6.675 Anwälte für Mitarbeiterbeteiligung | Seite 148

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Profil-Bild Rechtsanwalt Franz Braun
Rechtsanwalt Franz Braun
CLLB Rechtsanwälte Cocron, Liebl, Leitz, Braun, Kainz, Sittner Partnerschaft, Liebigstr. 21, 80538 München 7119.848196355 km
Bankrecht & Kapitalmarktrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht
Herr Rechtsanwalt Franz Braun - Ihr rechtlicher Beistand im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
Profil-Bild Rechtsanwältin Claudia Mathieu
sehr gut
Rechtsanwältin Claudia Mathieu
Mathieu Rechtsanwälte, Vogelsruth 12, 52428 Jülich 6634.3015922764 km
Fachanwältin Familienrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • IT-Recht • Zivilrecht • Urheberrecht & Medienrecht
Frau Rechtsanwältin Claudia Mathieu vertritt Sie anwaltlich kompetent im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 17 Bewertungen Volle Sternzahl für eine super Beratung und den Einsatz in meinem Falle. Auf jedenfall empfehlenswert. Freundlich und … (27.05.2024)
Profil-Bild Rechtsanwältin Iris Rieger
Kanzlei Iris Rieger, Erbsengasse 2, 65795 Hattersheim am Main 6816.279510764 km
Fachanwältin Familienrecht • Arbeitsrecht • Erbrecht
Beratung und Vertretung bei juristischen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung bietet Frau Rechtsanwältin Iris Rieger
Profil-Bild Rechtsanwältin Bettina Frölich
sehr gut
Kanzlei Bettina Frölich, Hauptstraße 69, 90562 Heroldsberg 7011.7584790281 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Verkehrsrecht • Baurecht & Architektenrecht • Zivilrecht • Beamtenrecht • Kaufrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Frau Rechtsanwältin Bettina Frölich ist Ihr Ansprechpartner für Mitarbeiterbeteiligung
aus 15 Bewertungen Sehr gute und freundliche Beratung, mit sehr kompetentem Fachwissen. Frau Frölich kann man nur weiter empfehlen. (13.05.2023)
Profil-Bild Rechtsanwalt Tim Hermann
Rechtsanwalt Tim Hermann
Kanzlei Hering & Hermann, Nägelsbachstr. 25a, 91052 Erlangen 6999.2328010733 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Verkehrsrecht
Herr Rechtsanwalt Tim Hermann ist Ihr juristischer Beistand für rechtliche Belange im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 6 Bewertungen Herr Hermann hat mich durch seine sehr schnelle und erläuternde kostenlose Auskunft vor einer falschen Entscheidung … (09.11.2022)
Profil-Bild Rechtsanwalt Kai-Uwe Schwokowski
sehr gut
Rechtsanwalt Kai-Uwe Schwokowski
Rechtsanwaltskanzlei Schwokowski, Meißner Str. 8, 01558 Großenhain 7053.6288522749 km
Arbeitsrecht • Erbrecht • Familienrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Arzthaftungsrecht • Strafrecht
Kompetente Beratung und Vertretung im Bereich Mitarbeiterbeteiligung bietet Herr Rechtsanwalt Kai-Uwe Schwokowski
aus 19 Bewertungen Roland:Herr Swokowski Hat mich in einem aufwändigen Rechtssteit gegen eine Vericherung ervolkreich vertreten. Dafür … (14.11.2023)
Profil-Bild Rechtsanwältin Gabriele Windbergs-Stahlschmidt
sehr gut
Rechtsanwältin Gabriele Windbergs-Stahlschmidt
Kanzlei Gabriele Windbergs-Stahlschmidt, Klevstr. 4, 53840 Troisdorf 6694.2111523578 km
Im Wissen um Ihr gutes Recht
Fachanwältin Familienrecht • Erbrecht • Arbeitsrecht • Allgemeines Vertragsrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht
Bei juristischen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung unterstützt Sie Frau Rechtsanwältin Gabriele Windbergs-Stahlschmidt
aus 20 Bewertungen Ich bin sehr zufrieden mit der Beratung und fühle mich umfassend informiert. Ich würde Frau Windbergs-Stahlschmidt … (03.03.2024)
Profil-Bild Rechtsanwalt Michael Schulz
Rechtsanwalt Michael Schulz
Kanzlei Brodda & Schulz, Bahnhofstr. 29, 21629 Neu Wulmstorf 6712.8310092637 km
Arbeitsrecht • Erbrecht • Familienrecht • Sozialrecht • Strafrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Herr Rechtsanwalt Michael Schulz vertritt Sie bei rechtlichen Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
