Diskriminierung - was Sie wissen und beachten müssen!
- 3 Minuten Lesezeit
![](https://www.anwalt.de/img_cache/47/476709f0c30d95ee8b19401c47d34f1e.png)
Foto(s): ©Pexels.com/KeiraBurton
Artikel teilen:
![](https://www.anwalt.de/img/article/article-teaser.png)
Sie benötigen persönliche Beratung zum Thema Diskriminierung?
Rechtstipps zu "Diskriminierung" | Seite 6
-
16.08.2023 Rechtsanwalt Arne Fleßer„… eine Arbeitnehmerin und ihr Arbeitgeber darüber, ob der Arbeitnehmerin wegen eines Verstoßes gegen das Verbot der geschlechtsbezogenen Diskriminierung und einem Verstoß gegen das Entgeltgleichheitsgebot (§ 7 …“ Weiterlesen
-
20.03.2024 Rechtsanwalt Dr. Danjel-Philippe Newerla„… . Dies kann beispielsweise der Fall sein, wenn eine Bewertung beleidigende oder diskriminierende Sprache enthält. 2. Fake-Bewertungen: Falsche Bewertungen, die von Konkurrenten oder anderen bösartigen …“ Weiterlesen
-
11.08.2023 Rechtsanwältin Lisa Kutschbach„… eine Diskriminierung der Frau wegen Ihres Geschlechts dar. Nach §§ 15, 22 AGG ist unter Beachtung einer umgekehrten Beweislastverteilung der durch die Diskriminierung entstandene (immaterielle …“ Weiterlesen
-
03.09.2023 Rechtsanwalt Dr. Simon Harald Baier LL.M.„… . Sie soll der Europäischen Kommission ermöglichen – u.a. aufgrund einer Beschwerde von Luftfahrtunternehmen oder eines Verbandes – Maßnahmen gegen unlautere und diskriminierende Praktiken von gemeinschaftsfremden …“ Weiterlesen
-
16.08.2023 Rechtsanwalt Dr. Sebastian Läßle M.A.„… . Schwangerschaft, Elternzeit)? Ist die Kündigung als sitten widrig, treuwidrig oder als diskriminierend einzustufen? Sofern die Kündigung aus einem der oben genannten Punkte angreifbar ist, müssen …“ Weiterlesen
-
08.08.2023 Fachanwältin für Arbeitsrecht Anja Schmidt-Bohm„… oder einen Anwalt für Arbeitsrecht hinzuzuziehen. Hat der Arbeitgeber sich maßregelnd oder diskriminierend verhalten? Es sollte zudem auch bei innerhalb der ersten sechs Monate des Arbeitsverhältnisses …“ Weiterlesen
-
06.08.2023 Rechtsanwältin Vera Zambrano née Mueller„… Rights Act können Ausländer auch in bestimmten Fällen vor Diskriminierung schützen. III. Zuständigkeitsfragen: Bei Personenschadensansprüchen von Ausländern können Zuständigkeitsprobleme auftreten …“ Weiterlesen
-
24.07.2023 Rechtsanwalt Marc Badock„… des Landesarbeitsgerichts Thüringen neue Möglichkeiten, um sich gegen diese Form von Diskriminierung und Gewalt am Arbeitsplatz zur Wehr zu setzen. Es ist wichtig zu betonen, dass Mobbing …“ Weiterlesen
-
18.07.2024 Rechtsanwalt Dr. Daniel Kötz„… , diskriminierende oder beleidigende Sticker: Sticker, die rassistische, religiöse oder andere diskriminierende inhalte haben oder bestimmte gruppen oder einzelpersonen beleidigen, können unzulässig …“ Weiterlesen
-
17.07.2023 Rechtsanwalt Christoph Schmietenknop„… als ihre männlichen Kollegen, obwohl sie dieselbe Tätigkeit ausübte. Das Gericht urteilte, dass Zeiten der Elternzeit bei der Berechnung des Gehalts nicht außer Acht gelassen werden dürfen, um Diskriminierung …“ Weiterlesen
-
16.08.2023 Rechtsanwältin Jella Forster-Seher„… . LKW-Fahrer verliert dauerhaft seinen Führerschein) verhaltensbedingt (z. B. ständige Verspätungen, Diskriminierung, Diebstahl) In der Regel müssen bei einer personen- oder verhaltensbedingten …“ Weiterlesen
-
