14.151 Ergebnisse für Kündigung
Suche wird geladen …
|
14.10.2021
von Rechtsanwalt Jonathan zur Nieden
… Wird die vorvertragliche Anzeigepflicht verletzt, kann der Versicherer unterschiedliche Rechte geltend machen. Der Versicherer kann den Vertrag anpassen, kündigen oder anfechten . Zudem kann der Versicherer von dem Versicherungsvertrag …
|
02.12.2021
von Rechtsanwalt Jan Glitsch
Kündigung wegen Schlechtleistung Der Umgang mit leistungsschwachen Arbeitnehmern stellt Arbeitgeber regelmäßig vor große Herausforderungen. Eine unzureichende Arbeitsleistung führt zu einer Störung im Arbeitsverhältnis, da aus Sicht …
14.10.2021
von Rechtsanwalt Lars Hämmerling
Immer wieder erreichen uns Mandantenanfragen, in denen nach Möglichkeiten gefragt wird, ob und wie man den sog. „Internet-System-Vertrag“ mit der United Media AG vorzeitig bzw. fristlos kündigen kann. Daher möchten wir Ihnen …
|
14.10.2021
von Rechtsanwältin Julia Kleyman
1. Entscheidende Bedeutung Die Frage der Anwendung des Kündigungsschutzgesetzes ist für die Beurteilung der Wirksamkeit einer Kündigung und die weiteren Verhandlungen über eine Abfindung von erheblicher Bedeutung …
|
14.10.2021
von Rechtsanwalt Sebastian Jäkel
… erkrankt war. Dieses gelang dem Arbeitnehmer nicht. Ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung bestand mithin nicht. Die Ablehnung der Maskenpflicht kann zur Kündigung führen Das Landesarbeitsgericht Berlin – Brandenburg hat in seinem Urteil vom 7 …
|
14.10.2021
von Rechtsanwalt Carsten Seeger
… zu verabschieden. Im § 6 Abs. 7 VOB/B ist geregelt: Dauert eine Unterbrechung länger als drei Monate, so kann jeder Teil nach Ablauf dieser Zeit den Vertrag schriftlich kündigen. Das bedingt, dass eine Unterbrechung länger dauert als drei Monate …
|
13.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck, der hier auch sagt, wie sich Arbeitnehmer am besten gegen eine Kündigung schützen, falls sie sich (häufig) verspäten: Grundsätzlich gilt: Mit jeder selbst verschuldeten Verspätung verletzt …
|
13.10.2021
von Rechtsanwalt Dr. Jan Schürmann
… der Möglichkeit vo Kurzarbeit konnten in sehr weitgehendem Umfang Kündigungen vermieden werden. Es gab aber mehrere Situationen, in welchen kein Kurzarbeitergeld möglich war, nämlich: für Minijobber (geringfügige Beschäftigung), im gekündigten …
|
13.10.2021
von Rechtsanwältin Olivia Holik
… gekündigt haben. Nach der Kündigung war die Gesellschaft verpflichtet, den Abfindungswert zum Kündigungszeitpunkt zu ermitteln und ein Jahr später auszuzahlen. Die LeaseTrend AG hatte sich in der Vergangenheit leider oft darauf berufen …
|
24.01.2022
von Rechtsanwältin Mirja Haake
… will Ihnen weniger Gehalt zahlen. In diesem Fall fragen Sie sich: Wie verhalte ich mich richtig im Kündigungsgespräch? Muss ich die Kündigung entgegennehmen oder sogar den Erhalt der Kündigung schriftlich bestätigen? Muss ich Änderungen …
|
13.10.2021
von Rechtsanwalt LL.M.Eur. Daniel Müller
Unwirksamkeit einer Kündigung wegen unverzüglicher Zurückweisung mangels Vollmachtsurkunde? Gemäß § 174 S.1 BGB ist ein einseitiges Rechtsgeschäft, das ein Bevollmächtigter einem anderen gegenüber vornimmt unwirksam …
|
13.10.2021
von Rechtsanwalt Patrick Baumfalk
Zulässigkeit der Kündigung von Online-Verträgen per Brief Verträge über das Internet werden in der Regel sehr schnell und unkompliziert abgewickelt – ob Online-Angebote wie Streaming-Dienste, Zeitschriften-Abonnements …
|
12.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… eine Kündigung, falls er sich weigert? Dazu der Kündigungsschutzexperte Anwalt Bredereck: Grundsätzlich gilt: Der Arbeitgeber darf Überstunden nur dann anordnen, wenn er entweder aufgrund einer vertraglichen Vereinbarung mit seinem Arbeitnehmer dazu …
|
25.02.2022
von Rechtsanwältin Anasheh Losch LL.M.
