2.616 Ergebnisse für Kündigungsfrist

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Strategien für Aufhebungsverträge: Vermeidung von Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld
Strategien für Aufhebungsverträge: Vermeidung von Sperrzeiten beim Arbeitslosengeld
| 26.02.2024 von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… des Arbeitsverhältnisses einem unvermeidbaren Schritt entspricht und nicht einer freiwilligen Entscheidung. Einhalten der gesetzlichen Kündigungsfristen : Das Beendigungsdatum im Aufhebungsvertrag muss die gesetzlich vorgeschriebenen Kündigungsfristen
Forward-Darlehen kündigen ⚠️Wie bindend ist die Anschlussfinanzierung?
Forward-Darlehen kündigen ⚠️Wie bindend ist die Anschlussfinanzierung?
| 25.02.2024 von Rechtsanwältin Corinna Ruppel LL.M.
… muss eine Kündigungsfrist von sechs Monaten eingehalten werden. Bei Forward-Darlehen besteht noch die Besonderheit, dass diese häufig als Anschlussfinanzierung bei derselben Bank abgeschlossen werden. In diesem Fall greift § 489 Abs. 1 Nr …
LG Trier: Sparkasse darf Prämiensparvertrag nicht vorzeitig kündigen
LG Trier: Sparkasse darf Prämiensparvertrag nicht vorzeitig kündigen
| 23.02.2024 von Rechts- und Fachanwältin Angelika Jackwerth
… schloss 2001 bei der Sparkasse einen Prämiensparvertrag über eine Laufzeit von 25 Jahren ab. Für das Sparkonto bestand eine Kündigungsfrist von drei Monaten. Der Kunde verpflichtete sich, monatliche Sparbeiträge von 50,00 DM auf das Sparkonto …
Direktionsrecht des Arbeitgebers: Wie weit reicht es?
anwalt.de-Ratgeber
Direktionsrecht des Arbeitgebers: Wie weit reicht es?
| 23.02.2024
… nicht erbringt. Außerdem darf es dem Arbeitgeber nicht zumutbar sein, das Arbeitsverhältnis bis zum Ablauf der ordentlichen Kündigungsfrist einzuhalten. Deshalb sollten Arbeitnehmer auf jeden Fall gegen die Kündigung vorgehen und beim …
Darf die/der Pferdepensionsbetreiber:in die "Stallmiete" im Rahmen des Pferdeeinstellungsvertrages jederzeit erhöhen?
Darf die/der Pferdepensionsbetreiber:in die "Stallmiete" im Rahmen des Pferdeeinstellungsvertrages jederzeit erhöhen?
| 22.02.2024 von Rechtsanwältin Jana Niederhäuser
… der Vertrag zum Ablauf der Kündigungsfrist und die/der Einstaller:in muss ihr/sein Pferd in einem anderen Stall unterbringen. Alternativ kann aber auch ein neuer Vertrag zu neuen Bedingungen (höhere Stallmiete) vereinbart werden. Dafür muss …
Was sollte ich tun, wenn mir eine Kündigung zugestellt wurde? Achtung: Eile geboten!
Was sollte ich tun, wenn mir eine Kündigung zugestellt wurde? Achtung: Eile geboten!
| 20.02.2024 von Rechtsanwältin und Mediatorin Trixi Hoferichter
… Sie nicht, die Kündigung innerhalb von 3 Tagen (bei längeren Kündigungsfristen spätestens 3 Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses) bei der Agentur für Arbeit vorzulegen, sich arbeitslos zu melden und Ihr Arbeitslosengeld zu beantragen. Wie stehen …
Abofalle der Paidwings AG – So schützen Sie sich
Abofalle der Paidwings AG – So schützen Sie sich
| 19.02.2024 von Rechtsanwalt Philipp Muffert
… im Falle einer rechtlichen Auseinandersetzung zu stärken. 3. Überprüfen Sie die Kündigungsbedingungen: Informieren Sie sich über die Kündigungsfristen und Kündigungsmodalitäten, die in den für Sie gültigen AGB der Paidwings AG festgelegt …
Darlehen kündigen ⚠️ Wann ist die vorzeitige Kündigung möglich?
Darlehen kündigen ⚠️ Wann ist die vorzeitige Kündigung möglich?
| 19.02.2024 von Rechtsanwältin Corinna Ruppel LL.M.
