6.885 Ergebnisse für Kündigung
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14.12.2023
… der Urlaubsgäste bei Miet- und Unterkunftssachen. Der Auftragnehmer handelt ausschließlich als Vermittler und Vermieter der privaten Ferienwohnungen im Auftrag des Auftraggebers. 2. Vertragslaufzeit und Kündigung Der Vertrag gilt für eine Saison …
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13.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Ein Arbeitnehmer aus Wien hat über einen firmeninternen Wunschzettel an das Christkind seinen Arbeitgeber und Vorgesetzten massiv beleidigt. Dafür erhielt er die Kündigung . Was war bei diesem kuriosen Fall aus dem österreichischen …
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13.12.2023
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
… Erwägen Sie eine Abmahnung an den Arbeitgeber Bevor Sie eine fristlose Kündigung aussprechen, sollten Sie Ihren Arbeitgeber abmahnen. Dies ist ein wichtiger Schritt, um später eine berechtigte fristlose Kündigung aussprechen zu können. 9 …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Darius Dubiel
Fristlose Entlassung eines Geschäftsführers in der Signa Gruppe: Risiken und Haftungsfallen für Geschäftsführer Der aktuelle Fall in der Presse zur fristlosen Kündigung des Geschäftsführers in der Signa Gruppe ist nur ein Beispiel …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Fabian Kornek
… Insbesondere war der Mitarbeiter zwar seit seiner Kündigung im August 2021 mehrmals erkrankt, jedoch nicht in besonders auffälligem Maße. Auch mit anderen Argumenten kann ein Arbeitgeber versuchen, den Beweiswert einer ärztlichen Bescheinigung …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Björn-Michael Lange
… alternativ bereits im Anfangsstadium beizulegen. Abberufung und Kündigung eines GmbH-Geschäftsführers Der Grundsatz lautet, dass ein Fremd-Geschäftsführer durch einen Gesellschafterbeschluss gemäß § 38 Abs. 2 Satz 1 GmbHG abberufen werden …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Stephan Beume
… vor, dass der Arbeitgeber, nachdem der Arbeitnehmer eine fristgerechte Kündigung ausgesprochen hatte, für die restlichen Monate von dem auszuzahlenden Lohn einen Einbehalt gemacht hatte. In beiden Fällen läuft es auf das Gleiche hinaus: Der Arbeitgeber versucht …
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12.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Egal, wie ausgelassen Mitarbeiter auf der betrieblichen Weihnachtsfeier mit ihren Kollegen feiern: Die Grenze der sexuellen und/oder verbalen Belästigung führt auch abseits der Arbeitsstätte mitunter zur Kündigung. Einen Fall hierzu …
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11.12.2023
von Rechtsanwältin Lena Hoffarth
… der Arbeitgeber ohne Abschluss eines Aufhebungsvertrages dem Arbeitnehmer wegen Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes und wegen fehlenden Kündigungsgrundes nicht kündigen kann oder der Arbeitnehmer sich gegen die Kündigung aufgrund …
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11.12.2023
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… am nächsten Tag und etwas Schamgefühl. Wer allerdings gleich derart übertreibt und sich nach der betrieblichen Weihnachtsfeier im firmeneigenen Weinkeller mit dem Eigentum des Arbeitgebers volllaufen lässt, riskiert eine fristlose Kündigung …
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21.02.2024
von Rechtsanwalt Wolfgang Herfurtner
… kann heute bereits veraltet sein. Eine ständige Anpassung und Überprüfung der Vereinbarungen ist unerlässlich. Komplizierte Besitzverhältnisse: Besonders bei Immobilien oder Firmenbeteiligungen wird es schnell komplex. Ohne kundige …
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09.12.2023
von Rechtsanwältin Dipl.Jur Stefanie Lindner
… auf eine Abfindung. Allerdings sieht § 1a Abs.2 KSchG für die betriebsbedingte Kündigung eine Abfindung von einem halben Bruttomonatsgehalt pro Beschäftigungsjahr vor. Dies ist die Daumenregel, die zur Berechnung der Abfindung verwendet wird. Erhebt …
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07.12.2023
