3.346 Ergebnisse für Abfindung

Suche wird geladen …

Das ungeschriebene Gesetz der Altersdiskriminierung
Das ungeschriebene Gesetz der Altersdiskriminierung
| 25.10.2023 von Rechtsanwalt Dr. Wolfgang Gottwald
… von ihrem Arbeitgeber. Das läuft dann zwar in aller Regel auf eine mehr oder weniger großzügige Abfindung hinaus, aber der Job ist halt trotzdem weg. Um dieses Problem geht es mir vorliegend nicht. Was viele der Betroffenen berichten …
Welche Auswirkungen hat der Aufhebungsvertrag auf das Arbeitslosengeld?
Welche Auswirkungen hat der Aufhebungsvertrag auf das Arbeitslosengeld?
24.10.2023 von Rechtsanwalt Pascal Croset
… Die Kündigungsfrist darf nicht verkürzt werden. Der Arbeitnehmer muss gemäß dem Aufhebungsvertrag eine Abfindung erhalten, die pro Jahr der Beschäftigung zwischen 0,25 und 0,5 Monatsgehältern liegt. Die Arbeitsagentur rundet die Dauer …
Kündigung wegen Krankheitsausfall – Wann ist sie zulässig?
Kündigung wegen Krankheitsausfall – Wann ist sie zulässig?
| 23.10.2023 von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… Arbeitsgericht eingegangen sein, anderenfalls ist die Kündigung wirksam - auch wenn sie es eigentlich nicht ist. Ebenso verschlechtern sich bei verstreichen lassen dieser Frist die Chancen auf eine Abfindung. 3.Fazit: Es gibt eine Vielzahl …
Teilzeitbeschäftigung – Was genau versteht man darunter & was ist wichtig zu wissen
Teilzeitbeschäftigung – Was genau versteht man darunter & was ist wichtig zu wissen
| 20.10.2023 von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… zu den Arbeitsstunden zu setzen. Kündigungsfristen Bei Kündigungsfristen wird nicht zwischen Teil- oder Vollzeit unterschieden. Ausnahmen bestätigen auch hier die Regel. Beispiele: Bei Abfindungen wird in der Regel das zuletzt bezogene …
Gegen die Kündigung vorgehen: Das ist der ERSTE Schritt (Tipps für Arbeitnehmer)
Gegen die Kündigung vorgehen: Das ist der ERSTE Schritt (Tipps für Arbeitnehmer)
| 19.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck und Dr. Attila Fodor, Berlin. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die ihren Job behalten wollen oder eine Abfindung anstreben, müssen innerhalb von drei Wochen …
Abfindung im Aufhebungsvertrag vereinbaren – Was musst ich beachten?
Abfindung im Aufhebungsvertrag vereinbaren – Was musst ich beachten?
| 18.10.2023 von Rechtsanwalt Pascal Croset
… was der Inhalt des Aufhebungsvertrag es wird. Der Arbeitnehmer hat die Möglichkeit im Gegenzug für den Verlust seines Arbeitsplatzes eine Abfindung zu fordern. Im folgenden erfahren Sie, was Sie bei diesen Verhandlungen beachten sollten. Gründe …
Außerordentliche Kündigung – Wissenswertes für Arbeitnehmer
Außerordentliche Kündigung – Wissenswertes für Arbeitnehmer
| 18.10.2023 von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
… eventuell sogar eine Abfindung und Sie umgehen eine Sperre des Arbeitslosengeldes. IX. Wann dürfen Arbeitnehmer außerordentlich fristlos kündigen? Wichtige Gründe, die eine derartige Kündigung von Arbeitnehmerseite rechtfertigen sind z. B …
Ausscheiden aus einer Gemeinschaftspraxis (BAG)
Ausscheiden aus einer Gemeinschaftspraxis (BAG)
| 19.10.2023 von Rechtsanwalt Dr. Alexander Dorn
… geführt. Der Austrittwillige (m/w/d) hat grundsätzlich zwei Möglichkeiten aus der BAG auszuscheiden: Einvernehmlich durch Ausscheidensvereinbarung mit den Mitgesellschaftern gegen Abfindung bzw. Verkauf des Gesellschaftsanteils …
DIESER Fehler zerstört Vertrauen und führt zur Kündigung (Tipps für Arbeitnehmer)
DIESER Fehler zerstört Vertrauen und führt zur Kündigung (Tipps für Arbeitnehmer)
| 16.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… der Schwerbehindertenvertretung besonders gut gegen Kündigungen geschützt sind. Haben Sie eine Kündigung erhalten? Droht Ihnen eine Kündigung? Haben Sie Fragen zu Ihrer Abfindung oder zum Aufhebungsvertrag? Rufen Sie noch heute Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander …
Abfindung – Wann müssen Arbeitgeber zahlen?
