1.124 Ergebnisse für Gesetzliche Arbeitszeit
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16.11.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
Der Arbeitgeber ist nach § 3 Abs. 2 Nr. 1 ArbSchG verpflichtet, ein System einzuführen, mit dem die von den Arbeitnehmern geleistete Arbeitszeit erfasst werden kann. Aufgrund dieser gesetzlichen Pflicht kann der Betriebsrat die Einführung …
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15.11.2023
von Rechtsanwalt Marc E. Evers
Mit der Digitalisierung des Arbeitsplatzes und der zunehmenden online stattfindenden Kommunikation sollte sich jeder Arbeitgeber Gedanken über die private Internetnutzung seiner Mitarbeiter während der Arbeitszeit machen. Einer Studie …
14.11.2023
von Rechtsanwalt Pascal Croset
… wurden. Zudem passiert es häufig, dass der Arbeitnehmer nur ermahnt wurde. Muss eine Abmahnung innerhalb einer Frist erfolgen? Es gibt keine gesetzliche Frist, die der Arbeitgeber bei einer Abmahnung einhalten muss. Arbeitsgerichte betrachten …
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13.11.2023
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… und meist bekannten Ausnahmen sind der bezahlte Erholungsurlaub, die Entgeltfortzahlung wegen Krankheit, vor und nach der Entbindung gemäß dem gesetzlichen Mutterschutz sowie an gesetzlichen Feiertagen. Darüberhinaus gibt es weitere …
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13.11.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… Arbeitszeit von 20 Stunden als vereinbart. Eine Abweichung von dieser gesetzlichen Regelung kann nur dann angenommen werden, wenn objektive Anhaltspunkte dafür vorliegen, dass die Parteien bei Vertragsschluss eine andere Arbeitszeit …
08.11.2023
von Rechtsanwalt Dr. Wolfgang Gottwald
… ich gern die Basics kurz darstellen, und dann am Schluss noch einen Sonderfall aufgreifen, mit dem sich der EuGH vor kurzem zu befassen hatte. 1. Rechtsgrundlagen Gesetzlich geregelt ist der Betriebsübergang europaweit …
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07.11.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
Am Wochenende haben die Arbeitnehmer meist das besondere Bedürfnis , sich auszuruhen oder ihr Privatleben zu pflegen. Daher verbietet das Arbeitsrecht ihm Rahmen des Arbeitszeit-Gesetzes in Deutschland grundsätzlich die Beschäftigung …
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03.11.2023
von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… Gesetz stehen der Klägerin nur zwanzig Stunden Arbeitszeit pro Woche zu. Klage auf Ausgleichszahlung vor BAG Die Klägerin sowie ihre Arbeitgeberin schlossen im Jahr 2009 einen Arbeitsvertrag , der die geleistete Arbeit auf Abruf regelt …
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03.11.2023
von Rechtsanwalt Martin Loibl
… gilt nach § 12 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG) eine Arbeitszeit von 20 Stunden wöchentlich als vereinbart. Eine Abweichung von dieser gesetzlichen Regelung ist möglich, aber nur in Ausnahmefällen. Eine Abweichung davon …
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02.11.2023
von Rechtsanwaltskanzlei Nadja Semmler
… und von ihrem Arbeitgeber diese Zeit zu vergüten sei. Das Bundesarbeitsgericht stellte klar, dass die anfängliche arbeitsvertragliche Lücke zur Dauer der wöchentlichen Arbeitszeit durch eine gesetzliche Fiktion geschlossen wird. Nach § 12 Abs. 1 Satz 3 …
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01.11.2023
von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
Durch einen Privatdetektiv erhobene Daten sind dann nicht rechtswidrig erlangt, wenn begründete Zweifel an der bis dato erfolgten Arbeitszeit- und Medikamentenmusterabgabendokumentation bestehen.“ – so lautet der amtliche Leitsatz des LAG …
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30.10.2023
von Rechtsanwältin und Notarin Ulrike Schmidt-Fleischer
… was ihre Arbeitszeiten und Einkommen betrifft. Dies kann zu finanzieller Unsicherheit führen und die Work-Life-Balance beeinträchtigen. Zudem können kurzfristige Änderungen im Arbeitsplan Stress und Unzufriedenheit verursachen. Gesetzliche …
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28.10.2023
von Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.