… sich nicht immer vorzeitig kündigen Unter Einhaltung einer Kündigungsfrist müssen Kreditnehmer meistens eine Vorfälligkeitsentschädigung zahlen, wenn sie einen Immobilienkredit vorzeitig ablösen möchten Die Berechnung …
Schlüsselübergabe: Kritischer Augenblick für Mieter und Vermieter
anwalt.de-Ratgeber
Schlüsselübergabe: Kritischer Augenblick für Mieter und Vermieter
| 19.02.2024
… der Kündigungsfrist, aus dem alten Mietvertrag herauszukommen. Spätestens mit der Schlüsselübergabe und Wohnungsabnahme durch den Vermieter muss der Mietvertrag doch beendet sein, oder etwa nicht? Vorzeitige Wohnungsabnahme …
Kündigung aufgrund von ärztlicher Empfehlung: Ein umsichtiger Schritt mit rechtlichen Folgen
Kündigung aufgrund von ärztlicher Empfehlung: Ein umsichtiger Schritt mit rechtlichen Folgen
| 17.02.2024 von Rechtsanwalt Klaus Uhl
… kann. Bei einer ordentlichen Kündigung hingegen wird die Einhaltung der üblichen Kündigungsfristen erforderlich. Eine Alternative: Krankschreibung statt Kündigung Bevor der Schritt der Kündigung vollzogen wird, sollte geprüft werden, ob nicht zunächst …
Wird eine Abfindung auf das Arbeitslosengeld (ALG I) angerechnet?
Wird eine Abfindung auf das Arbeitslosengeld (ALG I) angerechnet?
| 14.02.2024 von Rechtsanwalt Dr. Christopher Mensching
… die für den Arbeitgeber maßgebliche ordentliche Kündigungsfrist abgekürzt wird (vgl. § 158 SGB III). Sinn und Zweck dieser Regelung ist es, Gestaltungen zum Nachteil der Arbeitslosenversicherung zu verhindern. Denn ohne § 158 SGB III …
OLG Schleswig: Bank muss Vorfälligkeitsentschädigung zurückzahlen
OLG Schleswig: Bank muss Vorfälligkeitsentschädigung zurückzahlen
| 14.02.2024 von Rechtsanwalt Dr. Ingo Gasser
… seines Kündigungsrechts hätte beenden können. Bei einem Immobiliendarlehen sei dies nach zehn Jahren unter Einhaltung einer sechsmonatigen Kündigungsfrist der Fall, erläuterte das Schleswig-Holsteinische Oberlandesgericht. Die Bank habe …
Fristlose Kündigung wegen Weigerung Hinnahme kurzfristiger Schichtübernahme unwirksam
Fristlose Kündigung wegen Weigerung Hinnahme kurzfristiger Schichtübernahme unwirksam
13.02.2024 von Rechtsanwältin Dr. Sabine Reichert-Hafemeister LL.M.
… der Vorgesetzen auch nicht nach. Der Arbeitgeber kündigte das Arbeitsverhältnis daraufhin fristlos und hilfsweise unter Einhaltung der ordentlichen Kündigungsfrist. Weisungsrecht des Arbeitgebers- Arbeitnehmerinteressen berücksichtigen …
Betriebsbedingte Kündigung – Stellenabbau
Betriebsbedingte Kündigung – Stellenabbau
| 09.02.2024 von Rechtsanwältin Birgit Raithel
… Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.02.2023, Az.: 2 AZR 227/22). Die betriebsbedingte Kündigung muss schriftlich ausgesprochen werden (§ 623 BGB). Eine E-Mail genügt nicht. Zudem muss die Kündigungsfrist eingehalten werden. Es kann einen Anspruch …
Krankheitsbedingte Arbeitsunfähigkeit: Wissenswertes für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Krankheitsbedingte Arbeitsunfähigkeit: Wissenswertes für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
| 07.02.2024 von Rechtsanwalt Marco Pape
… nach Eigenkündigung über den Ablauf der Kündigungsfrist hinaus, so endet am letzten Tag der Kündigungsfrist auch sein Anspruch auf EFZ: Denn das Arbeitsverhältnis endet mit Ablauf der Kündigungsfrist, danach bestünde auch bei Genesung kein Vergütungsanspruch …
Erschütterung des Beweiswerts von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
Erschütterung des Beweiswerts von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
08.02.2024 von Rechtsanwältin Dagmar Völker
… auf, insbesondere, wenn die Arbeitsunfähigkeit bis zum Ende der Kündigungsfrist fortdauert. Da AU-Bescheinigungen die gesetzlich vorgesehenen Beweismittel bei Krankheit des Arbeitnehmers sind, sind die Möglichkeiten des Arbeitgebers …
Privatdarlehen zurückfordern? Fachanwalt informiert
Privatdarlehen zurückfordern? Fachanwalt informiert
| 09.02.2024 von Rechtsanwalt Kemal Eser
… des Darlehens eine Zeit nicht bestimmt, so hängt die Fälligkeit davon ab, dass der Darlehensgeber oder der Darlehensnehmer kündigt. Die Kündigungsfrist beträgt drei Monate. Sind Zinsen nicht geschuldet, so ist der Darlehensnehmer auch ohne …
Mitarbeiter - Krankmeldung wegen jedem ... und Vorsorge
Mitarbeiter - Krankmeldung wegen jedem ... und Vorsorge
| 21.02.2024 von Rechtsanwalt Hermann Kulzer M.B.A.