Abfindung – Wann müssen Arbeitgeber zahlen?
| 16.10.2023 von Rechtsanwältin Jella Forster-Seher
Abfindung – Wann müssen Arbeitgeber zahlen? Eine Abfindung ist eine einmalige & freiwillige Zahlung des Arbeitgebers an den Arbeitnehmer, die den Jobverlust finanziell entschädigen soll. Einen gesetzlich verankerten Anspruch darauf …
Der Dienstwagen Teil 8: Die Übernahme des Dienstwagens durch den Arbeitnehmer.
Der Dienstwagen Teil 8: Die Übernahme des Dienstwagens durch den Arbeitnehmer.
| 14.10.2023 von Rechtsanwalt Stephan Steinwachs
… festgelegt wird, qualifiziert sich dieser Unterschiedsbetrag als Abfindung gemäß § 34 EStG. Ein Ausschluss der Gewährleistung für Sachmängel beim Verkauf an einen scheidenden Mitarbeiter ist nach § 434 ff. BGB und der Rechtsprechung …
Geblitzt in Geesthacht, B 404, Fahrtrichtung BAB 25, Geesthacht- Fehler bei der Messung!
Geblitzt in Geesthacht, B 404, Fahrtrichtung BAB 25, Geesthacht- Fehler bei der Messung!
| 12.10.2023 von Rechtsanwalt Andreas Junge
Die Bußgeldstelle des Kreises Herzogtum Lauenburg wirft Ihnen ein Überschreiten der hier zulässigen Höchstgeschwindigkeit von 60 km/h außerhalb geschlossener Ortschaften vor? Bevor Sie sich mit einem Punkt oder einem Fahrverbot abfinden
Arbeitgeber bietet Aufhebungsvertrag an – DANN sollten Sie gehen (Tipps für Arbeitnehmer)
Arbeitgeber bietet Aufhebungsvertrag an – DANN sollten Sie gehen (Tipps für Arbeitnehmer)
| 12.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… zu erwarten ist, wenn also die zu erwartende Abfindung bei einer Kündigungsschutzklage voraussichtlich niedriger ausfallen wird, als die im Aufhebungsvertrag ausgehandelte Abfindung. Fachanwaltstipp: Unterschreiben Sie auf keinen Fall …
Krank wegen der Arbeit? Machen Sie DAS sofort! (Tipps für Arbeitnehmer)
Krank wegen der Arbeit? Machen Sie DAS sofort! (Tipps für Arbeitnehmer)
| 10.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… sind: Beim Arbeitgeber verursachen sie regelmäßig erhebliche Unruhe. Die meisten Arbeitgeber wollen solche Themen schnell vom Tisch haben. Viele sind bereit, dem Arbeitnehmer eine hohe Abfindung zu zahlen, damit er freiwillig geht. Fachanwaltstipps …
Wichtige Infos zum nachvertraglichen Konkurrenz- und Wettbewerbsverbot im Arbeitsrecht
Wichtige Infos zum nachvertraglichen Konkurrenz- und Wettbewerbsverbot im Arbeitsrecht
| 10.10.2023 von Rechtsanwalt Sebastian Agster
… der Arbeitsvertrag enthält eine Klausel mit einer zugesicherten Abfindung bei Beendigung des Vertrags. Wenn diese Abfindung an ein Wettbewerbsverbot gebunden ist, ist es hinfällig. Das liegt daran, dass hier die bedingungslose Zusage …
Umwandlung einer GbR, OHG bzw. KG in eine GmbH & Co. KG
Umwandlung einer GbR, OHG bzw. KG in eine GmbH & Co. KG
| 01.12.2023 von Rechtsanwalt Dr. Rainer Freudenberg LL.M.