(14.10.2021) Wusste genaue Gesetze bzw. Paragraphen und Artikel aus dem Kopf.
Profil-Bild Rechtsanwalt Mustafa Tekin
sehr gut
Rechtsanwalt Mustafa Tekin
Kanzlei Tekin, Parkhofstraße 66, 41836 Hückelhoven 6623.5458787043 km
Fachanwalt Bankrecht & KapitalmarktrechtArbeitsrecht • Baurecht & Architektenrecht • Erbrecht • Familienrecht • Strafrecht • Verkehrsrecht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Mustafa Tekin ist Ihr kompetenter Partner für Rechtsfragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
aus 10 Bewertungen Herr Tekin hat mir schnell und unkompliziert geholfen (06.03.2024)
Profil-Bild Rechtsanwalt Hartmut Brand LL.M.
Steuerkanzlei Dr. Meents & Wreesmann, Friedrich-Ebert-Str. 28, 26316 Varel 6620.1484635907 km
Agrarrecht • ArbeitsrechtSteuerrecht • Unternehmensrecht & Betriebsnachfolge • Erbrecht • Wirtschaftsrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht
Bei juristischen Problemen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung hilft Ihnen Herr Rechtsanwalt Hartmut Brand LL.M.
Profil-Bild Rechts- und Fachanwalt Thomas Wilhelm
sehr gut
Anwälte Hörth • Breuninger • Wilhelm, An der gelben Mühle 2, 77815 Bühl 6871.4716207256 km
Fachanwalt Familienrecht • Fachanwalt Erbrecht • Fachanwalt Arbeitsrecht • Unterhaltsrecht
Herr Rechts- und Fachanwalt Thomas Wilhelm bietet im Bereich Mitarbeiterbeteiligung Rechtsberatung und Vertretung
aus 15 Bewertungen Sehr gute Beratung und Entwurfsausarbeitungen. War äußerst hilfreich. (17.08.2023)
Profil-Bild Rechtsanwältin Ursula Sonnenkalb
Rechtsanwältin Ursula Sonnenkalb, Hohenstaufenring 39, 50674 Köln 6674.2966070928 km
Arbeitsrecht • Familienrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Verkehrsrecht • Arzthaftungsrecht
Frau Rechtsanwältin Ursula Sonnenkalb - Ihr juristischer Beistand im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
Profil-Bild Rechtsanwalt Jürgen Hansen
gut
Jürgen Hansen Rechtsanwalt, Liebertwolkwitzer Markt 10, 04288 Leipzig 6990.7800554913 km
Ihr Partner in allen Rechtslagen - Wir kämpfen für Ihr Recht
Arbeitsrecht • Erbrecht • Familienrecht • Verkehrsrecht • Strafrecht • Schadensersatzrecht & Schmerzensgeldrecht • Unterhaltsrecht
Herr Rechtsanwalt Jürgen Hansen vertritt Sie anwaltlich kompetent im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 11 Bewertungen Ich möchte mich herzlich für die gute und kompetente Beratung im Thema Arbeitsrecht bedanken. Ihr Fachwissen war sehr … (03.05.2024)
Profil-Bild Rechtsanwalt Christoph Wagner
sehr gut
Rechtsanwalt Christoph Wagner
Kanzlei Christoph Wagner, Karl-Marx-Str. 214, 12055 Berlin 6979.8910265378 km
Fachanwalt Sozialrecht • Arbeitsrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Insolvenzrecht & Sanierungsrecht • Kaufrecht • Mediation • Allgemeines Vertragsrecht
Online-Rechtsberatung
Herr Rechtsanwalt Christoph Wagner bietet Rat und Unterstützung im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 55 Bewertungen Herr Wagner hat sich um die Beantragung gekümmert. Nach dem Widerspruch wurde Klage eingereicht, die letztendlich … (14.02.2024)
Profil-Bild Rechtsanwalt Erik H. Herndl
Rechtsanwalt Erik H. Herndl
Kanzlei Erik H. Herndl, Sigmundstr. 155, 990431 Nürnberg 7007.8119631162 km
Arbeitsrecht • Verkehrsrecht
Rechtsfragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung beantwortet Herr Rechtsanwalt Erik H. Herndl
(31.08.2017) Herr Herndl hat mir bei der Abwicklung eines Verkehrsunfalls geholfen. Der Kontakt war sehr nett und kompetent und ich …
Profil-Bild Rechtsanwalt Frank Langer
Rechtsanwalt Frank Langer
Heinz Rechtsanwälte, Bahnhofstr. 5, 69115 Heidelberg 6865.4289343182 km
Fachanwalt Arbeitsrecht
Juristische Fragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung beantwortet Herr Rechtsanwalt Frank Langer
