.2023, 5 AZR 93/22, entschieden, dass Arbeitnehmer, die einen Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall geltend machen, ihre Erkrankungen offenlegen müssen, wenn es um die Frage …
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09.09.2021
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall zurecht, mit der Begründung, der Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung sei erschüttert. Der zeitliche Gleichlauf zwischen der Kündigung vom 08.02.2019 zum 22.02.2019 und der am 08.02.2019 …
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29.01.2024
von Rechtsanwalt Andreas Wecks
… eine Ausnahmeregelung zur Krankschreibung gilt. Im Normalfall darf Ihr Arzt Sie nur dann krankschreiben (mit Anspruch auf Lohnfortzahlung oder Krankengeld), wenn er Sie persönlich gesehen und körperlich untersucht hat. Da in Deutschland gegenwärtig …
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22.08.2022
von Rechtsanwältin Susanne Hermle
… kann? Da die Rückreise im Verantwortungsbereich des Arbeitnehmers liegt, verliert er für die Fehltage seinen Anspruch auf Lohnfortzahlung. Der Arbeitnehmer muss den Arbeitgeber unverzüglich über die spätere Rückreise informieren und sich um …
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20.02.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… sechs Wochen lang Lohnfortzahlung . Die Klägerin beharrte jedoch darauf, sie könne alle anderen Schichten, bis auf den Nachtdienst, ableisten. Deswegen liege keine Arbeits-Unfähigkeit vor. Der Arbeitgeber beschäftigte und entlohnte …
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12.02.2021
von Rechtsanwalt Prof. Dr. univ. Arsène Verny M.E.S.
… während der Kurzarbeit, besteht für diesen weiterhin der Anspruch einer Lohnfortzahlung für bis zu sechs Wochen. Nach Ablauf der sechs Wochen bestimmt sich das Krankengeld nach dem Verdienst des Beschäftigten, der vor Beginn der Kurzarbeit …
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16.12.2020
von Rechtsanwältin Bettina Wilmes-Engel
… ausgeschlossen sein. Betreuungsbedarf über mehrere Wochen : dann entfällt der Anspruch nach § 616 BGB auf Lohnfortzahlung gegen den Arbeitgeber komplett. Auch ein Anspruch auf Krankengeld bei Erkrankung des Kindes (Kinderpflegekrankengeld) besteht …
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24.03.2020
von Rechtsanwalt Simon Pake
… stellen. Kinderbetreuung und Lohnfortzahlung Auch wer nicht zur Arbeit kommen kann, weil er seine Kinder betreuen muss, darf nicht einfach fern bleiben. Ist bei der Schließung der Kita/Schule unter Berücksichtigung des Alters der Kinder …
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19.03.2020
von Rechtsanwalt Christian Keßler
… Verkürzung der regelmäßigen Arbeitszeit aufgrund erheblichen Arbeitsausfalles. Grundsätzlich trägt der Arbeitgeber das Betriebs- und Wirtschaftsrisiko, jedoch können Lohnfortzahlungen ohne Gegenleistung betroffene Unternehmen in Probleme …
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02.12.2021
von Rechtsanwalt Jan Glitsch
… vorsehen, gilt der einfache Grundsatz: Ohne Arbeit kein Lohn (Bundesarbeitsgericht [BAG], Urteil vom 08.09.1982, Az. 5 AZR 283/80). Demnach haben Arbeitnehmer keinen gesetzlichen Anspruch auf Lohnfortzahlung, wenn sie aufgrund eines Bahnstreiks …
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08.12.2020
von Rechtsanwalt Dr. Wolfgang Gottwald
… und rentenversichert. Dazu zahlt der Arbeitgeber die entsprechenden Arbeitgeberanteile. Der Arbeitnehmer hat Anspruch auf bezahlten Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Diese Absicherung hat ein selbstständiges Model …
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18.02.2014
von Rechtsanwältin Sandra Flämig
… ein Verkaufsschild zerschlagen und sich dabei die Hand gebrochen. Der Arbeitgeber muss nun, obwohl der Arbeitnehmer an der entstandenen Arbeitsunfähigkeit auf den ersten Blick selbst schuld war, Lohnfortzahlung leisten. Was genau geschah …