… mit Zustimmung des Arbeitnehmers möglich. Kündigung während der Probezeit: Während der Probezeit ist eine Kündigung ohne Angabe von Gründen möglich, inklusive einer verkürzten Kündigungsfrist von lediglich zwei Wochen. Arbeitgeber …
Checkliste Kündigung - alles was Sie wissen müssen im Überblick
Checkliste Kündigung - alles was Sie wissen müssen im Überblick
| 06.02.2024 von Rechtsanwalt Ansgar Dittmar
… sollten Sie das schnell tun. Bei längeren Kündigungsfristen muss das erst drei Monate vor dem Beendigungszeitpunkt geschehen. Eine Meldung bei der Arbeitsagentur kann heute vor allem über das Internet erfolgen. Wenn Sie beabsichtigen gegen die Kündigung …
BAG: Arbeitsunfähigkeit nach Kündigung
BAG: Arbeitsunfähigkeit nach Kündigung
| 21.02.2024 von Rechtsanwalt Heiko Effelsberg LL.M.
… die eine AU-Bescheinigung ausgestellt wurde, sondern dass mehrere Folgebescheinigungen erteilt wurden, die insgesamt passgenau die Kündigungsfrist abbildeten. Außerdem hat der Arbeitnehmer unmittelbar nach dem Ende der AU seine neue Tätigkeit …
Wann Arbeitgeber eine Abfindung zahlen müssen: Anspruchsregelungen und Versteuerung
Wann Arbeitgeber eine Abfindung zahlen müssen: Anspruchsregelungen und Versteuerung
| 10.04.2024 von Rechtsanwalt Hermann Kaufmann
… wenn nach der Kündigungsfrist keine Kündigungsschutzklage eingereicht wurde. Zudem kann ein Arbeitsgericht die Zahlung einer Abfindung anordnen, falls eine Kündigung als ungültig bewertet wird. Alternativ kann der Arbeitgeber in einem Vergleich …
Das Arbeitszeugnis: Gratwanderung zwischen Wahrheitspflicht und Wohlwollen
Das Arbeitszeugnis: Gratwanderung zwischen Wahrheitspflicht und Wohlwollen
| 01.02.2024 von Rechtsanwalt Marco Pape
… mit Kündigungsfrist)gekündigt worden, dann kann er in der Regel bereits nach Erhalt der Kündigung und nicht erst nach Ablauf der Kündigungsfrist ein Zeugnis verlangen. Bei berechtigtem Interesse, etwa bei bevorstehender Kündigung, Versetzung …
Neuvermietung: Mietpreisbremse und Kreativität
Neuvermietung: Mietpreisbremse und Kreativität
| 31.01.2024 von Rechtsanwalt Falk Gütter
… ansteigen sollte. Die Verträge waren jeweils als rechtlich selbstständig bezeichnet. Sie wiesen unterschiedliche Kündigungsfristen und Kündigungsvoraussetzungen auf (BGH, Az.: VIII ZR 94/21). Der Mieter rügte den Verstoß gegen …
Arbeitnehmer erhebt Kündigungsschutzklage? Tun Sie DAS sofort (Tipps für Arbeitgeber)
Arbeitnehmer erhebt Kündigungsschutzklage? Tun Sie DAS sofort (Tipps für Arbeitgeber)
| 29.01.2024 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… im Fall eines Prozessverlustes das gesamte Gehalt des Arbeitnehmers zurückzahlen zu müssen für die Zeit, in der dieser nicht gearbeitet hat. Meist betrifft das den Zeitraum vom Ende der Kündigungsfrist bis zum Abschluss …