aus 9 Bewertungen Herr Langer unterstützte mich in einem Arbeitsrechtlichen Fall, der schon schlecht für mich angefangen hatte. Er war … (18.04.2024)
Profil-Bild Rechtsanwalt Mahir Özüdoğru
sehr gut
Rechtsanwalt Mahir Özüdoğru
Kanzlei Chambers of Lions, Kanalstr. 29, 41460 Neuss 6644.9869269218 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Strafrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Herr Rechtsanwalt Mahir Özüdoğru ist Ihr kompetenter Partner im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 12 Bewertungen Herr Özüdogru hat die Lage meines Fall perfekt erkannt und konnte so durch seine Expertise die Einstellung meines … (04.05.2023)
Profil-Bild Rechtsanwalt Andreas Cordier
Anwaltskanzlei A.Cordier § Kollegen, Karl-Friedrich-Str. 29/1, 79312 Emmendingen 6882.3574631955 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Familienrecht • Erbrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Bei juristischen Problemen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung hilft Ihnen Herr Rechtsanwalt Andreas Cordier
Profil-Bild Rechtsanwalt Christian Gernoth
Rechtsanwalt Christian Gernoth
Kanzlei Christian Gernoth, Auwiesenweg 13, 94209 Regen 7166.8108470548 km
Fachanwalt Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • Steuerrecht • Wirtschaftsrecht • Werkvertragsrecht • Unternehmensrecht & Betriebsnachfolge • Allgemeines Vertragsrecht • Schiedsgerichtsbarkeit
Bei Rechtsfragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung hilft Ihnen Herr Rechtsanwalt Christian Gernoth
aus 6 Bewertungen Im Zuge der Berechnung meines Handelsvertreterausgleichsanspruchs hat mich Herr Gernoth umfangreich beraten und alle … (04.02.2018)
Profil-Bild Rechtsanwalt Swen Friauf
Kanzlei Friauf, Wetzlarer Str. 2, 35260 Stadtallendorf 6807.3288836929 km
Arbeitsrecht • Familienrecht • Verkehrsrecht
Herr Rechtsanwalt Swen Friauf ist Ihr kompetenter Partner für Fragen rund um Mitarbeiterbeteiligung
(23.07.2019) Ich bin bisher sehr zufrieden mit der Arbeit von Herr Swen Friauff und werde bzw. habe Ihn weiterempfohlen und werde …
Profil-Bild Rechtsanwältin Christina Isbrandt
Rechtsanwältin Christina Isbrandt
Kanzlei Isbrandt, Friedrichstraße 24, 33615 Bielefeld 6713.6819053242 km
Migrationsrecht • Ausländerrecht & Asylrecht • Arbeitsrecht
Online-Rechtsberatung
Frau Rechtsanwältin Christina Isbrandt ist Ihr kompetenter Partner für Rechtsberatung im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
(16.05.2024) Frau Rechtsanwältin Isbrandt erwies sich als äußerst kompetent und engagiert. Dank ihrer fundierten Beratung und …
Profil-Bild Rechtsanwältin Anne Hartmann
Rechtsanwältin Anne Hartmann
Heigl & Hartmann Anwaltskanzlei, Gabriele-Münter-Str. 5, 82110 Germering 7106.5564900418 km
Fachanwältin Familienrecht • Arbeitsrecht • Zivilrecht
Bei rechtlichen Problemen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung unterstützt Sie Frau Rechtsanwältin Anne Hartmann
aus 6 Bewertungen Danke für die super Hilfe rund um den Ehegattenunterhalt. Rechtsanwältin Hartmann erklärt alles sehr verständlich und … (13.02.2023)
Profil-Bild Rechtsanwältin Monika Günther
Rechtsanwältin Monika Günther
BÖTSCH + GÜNTHER Steuerberater- und Rechtsanwaltspartnerschaft mbB, Maximilian Str. 6, 82319 Starnberg 7112.8613038339 km
Arbeitsrecht • Erbrecht • Familienrecht • Steuerrecht • Wirtschaftsrecht • Grundstücksrecht & Immobilienrecht
Bei Rechtsfragen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung hilft Ihnen Frau Rechtsanwältin Monika Günther
Profil-Bild Rechtsanwalt Jon Heinrich
sehr gut
Rechtsanwalt Jon Heinrich
MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht GbR, Columbiadamm 29, 10965 Berlin 6976.2568175098 km
Fachanwalt Arbeitsrecht
Herr Rechtsanwalt Jon Heinrich unterstützt Sie bei Rechtsproblemen im Bereich Mitarbeiterbeteiligung
aus 25 Bewertungen Herr Heinrich hat meine Fragen sehr schnell beantwortet und mir noch einen wichtigen Hinweis gegeben, so dass ich … (30.03.2023)