… Abschluss der Ausbildung. Die maßgeblichen Rechtsnormen hierfür sind im EStG, insbesondere in § 32 Abs. 4, festgelegt. Diese gesetzlichen Bestimmungen definieren die Bedingungen, unter denen Eltern für ihre in Ausbildung befindlichen Kinder …
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28.10.2023
von Rechtsanwältin Vania Griessl
… gilt hier, dass die Zeit der Erledigung der Anfrage für den Beschäftigten Arbeitszeit ist. Die muss vergütet werden. Was passiert, wenn im Arbeitsvertrag »ständige Erreichbarkeit« geregelt ist? Es ist zu prüfen, ob diese Klauseln zulässig …
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20.10.2023
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… Wochenarbeitszeit von kürzerer Dauer ist, als die ihrer in Vollzeit angestellten Kollegen. Geringfügig Beschäftigte (Minijobber) sind ebenfalls Teilzeitbeschäftigte. Die gesetzliche Grundlage dafür bildet § 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz …
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – Was versteht man darunter & wie läuft der Prozess ab?
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17.10.2023
von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – Was versteht man darunter & wie läuft der Prozess ab? Kurz: Ziel des BEM ist die Wiedereingliederung von Arbeitnehmern nach Krankheit. Gesetzlich geregelt ist das BEM seit 2004 …
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16.10.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… der relevanten Gesetze und Verordnungen: Arbeitsrechtliche Bestimmungen: Gesetz über die Arbeitszeiten (ArbZG): Vorgaben zu Arbeitszeiten, Ruhephasen und Pausen Gesetz zur Festsetzung des Mindestlohns (MiLoG): Bestimmung des Mindestlohns …
14.10.2023
von Rechtsanwältin Tanja Fuß MPA
… eine im Gesetz festgelegte Zahl von Betriebsratsmitgliedern generell von der Arbeit freigestellt. Diese freigestellten Mitglieder erledigen während ihrer Arbeitszeit nur noch Betriebsratsarbeit. Betriebsratsmitglieder können nicht ordentlich (also …
16.10.2023
… Menschen, z. B. Bayerisches Gesetz zur Förderung der Erwachsenenbildung, Weiterbildungsgesetz RLP Teil der Berufsausbildung gemäß § 1 Abs. 4 Berufsbildungsgesetz, BBiG Ziel: eine zusätzliche Qualifikation (wie z. B. Staplerschein) Ziel: Erhalt …
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12.10.2023
von Rechtsanwalt Jörg Reich
Die gesetzlichen und tariflichen Regelungen bei berechtigter Arbeitsverhinderung werden im aktuellen Arbeitsrecht von Rechtsanwalt Jörg Reich aus Gießen erläutert: Arbeitnehmer sind dazu verpflichtet, ihre Arzttermine nach Möglichkeit …
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11.10.2023
von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… Verhinderung von Straftaten, wie etwa den Diebstahl von Fahrzeugen, die effiziente Koordinierung von Arbeitsaufträgen und die Vermeidung redundanter Fahrwege, sowie die Überwachung der Arbeitszeiten und die Kontrolle über ungenehmigte Privatfahrten …
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11.10.2023
… Uhr und 18 Uhr endet. Einen Ausgleich für diese Einschränkungen bietet der Nachtzuschlag – umgangssprachlich auch Nachtschichtzuschlag oder Nachtzulage genannt. Ab wann gilt die Arbeitszeit als Nachtarbeit? Wer regelmäßig im Schichtsystem …
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10.10.2023
von Rechtsanwalt Christian Rothfuß
… Überstunden versteht man die auf Anordnung oder mit Billigung des Arbeitgebers (m/w/d) über die regelmäßige, durch Arbeits- oder Tarifvertrag festgelegte, Arbeitszeit hinaus geleistete Arbeitsstunden. Überstunden liegen aber nicht bereits …
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06.10.2023
von Rechtsanwalt Raik Pentzek
… die Anwerbung neuer Mitglieder verantwortlich. Keine Weisungsgebundenheit: Die Mitarbeiter waren nicht an Weisungen gebunden und hatten die Freiheit, Aufträge abzulehnen. Flexible Arbeitszeiten und eigenes Equipment: Die Arbeitszeit wurde …