von Rechtsanwalt Robert Apitzsch
… eine Streitigkeit hinsichtlich einer Krankschreibung per Telefon? Haben Sie eine Kündigung erhalten, haben Fragen zu Ihrem Arbeitsverhältnis oder benötigen Unterstützung in einem arbeitsrechtlichen Fall? Ich berate und vertrete Sie gern …
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07.12.2023
von Rechtsanwalt Ansgar Dittmar
… sind Kündigungen. Obwohl die Kündigungsfristen, die Schriftform und die Klagefrist im Gesetz vermerkt sind. Sind sie zukünftig auch im Arbeitsvertrag zu vermerken. Der Grundsatz: „weil es im Gesetz steht, muss es nicht im Vertrag geregelt werden …
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19.12.2023
von Rechtsanwalt Fatih Bektas
… sich in den ersten Momenten nach Erhalt einer Kündigung überwältigt oder sogar schockiert zu fühlen. In dieser Situation ist es ratsam, tief durchzuatmen und sich nicht impulsiv zu verhalten. Vermeiden Sie es, sofortige Entscheidungen zu treffen …
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05.12.2023
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Dipl.-Kfm. Sebastian Günnewig , DSB (TÜV)
… zu kündigen. An dieser Stelle gibt daher ebenfalls dringenden Handlungsbedarf. Wie sollten Betroffene reagieren? Handeln Sie schnell! Sie sollten sich umgehend anwaltliche Hilfe nehmen, da sonst Fakten geschaffen werden könnten. Es ist zunächst …
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28.04.2024
von Rechtsanwalt Dr. Dejan Dardić
… zu einer vollständigen Deaktivierung des Accounts verhältnismäßiger. Trotz dieser Maßnahmen, sollten erneute Verstöße auftreten, behält sich TikTok das Recht vor, den Account vollständig zu deaktivieren und den Nutzungsvertrag zu kündigen …
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04.12.2023
von Rechtsanwalt Kemal Eser
… machen. Investoren dessen Anleihen noch nicht fällig sind, können möglicherweise die Anleihen auch außerordentlich fristlos kündigen und den Nominalbetrag sofort fällig stellen. Auch wer den Kapitalmarkt zu spät oder falsch über im Unternehmen …
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04.12.2023
von Rechtsanwalt Philipp Wolters LL.M.
… kundigen Rechtsanwalt beraten lassen. Eine örtlich nahgelegene Schuldnerberatung können Sie folgender Übersicht entnehmen. Hinweis Eine Schuldnerberatung ist für Verbraucher unter Umständen kostenfrei . Dies gilt vor allem für …
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04.12.2023
von Rechtsanwältin Sabrina May
… rechnen muss und sich nicht auf die Auswirkungen des Alkoholgenusses berufen kann. Um Ihnen ein Gefühl dafür zugeben, was auf Weihnachtsfeiern nicht erlaubt ist und zu einer Kündigung führen kann, haben wir Ihnen mal ein paar Beispiele …
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06.12.2023
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
Im Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 29. Juni 2023, Aktenzeichen 2 AZR 296/22, wurde ein wichtiger Präzedenzfall geschaffen, der zeigt, wie Aufzeichnungen aus offener Videoüberwachung in Kündigungsschutzprozessen verwendet werden …
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03.12.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… riskiert berufliche Nachteile bis hin zur Kündigung. Der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck sagt, was man tun kann, um den Schaden möglichst gering zu halten und wie man seinen Arbeitsplatz vielleicht noch retten …
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05.12.2023
von Rechtsanwalt Adrian Jäckel
… von Kurzarbeit für seine Person ablehnt, dann kann eine Änderungskündigung durch den Arbeitgeber ausgesprochen werden. Ob eine solche Kündigung zulässig ist, bedarf der Klärung mit einer Kündigungsschutzklage. Folgen der Kurzarbeit Der Arbeitnehmer …
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03.12.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
1. Einführung Die Kündigung eines Darlehens durch den Darlehensgeber ist ein komplexes rechtliches Thema, das sowohl für Darlehensgeber als auch für Darlehensnehmer von großer Bedeutung ist. Denn bei erfolgreicher Kündigung …