Überstunden
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![Rechtsanwalt Erich Hünlein (Hünlein Rechtsanwälte)]()
Rechtstipp vom 23.05.2019Rechtsanwalt Erich Hünlein (Hünlein Rechtsanwälte)Eschenheimer Anlage 28, 60318 Frankfurt am Main„… für die Leistung von Mehrarbeit/Überstunden hat, so nicht mehr aufrechterhalten werden kann. Da nach dem Urteil des EuGHs der Arbeitgeber die Arbeitszeiten komplett zu erfassen hat und hierzu auch …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Barbara Heinrich (Kanzlei Heinrich)]()
Rechtstipp vom 22.05.2019Rechtsanwältin Barbara Heinrich (Kanzlei Heinrich)Innere Wiener Str. 60, 81667 München„EuGH bremst unbezahlte Überstunden Der Europäische Gerichtshof hat mit dem Urteil zur Arbeitszeiterfassung vom 14.05.19 entschieden, dass alle Arbeitgeber in den EU-Staaten zukünftig die Arbeitszeit …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Julian Bauer (Dr. Bugla Rechtsanwälte Fachanwälte)]()
Rechtstipp vom 22.05.2019Rechtsanwalt Julian Bauer (Dr. Bugla Rechtsanwälte Fachanwälte)Essener Str. 99, 46047 OberhausenCecilienstr. 3, 66111 Saarbrücken„… Recht zwar festlegt, dass die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit 48 Stunden einschließlich Überstunden nicht überschreiten darf, für die verbindliche Einhaltung dieser Vorschrift aber …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Jens Kan (KANzlei - Der Unternehmer-Anwalt)]()
Rechtstipp vom 21.05.2019, aktualisiert am 23.05.2019Rechtsanwalt Jens Kan (KANzlei - Der Unternehmer-Anwalt)Betty-Brandt-Weg 6, 58135 Hagen„… zwischen den Sozialpartnern festgelegt wird; b) die durchschnittliche Arbeitszeit pro Siebentageszeitraum 48 Stunden einschließlich der Überstunden nicht überschreitet.“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Guido Lenné (Anwaltskanzlei Lenné)]()
Rechtstipp vom 17.05.2019Rechtsanwalt Guido Lenné (Anwaltskanzlei Lenné)Max-Delbrück-Str. 18, 51377 Leverkusen„Immer wieder kommt die Frage auf, ob Arbeitgeber Überstunden anordnen dürfen und ob diese gezahlt werden müssen. Vor allem dann, wenn die geleisteten Überstunden gemäß dem Arbeitsvertrag generell mit …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Veit Rößger (Rechtsanwälte Zeilinger Rosenschon Fiebig Rößger - Advotas)]()
Rechtstipp vom 16.05.2019, aktualisiert am 17.05.2019Rechtsanwalt Veit Rößger (Rechtsanwälte Zeilinger Rosenschon Fiebig Rößger - Advotas)Dr.-Gessler-Straße 45, 93051 Regensburg„… es z. B. künftig Vertrauensarbeitszeit und im Einzelnen nicht erfasste Überstunden in der bisherigen Form nicht mehr geben könnte. Für Arbeitnehmer würde es durch die neuen Dokumentationspflichten …“ Weiterlesen -
![anwalt.de Juristische Redaktion]()
Rechtstipp vom 15.05.2019anwalt.de Juristische RedaktionRollnerstr. 8, 90408 Nürnberg„… Bundesarbeitsminister will das Urteil zügig umsetzen und das bis Jahresende klären. Lediglich Überstunden aufzeichnen, wie in Spanien, reicht nicht. Dort hatte die Gewerkschaft CCOO gegen ein Tochterunternehmen …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert (KSG Kanzlei Schwede, Gewert & Kollegen)]()
Rechtstipp vom 15.05.2019Rechtsanwalt Dipl.Verw.wirt (FH) Ulrich Gewert (KSG Kanzlei Schwede, Gewert & Kollegen)Theaterstr. 3, 30159 Hannover„… tägliche Arbeitszeit eines jeden Arbeitnehmers gemessen werden kann, weder die Zahl der geleisteten Arbeitsstunden und ihre zeitliche Verteilung noch die Zahl der Überstunden objektiv und verlässlich …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel (VAHLE KÜHNEL BECKER Fachanwälte für Arbeitsrecht PartG mbB)]()