Rechtstipps von Anwälten zum Thema Mitarbeiterbeteiligung

Fragen und Antworten

  • Mitarbeiterbeteiligung: Wann sollte ich einen Rechtsanwalt um Rat bitten?
    Das Thema Mitarbeiterbeteiligung umfasst zahlreiche rechtliche Vorschriften, mit denen man im alltäglichen Leben selten in Berührung kommt. Insbesondere wenn Sie unsicher sind, welche Rechte und Pflichten Ihnen zustehen, wann Sie Einspruch gegen eine Entscheidung erheben sollten oder ob es sich lohnt, gerichtlich vorzugehen, sollten Sie sich so früh wie möglich an einen Anwalt wenden. Außerdem lohnt sich immer der Gang zum Anwalt, wenn es darum geht, Dokumente auf Fehler zu überprüfen oder neue rechtssicher zu erstellen. Ein Rechtsanwalt beantwortet alle Fragen zum Thema Mitarbeiterbeteiligung und erarbeitet gemeinsam mit Ihnen sinnvolle und nachhaltige Lösungen.
  • Mitarbeiterbeteiligung: Was kann ein Anwalt für mich tun?
    Streitigkeiten in Zusammenhang mit Mitarbeiterbeteiligung sind leider keine Seltenheit und oftmals führen Gespräche mit der gegnerischen Seite zu keiner praktikablen Lösung. In solchen Fällen ist es sinnvoll, sich an einen in diesem Bereich erfahrenen Anwalt zu wenden. Er überprüft sämtliche Schreiben, unterstützt Sie bei der Erstellung rechtssicherer Dokumente und übernimmt die Kommunikation mit der gegnerischen Partei. Außerdem ist ein Anwalt mit sämtlichen Fristen bestens vertraut, wenn es darum geht, eine Stellungnahme fristgerecht abzugeben oder die Widerspruchsfrist einzuhalten. Ist keine außergerichtliche Lösung möglich, so vertritt er Ihre Ansprüche mit Nachdruck vor dem zuständigen Gericht.
  • Welches Gericht ist für meinen Rechtsstreit zuständig?
    Für Streitigkeiten im Zivilrecht sind die ordentlichen Gerichte zuständig. Ob in erster Instanz Amtsgericht oder Landgericht entscheidet, richtet sich nach dem Streitwert. Wird um mehr als 5000 Euro gestritten, muss die Klage beim Landgericht eingereicht werden. Bei einem Streitwert darunter entscheidet das Amtsgericht. Es gibt allerdings Ausnahmen, bei denen der Streitwert keine Rolle spielt: Geht es um Familiensachen, so werden diese in einer besonderen Abteilung des Amtsgerichts, nämlich das Familiengericht, verhandelt und Rechtsfälle, die den Wohnraum betreffen, werden immer vor dem Amtsgericht ausgetragen.

    Die gerichtliche Zuständigkeit für ein Strafverfahren ergibt sich dagegen aus der Straftat bzw. der zu erwartenden Strafe. So ist für kleinere Vergehen das Amtsgericht, für schwerere Verbrechen das Landgericht oder in Einzelfällen auch das Oberlandesgericht zuständig.

