2.307 Ergebnisse für Ordentliche Kündigung
Suche wird geladen …
11.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
Einzelfall einer unwirksamen außerordentlichen und ordentlichen Kündigung eines seit über 20 Jahren beanstandungsfrei beschäftigten Mitarbeiters, der seiner Vorgesetzten nach einem Personalgespräch so fest die Hand drückte …
|
10.11.2023
von Rechtsanwältin Sabrina Schmitt
… den Vertrag abzuschließen. Zusätzlich können folgende Schritte eingeleitet werden: Anfechtung des Vertrages wegen Irrtums § 119 BGB Anfechtung des Vertrages wegen arglistiger Täuschung § 123 BGB Fristlose oder ordentliche Kündigung des Vertrages …
|
10.11.2023
von Rechtsanwalt Jörg Reich
… Die vereinbarte Miete betrug im Streitjahr 2016 4.000 € pro Monat (ohne Umsatzsteuer) und stieg ab 2017 auf 4.200 € pro Monat. Die GmbH erzielte durch Untervermietung Einnahmen von 3.000 € pro Monat. Die ordentliche Kündigung war bis zum 31.12.2023 …
09.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… nicht zur Arbeit erschien und am 15. 7. 1983 ihren Arbeitsplatz vorzeitig ohne Abmeldung verließ, teilte die Bekl. dem Betriebsrat am 15. 7. 1983 ihre Absicht mit, ordentlich zu kündigen. Da dieser am 9. 8. 1983 widersprach, unterblieb …
|
22.03.2024
… Nach herrschender Ansicht kann ein Zeitmietvertrag nicht ordentlich gekündigt werden. Er endet somit erst mit Zeitablauf. Hierin liegt sein größter Nachteil für den Mieter, dem die Flexibilität fehlt, die die Möglichkeit einer ordentlichen Kündigung …
09.11.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… Ansatzpunkte, die eine vorzeitige Kündigung ermöglichen und eine Vorfälligkeitsent-schädigung umgehen können: Ordentliches Kündigungsrecht nach 10 Jahren: Wenn Sie einen Zinssatz über 10 Jahre hinaus fest vereinbart haben, besteht nach Ablauf von 10 …
|
08.11.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… Klären Sie, ob der Inhalt des Kündigungsschreibens eindeutig ist und ob es sich um eine ordentliche (unter Einhaltung der Kündigungsfrist) oder fristlose Kündigung handelt. ✓ Überprüfen Sie, ob das Kündigungsschreiben eine Begründung enthält …
07.11.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… Kündigungen oder wenn der Arbeitgeber erst zu einem späteren Zeitpunkt kündigen kann, von Interesse sein kann. Die Kündigungsfrist wurde nicht eingehalten Wenn der Arbeitgeber ordentlich kündigt, jedoch mit einer zu kurzen Frist, endet …
07.11.2023
von Rechtsanwalt Dr. Wolfgang Gottwald
… Rechtslage ist zu unterscheiden von der prozessualen Geltendmachung (Recht haben versus Recht bekommen). 1. Mietrecht a) Kündigungsgrund Sowohl für eine ordentliche Kündigung als auch für eine außerordentliche (fristlose) Kündigung braucht …
|
07.11.2023
von Rechtsanwalt Thomas Repka
… nicht eingehalten ist, gilt der Mietvertrag als auf unbestimmte Zeit geschlossen. Dies hat zur Folge, dass jede der beiden Vertragsparteien den Vertrag mit der ordentlichen Kündigungsfrist von sechs Monaten kündigen kann. Der Vermieter …
06.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… einer außerordentlichen bzw. einer ordentlichen verhaltensbedingten Kündigung aufgezeigt, wie sei nach der ständigen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts vorzunehmen ist. Darüber hinaus hat das erstinstanzliche Gericht weiter die nach der ständigen …
|
05.11.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… eine verhaltensbedingte ordentliche oder fristlose Kündigung nehmen. Eine Fluggesellschaft hat höchstes Interesse daran, dass ihre Piloten den Dienst voll leistungsfähig antreten und dass sie ihre Sinne während des Fluges unbeeinflusst …
|
05.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
Verweigert es ein Arbeitnehmer mit der Erklärung, er sei doch kein Lehrer, einen neu eingestellten Arbeitnehmer an einer Maschine einzuarbeiten, so kann dies nach vorheriger Abmahnung eine ordentliche Kündigung rechtfertigen …
|
03.11.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… Vergessen der Kündigung des Geschäftsführervertrages Die Niederlegung des Amtes als Geschäftsführer beendet nicht automatisch den bestehenden Geschäftsführerdienstvertrag. Dieser ist ein schuldrechtlicher Vertrag, der separat gekündigt werden …
03.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… sind.“ Quelle: Beck-online.de Auch wenn man es – subjektiv – kaum glauben mag: Auch die ordentliche Kündigung wurde als unwirksam zurückgewiesen, weil der Arbeitgeber zuvor keine Abmahnung ausgesprochen hatte. Rechtsanwalt Helmut Naujoks ist seit 25 …
|
20.12.2023
von Rechtsanwalt Philipp Wolters LL.M.