… und Abfindung. Hierbei ist auch zu bedenken, dass bei einer GmbH & Co. KG verschiedene rechtliche Spielarten zur Verfügung stehen, insbesondere: Beteiligungsidentische GmbH & Co. KG : die Gesellschafter sind an der KG sowie …
Kündigung in der Insolvenz
Kündigung in der Insolvenz
| 10.10.2023 von Rechtsanwalt FfFamR FfArbR Rainer Bohm
… übernehmen. Eine Kündigung wegen der Betriebsübernahme wäre gemäß § 613 Buchst. a BGB unzulässig. 3. Der Gang zum Anwalt kann sich also für Sie mehr als bezahlt machen: Auch ein Aufhebungsvertrag mit Vereinbarung einer Abfindung
Umwandlung eines Komplementärs zum Kommanditisten und umgekehrt
Umwandlung eines Komplementärs zum Kommanditisten und umgekehrt
| 10.10.2023 von Rechtsanwalt Dr. Rainer Freudenberg LL.M.
… auf den Kapitalkonten erbracht werden, soweit hierdurch die Kommanditeinlage gedeckt wird. 3. Abfindung Da die Änderung der Gesellschafterstellung nicht zu einem Ausscheiden des Gesellschafters führt, sondern nur zu einer Änderung seiner Mitgliedschaft …
Kündigungsschutzklage: SO sparen Sie an der Abfindung (Tipps für Arbeitgeber)
Kündigungsschutzklage: SO sparen Sie an der Abfindung (Tipps für Arbeitgeber)
07.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… Voraussetzungen die Auflösung des Arbeitsverhältnisses durch das Gericht beantragen. Kommt das Gericht dem nach, verurteilt es den Arbeitgeber zur Zahlung einer „angemessenen“ Abfindung, in der Regel ein halbes Bruttomonatsgehalt pro …
Kündigungsschutzklage, Aufhebungsvertrag oder Abwicklungsvertrag? – Was der Unterschied und was ist am besten?
Kündigungsschutzklage, Aufhebungsvertrag oder Abwicklungsvertrag? – Was der Unterschied und was ist am besten?
| 04.10.2023 von Rechtsanwalt Pascal Croset
… durch die vorherige, eiseitige Kündigung. Grundsätzlich regelt der Abwicklungsvertrag die Einzelheiten der Beendigung und ggf. die Zahlung einer Abfindung. Besteht kein Interesse an einer Kündigungsschutzklage , dann muss …
Der größte Fehler nach Erhalt einer Kündigung (Tipps für Führungskräfte, Personaler und Arbeitnehmer)
Der größte Fehler nach Erhalt einer Kündigung (Tipps für Führungskräfte, Personaler und Arbeitnehmer)
| 03.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… mehr: Lassen Sie sich nicht unterkriegen und rufen Sie nach Erhalt der Kündigung sofort einen auf Kündigung und Abfindung spezialisierten Anwalt oder Fachanwalt für Arbeitsrecht an und überlassen Sie ihm oder ihr alles Weitere. Nutzen …
Behinderung der Betriebsratsarbeit: Aushang - Betriebsrat will zu hohe Abfindung - als rechtswidrig erklärt
Behinderung der Betriebsratsarbeit: Aushang - Betriebsrat will zu hohe Abfindung - als rechtswidrig erklärt
03.10.2023 von Rechtsanwalt Helmut Naujoks
… ein Betriebsratsmitglied habe durch die Forderung nach einer hohen Abfindung das Vertrauen der Belegschaft und die Verantwortung gegenüber dieser missbraucht und dies stelle einen Verstoß gegen das Verbot der Begünstigung dar, besteht kein berechtigtes …
Muss die Kündigung eine Begründung enthalten? (Tipps für Arbeitnehmer)
Muss die Kündigung eine Begründung enthalten? (Tipps für Arbeitnehmer)
| 01.10.2023 von Rechtsanwalt Alexander Bredereck
… fristgemäß eingereicht werden, und der Richter die Unwirksamkeit der Kündigung feststellen. Fachanwaltstipps für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer: Rufen Sie nach Zugang des Kündigungsschreibens umgehend bei einem auf Kündigung und Abfindung
Habe ich einen Anspruch auf Abfindung?
Habe ich einen Anspruch auf Abfindung?
| 30.09.2023 von Rechtsanwältin und Notarin Sabrina Lindwehr
Im Arbeitsrecht hält sich hartnäckig der Mythos, dass ich als Arbeitnehmer bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses immer einen Anspruch auf Abfindung habe. Das ist allerdings nicht richtig. Es gibt mit Ausnahme weniger gesetzlich …