    Wurde ein Verwaltungsakt erlassen, so wird in der darin enthaltenen Rechtsbehelfsbelehrung neben der Zulässigkeit von Widerspruch bzw. Klage auch die Zuständigkeit der Widerspruchsbehörde bzw. des Gerichtes angegeben.
  • Brauche ich unbedingt einen Anwalt?
    Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit, sich vor dem Amtsgericht selbst zu verteidigen. Geht es allerdings um familienrechtliche Sachen, müssen Sie wissen, dass vor dem Familiengericht (eine spezielle Abteilung des Amtsgerichts) Anwaltszwang herrscht. Auch vor den Landgerichten und Oberlandesgerichten oder vor dem Bundesgerichtshof müssen sich die Parteien durch einen Rechtsanwalt vertreten lassen.

    Der Gang zum Anwalt lohnt sich in den meisten Fällen, insbesondere wenn viel auf dem Spiel steht. Er berät Sie individuell, bespricht mit Ihnen die Erfolgsaussichten und wenn eine außergerichtliche Lösung nicht möglich ist, kämpft er für Ihr gutes Recht vor dem zuständigen Gericht. Wenn Sie sich keinen Anwalt leisten können, gibt es auch hier Möglichkeiten. So können Sie beispielsweise einen Beratungsschein und/oder Prozesskostenhilfe beantragen.

Allgemein versteht man unter dem Begriff der Mitarbeiterbeteiligung ein partnerschaftliches Verhältnis, das über das reine Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnis hinausgeht. Bei der Mitarbeiterbeteiligung unterscheidet man drei verschiedene Formen: die Erfolgsbeteiligung sowie die Kapitalbeteiligung und auch die praktische Beteiligung der Mitarbeiter an Arbeitsabläufen etc. (Mitarbeiterpartizipation).

Erfolgsbeteiligung

Die Erfolgsbeteiligung betrifft den Bereich Arbeitsrecht und ist die häufigste Form der materiellen Mitarbeiterbeteiligung. Die Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung ist meist als Gewinnbeteiligung, aber auch als Umsatzbeteiligung oder Leistungsbeteiligung ausgestaltet.

Als Vergütung setzt die Eigenbeteiligung direkt bei der Tätigkeit des Arbeitnehmers an und kann schwerpunkmäßig als Ertragsbeteiligung (Umsatz/Deckung), als Leistungsbeteiligung (Mitarbeiterleistung), als Aktienoptionsmodell oder Ähnliches (Unternehmenswert) oder als Bilanzgewinnbeteiligung (Gewinnanteil) ausgestaltet sein.

Erfolgsbeteiligungen müssen in der Steuererklärung angegeben werden. Neben der Einkommensteuer müssen Abgaben zur Sozialversicherung ebenfalls geleistet werden. Aus Unternehmenssicht können sie als Betriebsausgaben steuerrechtlich berücksichtigt werden.

Da die Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung sehr flexibel geregelt werden kann, ist auch eine Kombination mit Modellen der Mitarbeiterbeteiligung in Form der Kapitalbeteiligung möglich.

Kapitalbeteiligung

Als Mitarbeiter-Kapitalbeteiligung bezeichnet man Kapitaleinlagen des Arbeitnehmers in das Unternehmen des Arbeitgebers. Von der Erfolgsbeteiligung unterscheidet sich die Kapitalbeteiligung, da bei diesem Modell der Mitarbeiterbeteiligung der Arbeitnehmer auch das Risiko des Kapitalverlustes - etwa beim Fall der Aktien an der Börse - trägt. Es sei denn, die Kapitalbeteiligung ist mit einer Sicherung vor Insolvenz verbunden.

Kapitalbeteiligungen sind vertraglich unabhängig vom Arbeitsvertrag vereinbart, wobei es unterschiedliche Modelle der Kapitalbeteiligungen gibt. Die Ausgestaltung dieser Mitarbeiterbeteiligung kann von der Ausgestaltung des Unternehmens, den Mitwirkungsrechten der Arbeitnehmer, der Größe der Kapitaleinlage und des Anlagerisikos und letztlich der Erfolgsbeteiligung und Verzinsung abhängen.

Mitarbeiter-Kapitalbeteiligungen können zum Beispiel als Beteiligungen über Fonds sowie Aktien (Belegschaftsaktien) oder GmbH-Anteile, Genussrechte oder Genussscheine, als Mitarbeiterdarlehen, Stille Beteiligung oder Mitarbeitergesellschaft erfolgen.

(WEL)

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