… ein Arbeitsverhältnis ohne Rücksicht auf eine vereinbarte Vertragsdauer oder einen vereinbarten Ausschluss des Rechts zur ordentlichen Kündigung gekündigt werden. Die Kündigungsfrist beträgt drei Monate zum Monatsende , wenn nicht eine kürzere Frist …
|
02.11.2023
von Rechtsanwalt Marcus Reitzenstein
… Bei einem Wohnraummietverhältnis, das auf unbestimmte Zeit geschlossen wurde, ist die ordentliche Kündigung für den Vermieter nur möglich, wenn er ein berechtigtes Interesse an der Beendigung des Mietverhältnisses hat, § 573 Abs. 1 S. 1 BGB …
|
01.11.2023
von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… und vom Kündigungsschutz abhängige Abfindung zu zahlen. Sind die Klageaussichten des Arbeitnehmers sehr gering, reicht mitunter eine Änderung der fristlosen in eine ordentliche Kündigung. Auch davon profitiert der Arbeitnehmer …
|
01.11.2023
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… nicht ordentlich (fristgemäß) kündigen konnten. Der Kita war dies dagegen erlaubt. Nachdem die Eltern den Vertrag mehr als ein Jahr vor der geplanten Betreuung ihres Kindes abgeschlossen und danach vor Betreuungsbeginn gekündigt haben, zog …
|
30.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… des Brötchens mit Krabbensalat, bei dem das Gericht entschied, dass eine vorherige Abmahnung des Arbeitnehmers erforderlich gewesen wäre (LAG Hamburg, Urt. v. 30.7.2014, Az. 5 Sa 22/14). Außerordentliche Kündigung unwirksam – ordentliche wirksam …
|
30.10.2023
von Rechtsanwalt Dr. Frank Zander
Warum bei betriebsbedingten Kündigungen oft abres Geld bei Verhandlungen über die Abfindung verschenkt wird In vielen Kündigungen werden keine Gründe für die Kündigung genannt. Ob eine solche Kündigung trotzdem ist und diese Arbeitnehmer …
30.10.2023
von Rechtsanwalt Markus Mehlig
… zu verstehen gewesen, dass bis zum 25. Sparjahr keine ordentliche Kündigung erfolgen könne. Darin bestehe gerade der Anreiz, aufgrund dessen sich Sparer zum Abschluss eines solchen Vertrags entschlossen hätten. Das Gericht bestätigte …
27.10.2023
von Rechts- und Fachanwältin Angelika Jackwerth
… des Amtsgerichts Heiligenstadt gewann die Verbraucherin. Die Bank ging anschließend vor dem LG in Berufung. LG: Keine ordentliche Kündigung vor Ende der Sparphase Das LG bestätigte die Entscheidung des vorherigen Gerichts und stellte sich hinter …
|
26.10.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Beispielsweise, weil dem Mitarbeiter der vorabendliche Konsum in den Gliedern hängt und er deshalb bei der Arbeit auffällt. Wann ist eine ordentliche oder sogar fristlose Kündigung durch den Arbeitgeber möglich? Drogenkonsum während der Arbeitszeit …