… Oftmals kann weder der Einmelder noch die SCHUFA Holding AG den Zugang solcher Mahnschreiben beweisen, sodass gute Chancen auf Löschung des Eintrags bestehen. Einmeldungen von Banken erfolgen meist im Zuge einer Kündigung seitens der Bank. Damit …
|
12.10.2021
von Rechtsanwältin Dr. Martina Dreher
… nicht. Das Arbeitsverhältnis des angehenden Rentners kann daher nur durch Kündigung, Aufhebungsvereinbarung oder eine sonstige gesonderte Vereinbarung beendet werden. Eine Kündigung, die der Arbeitgeber ausschließlich wegen des Erreichens des Rentenalters …
|
12.10.2021
von Rechtsanwalt Thomas Pfeiffer
… die Kündigung aus. Hiergegen wehrte sich die Klägerin mit einer Kündigungsschutzklage. Das Urteil Sowohl das Arbeitsgericht Bamberg als auch das Landesarbeitsgericht Nürnberg wiesen die Klage ab. Die Ablehnung der Klägerin …
|
02.12.2021
von Rechtsanwalt Jan Glitsch
… arbeitsrechtliche Pflichten darstellt oder sogar zur Kündigung führen kann. Grundsatz: Pflichten des Arbeitnehmers bei Arbeitsunfähigkeit Grundsätzlich dürfen Arbeitnehmer ihre geplante Reise auch dann antreten, wenn sie krankgeschrieben sind. Es gilt …
|
12.10.2021
von Rechtsanwalt Carsten Seeger
… nach der Vorschrift des § 16 Abs. 6 VOB/B nicht an und ist zu risikobehaftet. Vielmehr bietet sich nur eine Lösung an, dass sowohl der BH als auch der NU unabhängig voneinander den Bauvertrag mit dem GU kündigen und gemeinsam einen neuen Vertrag …
|
13.10.2021
von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.
… bei der Kündigung des Arbeitsvertrages durch den Arbeitgeber und gerichtlich bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht , dem Landesarbeitsgericht und dem Bundesarbeitsgericht mit dem Ziel für den Arbeitnehmer eine angemessene und möglichst …
|
11.10.2021
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… eines durch einen Diebstahl verursachten Vertrauensbruchs grundsätzlich fristlos kündigen! Wann ist eine vorherige Abmahnung erforderlich? Die ist nur ausnahmsweise erforderlich; nur wenn eine vorherige Abmahnung nötig war, darf der Arbeitgeber wegen …
|
11.10.2021
von Rechtsanwalt Philip Sebastian Krieger
Der Fall: Die Vermieterin war in unserem Fall eine Gesellschaft. Einer der Gesellschafter wandte sich an die Gesellschaft. Er sagte seine Tochter würde eine Wohnung benötigen und er möchte ihr eine der Wohnung zur Verfügung stellen, die der …
|
11.10.2021
von Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.
… ja sogar vorsätzliche Körperverletzung bedeutet“. Das Land Brandenburg reagierte darauf und ermahnte ihn, dass er mit einer Kündigung rechnen müsse, wenn er sein Verhalten nicht einstelle. Daraufhin wandte er sich mit einer inhaltlich …
|
12.10.2021
von Rechtsanwalt Dietmar Schnitzmeier
Kündigungsschutzklage kurz erklärt! 1. Ziel der Kündigungsschutzklage Eine Kündigungsschutzklage ist eine Feststellungsklage, mit der Arbeitnehmer nach Erhalt einer Kündigung vor dem Arbeitsgericht auf die Feststellung klagen …
|
11.10.2021
von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
… Hat er einen Anspruch auf Entgelt? 2. Der gesunde Kollege kündigt bereits am Mittwoch an, dass er nächsten Montag krank sein wird. Hat er einen Anspruch auf Entgelt? 3. Der Mitarbeiter wird gekündigt und am Folgetag der Kündigung und für …