2.615 Ergebnisse für Kündigungsfrist
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13.01.2024
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… wird?" oder "Wie sicher ist mein Lohn?". Diese Fragen sind besonders relevant, da die Insolvenz eines Arbeitgebers direkte Auswirkungen auf die Arbeitsverhältnisse hat. Die Frage nach der Kündigungsfrist eines Arbeitsverhältnisses …
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12.01.2024
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… Schulungskosten, Teilnahme an der Fortentwicklung des Franchise-Systems, Vertragsstrafen, Kündigungsfristen und die Regelung der Folgen der Vertragsbeendigung. Nachvertragliches Wettbewerbsverbot : Es kann vereinbart werden, in welchem Umfang …
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31.01.2024
von Rechtsanwalt Dominik Wawra
… mit dem Fitnessstudio geschlossen hat, hat bessere Chancen , sich daraus zu lösen. Nach der automatischen Verlängerung des Vertrags gilt nur noch eine einmonatige Kündigungsfrist . Das bedeutet, dass sich der Vertrag nicht mehr ungewollt um …
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10.01.2024
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… entfernen und eine Erstattung verlangen. Der Mieter darf nicht einfach ohne Einhaltung seiner Kündigungsfrist ausziehen, es sei denn, der Schimmelbefall geht eindeutig auf den Vermieter zurück und stellt eine Gesundheitsgefahr dar …
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09.01.2024
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Regelungen des Kündigungsrechts entsprechen. Folgende Aspekte sind hierbei zu beachten: Freie Arbeitsplätze Sozialauswahl Betriebsübergang (sofern zutreffend) Anhörung des Betriebsrats bevor Kündigung erfolgt Bei den Kündigungsfristen …
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09.01.2024
von Rechtsanwalt Dr. Michel de Araujo Kurth M.A.
… ra-araujo-kurth.de) 1. Der Unterschied zwischen Kontosperre und Kontokündigung Es ist wichtig, zwischen einer Kontosperre und einer Kontokündigung zu unterscheiden. Bei einer Kontokündigung wird das Konto nach Ablauf der Kündigungsfrist …
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06.01.2024
von Rechtsanwalt Adrian Jäckel
… Urlaubsregelungen existieren. 6. Probezeit Beachten Sie die Dauer der Probezeit und die Kündigungsfristen während dieser Zeit. Eine sogenannte Probezeit muss vereinbart sein, damit die diesbezüglichen kurzen Kündigungsfristen greifen. 7 …
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05.01.2024
von Rechtsanwältin Ramona Dodel
… mit Bezug auf das Arbeitsverhältnis gegeben sein. (Hohe Anforderungen) Das Erfordernis der Kündigung muss dringend sein. Insbesondere muss der Arbeitgeber darlegen, warum gerade das Abwarten der Kündigungsfrist nicht zumutbar war. Objektive …
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04.01.2024
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Sie dennoch unterschrieben, lohnt sich die Anfechtung mitunter trotzdem. 4. Achten Sie darauf, dass der Aufhebungsvertrag Ihre Kündigungsfristen berücksichtigt. Wer einen Beendigungszeitpunkt vor Ablauf der Kündigungsfrist vereinbart, riskiert …
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03.01.2024
von Rechtsanwalt Philip Bafteh
… Betriebsratsmitglieder oder schwerbehinderte Menschen. Nichteinhaltung der Kündigungsfrist: Der Arbeitgeber muss die gesetzlich oder vertraglich festgelegte Kündigungsfrist einhalten. Formfehler: Eine Kündigung muss immer schriftlich erfolgen. Mündliche …
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02.01.2024
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… auffindbar und gut lesbar anbringen. Sofern ein Unternehmen wie Sky die gesetzlichen Vorgaben nicht gesetzeskonform umsetzt, können die betroffenen Abos/Verträge laut Gesetz jederzeit und ohne Einhaltung einer Kündigungsfrist gekündigt werden …
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01.01.2024
von Rechtsanwalt Julian Tietze
… von Arbeitsverträgen, die Beachtung von Kündigungsfristen und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen, um rechtssicher agieren zu können. Datenschutz – Ein zentraler Punkt im digitalen Zeitalter In der heutigen digitalen Welt spielt der Datenschutz …