Rechtstipp vom 15.05.2019Rechtsanwalt Dr. Artur Kühnel (VAHLE KÜHNEL BECKER Fachanwälte für Arbeitsrecht PartG mbB)Jungfernstieg 40, 20354 Hamburg„… geeignetes System zur Erfassung der täglichen effektiven Arbeitszeit der Arbeitnehmer nicht besteht, dürfte dies wohl zur Folge haben, dass bei einem Streit über den Anfall von Überstunden eine …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Markus Decker (Decker & Böse Rechtsanwaltsgesellschaft mbH)]()
Rechtstipp vom 15.05.2019Rechtsanwalt Markus Decker (Decker & Böse Rechtsanwaltsgesellschaft mbH)Claudiastr. 2, 51149 Köln„… Abfindung wird anhand von Monatsgehältern festgelegt. Dafür wird das Bruttogehalt genutzt, um die Abfindung zu kalkulieren. Bisher ist nicht geklärt, ob regelmäßige Überstunden oder Zuschläge in das …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Ulrike Schmidt-Fleischer (Ulrike Schmidt -Rechtsanwälte-)]()
Rechtstipp vom 14.05.2019Rechtsanwältin Ulrike Schmidt-Fleischer (Ulrike Schmidt -Rechtsanwälte-)Am Houiller Platz 4c, 61381 Friedrichsdorf„… geleisteter Arbeitszeit. Nur so ließe sich aber die Zahl der Überstunden korrekt ermitteln, so das Argument der Gewerkschaft. Der nationale Gerichtshof legte den Streit beim EuGH in Luxemburg vor, der …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Dr. Volker Heise (Rechtsanwälte Dr. Heise & Beume GbR)]()
Rechtstipp vom 14.05.2019Rechtsanwalt Dr. Volker Heise (Rechtsanwälte Dr. Heise & Beume GbR)Brückenstr. 3, 49090 Osnabrück„… systematische Erfassung der Arbeitszeit durch entsprechende Systeme die tatsächliche Arbeitszeit und die Zahl der Überstunden objektiv und verlässlich erfasst werden und dem Schutz der Arbeitnehmer Genüge getan …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Matthias Lorenz (Kanzlei Matthias Lorenz)]()
Rechtstipp vom 09.05.2019Rechtsanwalt Matthias Lorenz (Kanzlei Matthias Lorenz)Offenbacher Straße 50, 63128 Dietzenbach„In einer Entscheidung vom 19. Dezember 2018 (Az.: 10 AZR 231/18) hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) festgestellt, dass auch Teilzeit-Arbeitnehmer Anspruch auf Zuschläge für Überstunden haben. Die …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Manuel Fackler (Uyar Rechtsanwälte)]()
Rechtstipp vom 06.05.2019Rechtsanwalt Manuel Fackler (Uyar Rechtsanwälte)Klostersteige 26, 87439 Kempten (Allgäu)„… Überstunden. 7. Melden Sie sich arbeitssuchend! Wird Ihnen gekündigt, ist es erforderlich, dass Sie sich umgehend bei der Agentur für Arbeit telefonisch, online oder vor Ort arbeitssuchend melden. Dies …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Katharina Paare (Schwanenland LLP)]()
Rechtstipp vom 27.04.2019, aktualisiert am 29.04.2019Rechtsanwältin Katharina Paare (Schwanenland LLP)Büschstraße 12, 20354 Hamburg„… zu Überstunden oder zur Freistellung von der Arbeit. Wichtig für den Arbeitnehmer ist zumeist auch, dass eine sogenannte Sprinterklausel mit aufgenommen wird. Eine solche Klausel eröffnet dem …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Diana M. Schulten (Hanisch & Schulten Rechtsanwälte)]()
Rechtstipp vom 25.04.2019Rechtsanwältin Diana M. Schulten (Hanisch & Schulten Rechtsanwälte)Siesmayerstraße 10, 60323 Frankfurt am Main„… Arbeitnehmer nichts davon weiß. Folgende Ansprüche könnten durch eine Ausschlussklausel verfallen: Arbeitsentgelt inkl. Provision, Annahmeverzug, Überstunden, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Dr. Alexander Scharf (Rechtsanwälte Scharf und Wolter PartG mbB)]()