07.08.2023 Rechtsanwalt Dr. Marc Maisch„… , dass ihre Inhalte die geltenden Jugendschutzgesetze einhalten und dass Mechanismen zur Altersprüfung vorhanden sind, wenn dies erforderlich ist. Diskriminierung und Hassrede: Alle Inhalte …“ Weiterlesen
-
07.07.2023 Rechtsanwalt Sebastian Agster„… mit Entgeltfortzahlung bei Urlaub und Krankheit Urlaub Pausen Kündigungsschutz (wenn der Arbeitnehmer länger als sechs Monate in einem Unternehmen mit mehr als zehn Angestellten arbeitet) Schutz vor Diskriminierung …“ Weiterlesen
-
05.07.2023 Rechtsanwalt Sebastian Agster„… Diskriminierungen ausgesetzt ist, die unter das Allgemeine Gleichbehandlungs-Gesetz (AGG) fallen. Welche Befugnisse hat der Betriebsrat? Der Betriebsrat verfügt über ein gesetzlich festgelegtes …“ Weiterlesen
-
04.07.2023 Rechtsanwalt Aaron Albrecht„… den Arbeitgeber, die Teilzeitarbeit abzulehnen. 7 Wochen vor Beginn: Eingang des Antrags auf Elternzeit beim Arbeitgeber. 2 Monate nach Kenntnis: Ansprüche auf Schadensersatz bei Diskriminierung …“ Weiterlesen
-
30.06.2023 Rechtsanwalt Fabian Heyse„… Maße vor Diskriminierung und Kündigung geschützt. Unternehmen dürfen keine nachteiligen Maßnahmen wie Versetzungen oder Gehaltskürzungen gegenüber Whistleblowern ergreifen. Einrichtung interner …“ Weiterlesen
-
29.06.2023 Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.„… Behandlung aller Gesellschafter zu gewährleisten und Machtmissbrauch oder Diskriminierung unter den Gesellschaftern zu verhindern. Zieladressat des Gleichbehandlungsgrundsatzes …“ Weiterlesen
-
21.06.2023 Rechtsanwalt Alexander Bredereck„… oder diskriminierende Äußerungen möglichst wortwörtlich am selben Tag auf. Fragen Sie sich, was Sie Ihrem Arbeitgeber vorwerfen können: Hat Ihr Arbeitgeber beispielsweise datenschutzrechtliche Bestimmungen verletzt …“ Weiterlesen
-
17.06.2023 Rechtsanwalt Hajo Brumund„… vor Diskriminierung Das AGG schützt Arbeitnehmer vor Benachteiligungen aufgrund von Behinderungen und verpflichtet Arbeitgeber ebenfalls zu geeigneten Anpassungen, um Diskriminierungen entgegenzuwirken …“ Weiterlesen
-
16.06.2023 Fachanwältin für Arbeitsrecht Regina Manz ,MM„… . Auch wenn innerhalb der Probezeit bzw. der Wartezeit der allgemeine Kündigungsschutz nicht gilt, sind Arbeitnehmer vor z.B. völlig willkürlich ausgesprochenen oder diskriminierenden Kündigung geschützt …“ Weiterlesen
-
08.06.2023 Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.„… oder diskriminierend angesehen werden und zu weiteren Konflikten innerhalb der Gesellschaft führen. In jedem Fall ist es ratsam, bei Gesellschafterstreitigkeiten oder Fragen zum Stimmrecht …“ Weiterlesen
-
06.06.2023 Rechtsanwalt Sebastian Agster„… . Das Allgemeine Gleichbehandlungs -Gesetz (AGG) schützt behinderte Menschen vor Diskriminierung und Ungleichbehandlung im Arbeitsleben. Hier sind u.a. Einstellung, Kündigung und beruflicher Aufstieg …“ Weiterlesen
-
02.06.2023 Rechtsanwalt Marco Schneider„… und potenziell diskriminierende Entscheidungen zu treffen. Ethik und Fairness: KI-Systeme können Vorurteile und Diskriminierung in ihren Entscheidungen verstärken, wenn sie auf ungleich verteilten …“ Weiterlesen
-
30.05.2023 Rechtsanwalt Hermann Kaufmann„… und vermehrte Teilzeitbeschäftigung bis hin zu schlechteren Karrierechancen für Frauen und indirekter Diskriminierung aufgrund stereotyper Rollenbilder. Der Gender Pay Gap wird regelmäßig …“ Weiterlesen