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29.12.2023
von Rechtsanwältin Tabea Senger
… Arbeitszeitbetrug #Überwachung #Video #Arbeitszeiterfassung #Datenschutz #Aufnahmen #Darlegungslast #Beweislast #Tatkündigung #Verdachtskündigung #Anhörung #Videoüberwachung #Kündigungsfrist #Betriebsrat #Betriebsvereinbarung #Überwachungskamera #Arbeitsplatz #Kameraüberwachung
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29.12.2023
von Rechtsanwalt Fritz Fell-Bosenbeck
… Aufhebungsvertrag: Was unterscheidet einen Aufhebungsvertrag von einer Kündigung? Eine Kündigung ist einseitig, während ein Aufhebungsvertrag eine beidseitige schriftliche Vereinbarung ist, das Arbeitsverhältnis zu beenden. Da Kündigungsfristen umgangen …
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22.01.2024
von Rechtsanwalt Dr. Mario Vallelonga
… kann die außerordentliche Kündigung als gerechtfertigt angesehen werden. Gesetzlicher Anknüpfungspunkt ist § 314 Abs. 1 BGB. Danach können Dauerschuldverhältnisse aus wichtigem Grund ohne Einhaltung einer Kündigungsfrist gekündigt werden, wenn die Fortsetzung …
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23.12.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… geschlossen wurde, von jeder Partei unter Einhaltung einer Kündigungsfrist von drei Monaten gekündigt werden. Dies bedeutet, dass sowohl der Darlehensgeber als auch der Darlehensnehmer das Recht haben, das Darlehen zu kündigen, vorausgesetzt …
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20.01.2024
von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… erforderlichen Daten durch die Betreiber gesammelt. Nach der scheinbar kostenlosen Probephase wandelt sich das Abonnement in eine kostenpflichtige Mitgliedschaft um. Diese hat regelmäßig lange Mindestlaufzeiten und Kündigungsfristen, was zu sehr …
20.12.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… oder die Bank das Vertragsverhältnis beenden können. Kunden müssen die Kündigungsfristen beachten. Änderungen der AGBs : Beschreibt, wie Änderungen der AGBs kommuniziert und umgesetzt werden. Kunden müssen Änderungen akzeptieren oder haben …
20.12.2023
von Rechtsanwalt Karsten Kahlau
BAG, Urt. v. 18.1.2023 - 5 AZR 108/22 Eine geringere Stundenvergütung, weniger Urlaubsanspruch und eine kürzere Kündigungsfrist als bei den „echten“ Mitarbeitenden sind für Minijober*innen doch ganz normal, oder? Das Verfahren Der Kläger …
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18.12.2023
von Rechtsanwalt Dirk M. Richter
… ausgesprochen werden dürfen. Im konkreten Fall kündigte der Vermieter das langjährige Mietverhältnis wegen angeblichem Eigenbedarf. Jedoch stellte sich heraus, dass der behauptete Bedarf erst Monate nach Ablauf der Kündigungsfrist eintreten …
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18.12.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… dabei bedenken: 1. Kündigungsfristen Sind für den Arbeitgeber bestimmte Kündigungsfristen einzuhalten, beispielsweise zum Quartalsende bis zum 31.03.2024 oder zum Halbjahresende bis zum 30.06.2024, muss der Arbeitgeber handeln …
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18.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Osnabrück entschied zugunsten des Arbeitgebers. Demnach war die fristlose Kündigung gerechtfertigt. Denn eine Fortführung des Arbeits-Verhältnisses bis zum Ende der Kündigungsfrist war hier für den Arbeitgeber unzumutbar. Schließlich habe …
18.12.2023
von Rechtsanwalt Matthias Hußlein
… an der Arbeitsunfähigkeit des Arbeitnehmers aufkommen lassen. Das Landesarbeitsgericht (Vorinstanz) hat in Bezug auf Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, die während einer laufenden Kündigungsfrist ausgestellt werden, richtig erkannt, dass es für …
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15.12.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… zurückbehalten. Denn dieser hegte wegen der Deckungsgleichheit der bescheinigten Arbeitsunfähigkeit und der Kündigungsfrist Misstrauen am Beweiswert der AU. Zudem brachte der Ex-Arbeitgeber vor, dass der Kläger am Tag nach dem Kündigungstermin …