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23.03.2020
von Rechtsanwalt Andreas Eberl
… Vertraglicher Arbeitsort ist die übliche Arbeitsstätte. Der Arbeitgeber muss daher in diesem Fall Home-Office im Einvernehmen mit dem Arbeitnehmer beschließen. Lohnfortzahlung Sofern ein Arbeitnehmer an Corona erkrankt ist, erhält …
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11.08.2022
von Rechtsanwalt Stephan Kersten
… gefordert. Fazit: Bietet der Arbeitnehmer seine Leistung nicht wie vom Arbeitgeber gefordert an, sei es auch „nur“, weil er sich weigert, eine Maske zu tragen, muss der Arbeitgeber ihn nicht mehr einzusetzen und kann die Lohnfortzahlung …
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18.09.2023
von Rechtsanwältin Kathrin Roller
… Wochenstunden erwerbstätig sind. Nach den Richtlinien des Bundesfamilienministeriums zum Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) besteht die Erwerbstätigkeit während einer Arbeitsunfähigkeit dabei nur bis zum Ende der Lohnfortzahlung. Neues BSG …
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09.09.2021
von Rechtsanwalt Dr. jur. Jan-Hendrik Simon
… etwas von einer Erkrankung zu erwähnen. Als der Arbeitgeber nun die Lohnfortzahlung einstellte erklärte die Mitarbeiterin, sie sei ordnungsgemäß krankgeschrieben gewesen. Sie habe kurz vor einem Burnout gestanden. Daher bestehe …
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11.08.2020
von Rechtsanwalt Christian Wagner
… mit Bußgeldern in Höhe von bis zu EUR 25.000 und sogar mit einer Freiheitsstrafe von bis zu fünf Jahren geahndet werden können. Keine Lohnfortzahlungen für Arbeitgeber Sofern der Arbeitnehmer seinen Urlaub in einem Corona-Risikogebiet …
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11.11.2021
von Rechtsanwalt Hermann Kaufmann
… das weitere Vorgehen der Lohnfortzahlung für Ungeimpfte innerhalb einer Quarantäne gemäß § 56 IfSG beschlossen. Demzufolge erhalten ab dem 01.11.2021 Arbeitnehmer keine staatliche Unterstützung mehr, wenn sie wegen eines Coronaverdachts …
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28.04.2020
von Rechtsanwältin Monika Blum
… dass er Ihnen einen schriftlichen Nachweis über die wesentlichen Arbeitsbedingungen aushändigt. Habe ich bei Arbeitsunfähigkeit gegen meinen Arbeitgeber einen Anspruch auf Lohnfortzahlung? Ja. Auch im 450-Euro-Job ist Ihr Arbeitgeber gesetzlich …
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04.09.2021
von Rechtsanwalt Marc Schütter
… eine mögliche Lohnfortzahlung? Führt die Kenntnis des Impfstatus letztendlich dazu, dass ein Mitarbeiter eingestellt wird oder nicht? Es bleibt abzuwarten, ob sich die Vorstellung der Koalitionsparteien realisieren lässt …
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29.09.2021
von Rechtsanwalt Klaas Peters
… das anders und stellte die Lohnfortzahlung ein. Der Kläger erhob daraufhin Klage auf Zahlung des ausstehenden Gehalts von rund € 38.800,00. Die Entscheidung: Sowohl das Arbeitsgericht Iserlohn als auch das Landesarbeitsgericht Hamm hatten …
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12.10.2020
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… es keine Pflicht, dass der Arbeitgeber eine Abfindung zahlen muss. Irrtum 8: „Kein Urlaub für Minijobber“. Minijobber sind Teilzeitbeschäftigte und haben Anspruch auf den gesetzlichen Mindesturlaub, auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und an Feiertagen. Christian Rothfuß Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht
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14.05.2022
von Rechtsanwalt Hermann Kaufmann
… angeordnet werden. Diskriminierung Ungeimpfter - Keine Lohnfortzahlung bei Krankheitsfällen mit Corona? Ungeimpfte Personen können, auch nach der neuen Verabschiedung des Infektionsschutzgesetzes und dem damit einhergehenden Wegfall vieler …