Rechtstipp vom 23.04.2019Rechtsanwalt Dr. Alexander Scharf (Rechtsanwälte Scharf und Wolter PartG mbB)Fuhlsbüttler Str. 118, 22305 HamburgEppendorfer Landstr. 8, 20249 Hamburg„… verlangen. Wenn Sie Überstunden geleistet haben, muss er Ihnen diese ebenfalls auszahlen, wenn nicht vereinbart wurde, dass Sie diese während der Kündigungsfrist abbummeln. Was ist mit Urlaubsgeld und …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Philipp Heindorff (StartUpRight)]()
Rechtstipp vom 18.04.2019Rechtsanwalt Philipp Heindorff (StartUpRight)Schlesische Str. 26, 10997 Berlin„… schriftlich? 2. Welche Sprache müssen wir wählen? 3. Befristung oder unbefristet? 4. Überstunden – Wie sollen wir diese Regeln? 5. Ein Beispiel für Versäumnisse – Beschäftigung bis Lebensende! 1. Ein …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Christian Heinzelmann (AfA Rechtsanwälte)]()
Rechtstipp vom 16.04.2019, aktualisiert am 20.04.2019Rechtsanwalt Christian Heinzelmann (AfA Rechtsanwälte)Pirckheimerstr. 68, 90408 Nürnberg„… Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Arbeitsvertrag festhalten sollten. Überstunden Es gibt keine Vorschrift, wonach Überstunden stets zu vergüten sind. Trotzdem kann der Arbeitnehmer die Vergütung …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Tülay Koçer (Anwaltskanzlei Lenné)]()
Rechtstipp vom 08.04.2019Rechtsanwältin Tülay Koçer (Anwaltskanzlei Lenné)Max-Delbrück-Str. 18, 51377 Leverkusen„Überstunden und Mehrarbeit dürfen vom Arbeitgeber nicht so ohne Weiteres angeordnet werden. In der Praxis ist es aber häufig so, dass der Arbeitgeber auch ohne rechtliche Grundlage Überstunden …“ Weiterlesen -
![anwalt.de Juristische Redaktion]()
Rechtstipp vom 13.03.2019anwalt.de Juristische RedaktionRollnerstr. 8, 90408 Nürnberg„… . geleistete Überstunden erhält der Beschäftigte den vereinbarten Lohn. Ob in der vereinbarten Zeit tatsächlich Aufgaben für den Arbeitnehmer vorhanden sind oder nicht, ist das Risiko des Arbeitgebers …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Ulrike Böhm-Rößler (Weidner & Rößler Rechtsanwälte GbR)]()
Rechtstipp vom 11.03.2019Rechtsanwältin Ulrike Böhm-Rößler (Weidner & Rößler Rechtsanwälte GbR)Pfarrergasse 2, 93047 Regensburg„… noch offenen Ansprüche gegen den Arbeitgeber geltend gemacht werden. Bitte notieren Sie sich, ob noch offene Bonuszahlungen ausstehen, Überstunden noch nicht abgegolten worden sind, Urlaubsansprüche …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Dr. Andrej Perabo-Schmidt (PSS Rechtsanwälte- Dr. Perabo-Schmidt & Schem)]()
Rechtstipp vom 11.03.2019Rechtsanwalt Dr. Andrej Perabo-Schmidt (PSS Rechtsanwälte- Dr. Perabo-Schmidt & Schem)Rathausstraße 60, 65203 Wiesbaden„… Krankheit und / oder Überstunden durch Kollegen. Auch die immer wieder auftretende Entgeltfortzahlung durch den Arbeitgeber ist hier als Beeinträchtigung des Arbeitgebers zu nennen. Schließlich muss auch …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwältin Anastasia Tewes (Dinkl Rechtsanwälte)]()
Rechtstipp vom 01.03.2019Rechtsanwältin Anastasia Tewes (Dinkl Rechtsanwälte)Siegfriedstraße 9, 80803 München„Überstunden sind eine immer wieder aufkommende Problematik im Arbeitsrecht. Viele Arbeitnehmer leisten solche, ohne dass ein Ausgleich durch den Arbeitgeber erfolgt. Arbeitgeber regeln in ihren …“ Weiterlesen -
![Rechtsanwalt Andreas Heigl (Wurster und Heigl)]()
Rechtstipp vom 28.02.2019Rechtsanwalt Andreas Heigl (Wurster und Heigl)Bahnhofstr. 17, 94469 Deggendorf„… besetzt werden kann, als auch andere Umplanungen, wie z. B. Überstunden durch Kollegen oder das Verschieben des Urlaubs durch Kollegen. Eine Beeinträchtigung können aber auch die …“ Weiterlesen
